Álláskeresésbe kezd, vagy éppen új állást keres? Ha azt fontolgatja, hogy megvárja a munkája megkezdését, vagy az ünnepek miatt felfüggeszti, gondolja át újra.
A közvélekedéssel ellentétben az ünnepek az év megfelelő időszaka az álláskeresésre. A munkaadók nem hagyják abba a munkaerő-felvételt csak azért, mert itt az ünnepi szezon. A szabadságolási idő azt jelentheti, hogy az interjúk több időre oszlanak el, de a vállalatok továbbra is megvizsgálják a jelentkezéseket, és ütemezik az interjúkat. Emellett az ünnepi szezon a az év tökéletes időszaka egy új munkahely felé vezető úton.
A munkaerő-felvétel egész éves folyamat
Dave Harshbarger ügyvezető elmagyarázza, miért folytatódik a felvétel az évszaktól függetlenül.
„Sokunk számára az ünnepi időszak egy olyan időszak, amikor hátradőlünk és lazítunk, szünetet tartunk az üzleti életben, és figyelmünket a barátokra és a családra összpontosítjuk. A vállalkozások számára az egész éven át tartó munkaerő-felvételi igények nem változnak csak azért, mert a fizetett ünnepek a naptár utolsó oldalain szerepelnek."
Elmondja, hogy sok cégnél az év minden szakában folytatódik a munkaerő-felvételi és munkaerő-felvételi tevékenység, mert a munkaerő-felvételt ösztönző igények – versenynyomás, növekvő piacok és stratégiai kezdeményezések – nem szünet.
Ezenkívül a vállalatok éves költségvetéssel és létszámmal rendelkezhetnek, amely a naptári évhez igazodik. Ebben az esetben a vezetők szívesen befejezik a felvételt a következő év elejére, ami az előző évi költségvetés végén lehet.
A munkaerő-felvétel az ünnepi szezonban is folytatódik
Ha szárazföldi interjúkat készít az ünnepi szezonban, előfordulhat, hogy videocsevegésen vagy telefonon keresztül történik a nyaralók menetrendjének figyelembevétele. Harshbarger hozzáteszi:
„Az ünnepek alatti munkaerő-felvétel néha bonyolult, mert nincsenek jelen a kulcsfontosságú döntéshozók. Felvétel esetén, ami a vállalatok vitathatatlanul legfontosabb döntése, gyakori, hogy a kulcsfontosságú személyek megszakítják szabadságukat (ahol lehetséges), hogy találkozzanak a kiválasztott jelöltekkel. Minden esetben megértjük, hogy az újévi céljaink eléréséhez elengedhetetlen, hogy továbbra is a személyzeti terveinkre összpontosítsunk, még akkor is, ha tekintetünket hazafelé fordítjuk."
Tippek a sikeres ünnepi álláskereséshez
Hajlamos lehetsz lassítani az álláskeresést az ünnepek alatt, mert arra gondolsz, hogy az ünnepi tevékenységek és a szabadidő miatt korlátozottak a lehetőségek. Azok a munkaadók azonban, akik szeretnék teljesíteni év végi költségvetésüket, továbbra is aktívan vesznek fel munkaerőt. Ráadásul nőhet az esélye a felvételre, mivel kisebb a verseny a többi álláskereső részéről.
A következő tippek segíthetnek abban, hogy állást találjon az ünnepi időszakban:
- Használja ki az állásidőt saját előnyére. Ha olyan cégnél dolgozik, ahol lassú az ünnepi szezon, használja ki ezt az időt álláskeresésre. Ha vannak szabadságnapjai, amelyeket ki kell használni, ütemezzen be néhány hálózati megbeszélést. Ez az év ideális időszaka arra, hogy kapcsolatba lépjen olyan ismerőseivel, akikkel már régóta nem volt kapcsolatban, mind az ünnepek megünneplésére, mind pedig arra, hogy tudassa velük, hogy állást keres. Ha van több ideje, felhasználhatja önéletrajzának frissítésére, LinkedIn-profiljának frissítésére vagy portfólió létrehozására.
- Használjon személyes és szakmai eseményeket a hálózatépítéshez. Ha egy ünnepi társasági eseményen vesz részt, mindenképpen érdemes megemlíteni, hogy állást keres. Fogadja el az összes személyes és szakmai meghívást. Soha nem tudhatod, ki tud segíteni. A barátok és a család, valamint az üzleti ismerősök általában örömmel segítenek.
- Ünnepi képeslapok küldése. Ünnepi vagy újévi üdvözlőlap küldése hálózatépítő kapcsolattartóknak, toborzóknak és munkáltatóknak, akikkel interjút készített, egy másik módja annak, hogy kapcsolatba lépjen azokkal, akik segíthetnek az álláskeresésben.
Küldés a üdülési kártya vagy jegyzet egy nagyszerű módja annak, hogy újra csatlakozzon a hálózathoz.
- Csatlakozzon online. A kapcsolatfelvételhez küldjön e-mailt, vagy használjon professzionális vagy közösségi oldalt, például a LinkedIn-t vagy a Facebookot. Az ünnepi szezon remek ürügy a bázis érintésére, és jó alkalom a hálózat megerősítésére vagy bővítésére.
Az ünnepi témájú önkéntes rendezvények újabb lehetőséget kínálnak hálózata bővítésére azáltal, hogy több emberrel találkozhat, és megoszthatja, hogy állást keres.
Ebben az évszakban érdemes szánni egy kis időt magunkra és családjára is. Lazítson egy kicsit, és ne felejtse el élvezni az ünnepi szezont. Egyre jobban élvezni fogja az álláskeresést és az ünnepeket, és ez mindenki számára fontos, akár állást keres, akár nem.
