Većina zanimanja zahtijeva da oni koji rade u njima imaju određene sposobnosti koje im omogućuju obavljanje posla. Na primjer, fotografi moraju razumjeti kako različite postavke fotoaparata i osvjetljenje utječu na fotografije koje snimaju, učitelji moraju znati koristiti određene tehnike za podučavanje matematike i čitanja, i računalni programeri treba znati koristiti programske jezike. Te su sposobnosti poznate kao teške ili tehničke vještine i da bi ih se naučilo obično se upisuje neka vrsta obrazovnog programa gdje on ili ona dobiva nastavu u učionici i često praktičnu obuku kao dobro. Za rad u bilo kojem zanimanju potrebno vam je i ono što se naziva mekim vještinama.
Što su meke vještine?
Meke vještine osobne su karakterne osobine ili kvalitete koje svatko od nas ima. Oni čine ono što jesmo, općenito obuhvaćajući naše stavove, navike i način na koji komuniciramo s drugim ljudima. One su mnogo manje opipljive od tvrdih ili tehničkih vještina, a za razliku od njih, meke vještine ne učite upisivanjem programa obuke. Međutim, možete ih steći kroz obrazovna, radna i životna iskustva, ali to će zahtijevati zajednički napor s vaše strane. Recimo, na primjer, da ste loši u upravljanju svojim vremenom, ali nađete se upisani u razred koji od vas zahtijeva da dovršite brojne projekte. Ako želite biti dobri, morat ćete poboljšati svoje vještine upravljanja vremenom kako biste ispunili svoje rokove. Možete naučiti kako bolje upravljati svojim vremenom tražeći savjet od nastavnika i kolega studenata ili čitajući korisne članke. Ovdje su neke vrste mekih vještina.
- Verbalna komunikacija: Ljudi s dobrim verbalnim komunikacijskim vještinama imaju sposobnost prenijeti informacije drugima govorom.
- Interpersonalne vještine: Posjedovanje dobrih međuljudskih vještina ne znači samo sposobnost komuniciranja s drugima ali je voljan slušati ljude bez osuđivanja, dijeliti ideje i uključiti se kada suradnici trebaju Pomozite.
- Pisanje: Dobre vještine pisanja omogućuju vam da povežete informacije koristeći pisanu riječ.
- Rješavanje problema i Kritičko razmišljanje: Rješavanje problema je sposobnost identificiranja problema i zatim iznalaženja mogućih rješenja. Vještine kritičkog razmišljanja omogućuju vam da procijenite svako moguće rješenje, koristeći logiku i razmišljanje, kako biste odredili koje će najvjerojatnije biti uspješno.
- Aktivno slušanje: Dobri slušatelji trude se razumjeti što drugi govore, prekidajući ih samo kada je prikladno kako bi postavili pitanja koja će pomoći razjasniti informacije koje se dijele.
- Aktivno učenje: Aktivni učenici voljni su i sposobni stjecati znanje i potom ga primijeniti u svom poslu.
- Organizacijski: Oni koji imaju izražene organizacijske sposobnosti znaju sustavno pristupiti svakom zadatku.
- Upravljanje vremenom: Oni koji dobro raspolažu svojim vremenom znaju rasporediti svoje zadatke kako bi dovršili projekte prema rokovima. Dobri su u određivanju prioriteta u svom poslu.
- Timski igrač: Oni koji su timski igrači su kooperativni i mogu biti vođe ili sudionici, ovisno o situaciji u kojoj se nalaze. Spremni su podijeliti odgovornost s ostalim članovima tima, bilo da to znači preuzimanje zasluga za uspjehe ili odgovornost za neuspjehe.
- Profesionalizam: Ovu karakteristiku je teško definirati, ali je vrlo vidljivo kada nekome nedostaje. To je vjerojatno jedina osobina koju svaki poslodavac želi, bez obzira na to što radite ili gdje radite. Profesionalnost obuhvaća mnoge stvari uključujući pojavljivanje na vrijeme, biti ljubazan, biti općenito ugodan i uslužan, prikladno odijevanje i preuzimanje odgovornosti za vlastite postupke.
- Čitanje s razumijevanjem: Osobe s izraženim vještinama razumijevanja pročitanog imaju malo poteškoća s razumijevanjem sadržaja pisanog materijala.
- Fleksibilnost i prilagodljivost: Ljudi koji su fleksibilni i prilagodljivi dobro reagiraju na promjene u svom poslu i radnom okruženju. Imaju pozitivan stav da mogu učiniti u vezi svega što im se nađe na putu.
Zašto su vam potrebne meke vještine?
Svako pojedino zanimanje kojeg se možete sjetiti zahtijeva specifične karakterne osobine, bilo da ste liječnik koji mora biti izvrstan komunikator kako bi prenio informacije svojim pacijentima, domar koji mora imati dobre međuljudske vještine kako bi se mogao slagati sa svojim suradnicima ili glumac koji mora biti uporan usprkos odbijanju i odbijanju nad. Važno je napomenuti da su meke vještine prenosive između zanimanja. Iako ćete se možda morati vratiti u školu kako biste naučili nove tehničke vještine ako promijenite karijeru, svoje meke vještine uvijek možete ponijeti sa sobom jer se cijene u raznim područjima.
Osim onoga što zahtijeva vaše zanimanje, poslodavci od vas očekuju i određene karakterne osobine. Samo pogledajte bilo koji oglas za posao i vidjet ćete popis kvalifikacija koji ne uključuje samo tehničke vještine koje su vam potrebne za obavljanje posla ali kvalitete kao što su "izvrsne komunikacijske vještine", "snažne organizacijske vještine", "timski igrač" i "snažna sposobnost slušanja" također su navedene tamo. Čak i ako imate tehničke vještine potrebne za posao, ako ne možete pokazati da imate navedene osobine, vjerojatno nećete dobiti posao. Pobrinite se da u vašem životopisu budu navedena postignuća koja pokazuju željene meke vještine i da također pronađete načine da o njima razgovarate tijekom razgovora za posao.
