Az Army BEAR program: mi ez?

click fraud protection

Az Army Bonus, Extension és Retraining (BEAR) program a hadsereg újrafelvételi kezdeményezése volt, amely 2013-ban ért véget. Lehetővé tette a jogosult katonák számára, hogy meghosszabbítsák besorozásukat, hogy átképzést kapjanak egy másik katonai foglalkozási szakterületre (MOS), ahol több tisztre volt szükség.

Az amerikai hadsereg gyakran tapasztal hiányt bizonyos speciális beosztásokban. A BEAR egy példa arra a programra, amellyel megpróbálta kezelni ezeket a csökkenéseket. Tudjon meg többet arról, hogyan működött ez a program, és milyen szerepet játszott a tisztek újbóli besorozására való toborzásában.

Mi volt az Army BEAR program?

A bónusz-, bővítési és átképzési program célja az volt, hogy segítse az erő összehangolását. Lehetőséget adott a jogosult katonáknak arra, hogy a hivatalos átképzésre sorozásukat hiányos állapotba tegyék katonai foglalkozási szak (MOS) ez a szelektív újrafelvételi bónusz (SRB) program része volt. Az átképzés befejeztével a BEAR-ben részesülők megkapták az új elsődleges MOS-t (PMOS), újra besorozták, és SRB-t kaptak az újonnan elnyert PMOS-ban.

A BEAR program célja magasan képzett SSG (E-6) besorolású katonák vonzása volt. és alatta, akik túlerős vagy kiegyensúlyozott MOS-ben teljesítettek szolgálatot, hogy áttérjenek egy kritikusan rövid SRB-be MOS.

  • Betűszó: MEDVE

A BEAR program hivatalosan 2013. október 1-jén ért véget. Az e dátum előtt kötött BEAR-megállapodásokat továbbra is tiszteletben tartották.

Hogyan működött a BEAR program

A BEAR programba jelentkező katonáknak a 601-280 hadseregszabályzat 3. fejezete értelmében felmentés nélkül újra besorozhatónak kellett lenniük, kivéve a fizikai képzési (PT) tesztet. A szükséges felmentéseket a megfelelő felmentést jóváhagyó hatóságnak jóvá kellett hagynia, és csatolnia kellett a kérelemhez.

A MEDVE program keretében történő átképzéshez a katonáknak általában a rangban kellett lenniük SSGT (E-6) és alatta, bár volt néhány kivétel ez alól a szabály alól. Az első ciklusú katonák jelentkezhettek a MEDVE-programba, még akkor is, ha értesítették őket egy függőben lévő beosztásról.

A katonáknak képesítést kellett szerezniük az új MOS-ben való kiképzéshez, ami azt jelenti, hogy rendelkezniük kellett a szükséges fegyveres szolgálati alkalmassági üteggel (ASVAB) pontszám, védelmi nyelvi alkalmassági akkumulátor (DLAB) pontszámot (ha szükséges), és teljesíti az új MOS egészségügyi követelményeit. A katonatagoknak általában megengedték, hogy átképzési célból visszaszerezhessék az ASVAB-t.

A MEDVE programban való részvételre a katonákat is közvetlen parancsnokuknak kellett ajánlania.

Egyéb programrészletek

A BEAR programba beiratkozó katonáknak meg kellett hosszabbítaniuk besorozásukat, hogy a kiképzés befejezése után legalább 24 hónap szolgálati idő maradjon hátra. Nem kellett újra jelentkezniük az edzés után, vagy a 24 hónapos meghosszabbítási időszak után, de ha úgy döntöttek, hogy nem, addig nem kapják meg a kiválasztott újrafelvételi bónuszt az új MOS-hez tette.

Amikor a katonák a BEAR-en keresztül befejezték a kiképzést és az újrasorozási folyamatot, új beosztásuknak megfelelően SRB-t kaptak.

Az SRB-t csak a „kiegészítő kötelező szolgáltatásért” fizetik, és a BEAR programba való belépéskor végrehajtott felvételi meghosszabbításból hátralévő időt „korábban” tekintették. kötelező katonai szolgálat." Egy SRB-nek nem fizettek a meghosszabbított felvételből hátralévő le nem töltött időért az újbóli felvételkor az új képzés sikeres befejezését követően. PMOS.

Eltávolítás a programból

Azok a katonák, akik a BEAR-en keresztül kaptak hosszabbítást, csak nehézségek vagy könyörületesség miatt kérhették a programból való felmentést. Ha kiadnák őket, akkor a programba való visszatérésüket nem veszik fontolóra, hacsak nem tudnak olyan dokumentumokat benyújtani, amelyek jelzik, hogy az eltávolítás okai már nem állnak fenn.

Azokat a katonákat, akik nem fejezték be a kiképzést, eltávolították a programból, hacsak a kiképzőegység parancsnoka nem javasolta a megtartásukat és egy következő órai időpontra történő átütemezésüket.

Amikor szabadulásra vagy a programból való eltávolításra volt szükség, a katona:

  1. A program keretében meghosszabbított szolgálati idő teljesítéséhez szükséges.
  2. Adott esetben átminősítve és a hadsereg igényei szerint átcsoportosítva.

A BEAR programban való részvétel meghosszabbítását a programba való felvétel feltételéül szabták. A programból önként kilépő katonák számára a hosszabbítás lemondását nem engedélyezték, ill akiket bármilyen okból (vagyis tanulmányi kudarc, büntetés miatt) önkéntelenül eltávolítottak a programból. A katonai igazságszolgáltatás egységes kódexe). A katonát mindkét esetben úgy tekintették, hogy megkapta a hosszabbításból származó előnyt (és kötelezettséget).

Kulcs elvitelek

  • Az Army Bonus, Extension és Retraining (BEAR) program a hadsereg újrafelvételi kezdeményezése volt, amely lehetővé tette arra jogosult katonák, hogy meghosszabbítsák besorozásukat és átképezzenek egy másik katonai foglalkozási szakterületen (MOS).
  • A BEAR program célja az volt, hogy magasan képzett katonákat vonzzon egy kritikusan rövid szakterületre.
  • A programot 2013 októberében hivatalosan megszüntették, de az összes meglévő megállapodást továbbra is tiszteletben tartották.

Szemetes kiválasztás és karbantartás

Ha az egészség, a biztonság és a tisztaság megőrzéséről van szó az otthonban vagy a munkahelyen, a legjobb szemét- vagy szemetestartály kiválasztása valóban fontos. Az alkalmazottak és ügyfelek könnyen hozzáférhető szemeteskukákkal való ellátása ...

Olvass tovább

Hibrid állások és hibrid készségek, amelyekre a legtöbbre van szükségük a jelölteknek

A munkahelyek hibridizációja Amerikában egy erőteljes trend, amely átalakítja a munkaerőpiacot, és megváltoztatja azt, amit a munkaadók az alkalmazottakban keresnek. Az új technológia rohamos térhódítása és a gazdaság digitalizálódása megváltozta...

Olvass tovább

Mikrohitelek forrásai Kanadában: Startup Money

Egy fiatal anya, aki látta, hogy szükség van egy gyermekszállító boltra. Egy férfi, aki arról álmodott, hogy saját food truck üzlete legyen. Ez csak két példa azokról az emberekről, akiknek képességei és üzleti ötletei kárba vesztek volna nélkülü...

Olvass tovább