Contoh Surat Terima Kasih untuk Wawancara Magang

click fraud protection

Setelah Anda menyelesaikan wawancara untuk magang, hal pertama yang harus Anda lakukan adalah menulis a ucapan terima kasih kepada orang-orang yang mewawancarai Anda.

Hal ini tidak hanya merupakan cerminan dari perilaku yang baik, tetapi juga merupakan cara strategis untuk membuat Anda tetap "teringat" saat mereka menyelesaikan proses pengambilan keputusan. Ini memungkinkan Anda untuk mengingatkan mereka tentang pelatihan dan/atau pengalaman yang menjadikan Anda kandidat kuat untuk posisi tersebut.

Selama wawancara itu sendiri, catat tentang percakapan tersebut, pastikan untuk mencatat nama pewawancara Anda.

Anda juga harus mencatat deskripsi mereka tentang tanggung jawab pekerja magang baru, serta poin-poin tertentu atau kekhawatiran yang mereka tekankan (hal-hal seperti ketersediaan Anda untuk bekerja, keterampilan manajemen waktu Anda, atau kualifikasi Anda untuk magang).

Kiat untuk Menulis Catatan Terima Kasih Magang

Ingatlah pewawancara saat menulis surat Anda untuk menunjukkan bahwa Anda benar-benar menghargai waktu mereka dan menyerap pengetahuan yang mereka bagikan. Luangkan waktu untuk menjawab pertanyaan apa pun yang diajukan selama wawancara, atau, jika ada topik tertentu yang Anda berdua sukai, sebutkan di paragraf pembuka.

Gunakan pendekatan penjualan saat menyusun surat Anda - ini adalah kesempatan lain untuk melamar posisi Anda:

  • Anda dapat menyatakan kembali mengapa Anda menginginkan ob, kualifikasi Anda, dan bagaimana Anda akan berkontribusi untuk kemajuan organisasi
  • Apakah ada sesuatu yang tidak ditanyakan oleh pewawancara Anda atau sesuatu yang ingin Anda kembangkan? Surat terima kasih memberi Anda kesempatan untuk membahas sesuatu yang lebih penting.
  • Pastikan untuk memeriksa ejaan dan tata bahasa Anda sebelum menekan 'kirim'.

Jika Anda ragu tentang nama, ejaan, atau judul yang benar dari pewawancara Anda, hubungi atau kirim email ke kantor untuk memeriksa ulang. Melakukan hal itu bisa berarti perbedaan antara mendapatkan pekerjaan dan pencalonan Anda berakhir.

Memformat Surat Terima Kasih Magang Anda

Buatlah surat ucapan terima kasih Anda seperti surat bisnis formal lainnya. Ketikkan nama lengkap Anda, alamat surat dan tanggal, diikuti dengan nama lengkap dan alamat penerima. Inilah cara memformat surat terima kasih Anda, dan apa yang harus disertakan di setiap bagiannya.

Salam:
Sebaiknya gunakan sapaan formal: “Dear Mr./Ms. nama keluarga."

Isi Surat Terima Kasih:
Tetap singkat dan to the point. Beri spasi tunggal pada surat Anda dan sisakan spasi di antara setiap paragraf. Gunakan pembenaran kiri yang khas. Font biasa seperti Arial, Times New Roman, atau Verdana direkomendasikan untuk kejelasan. Pilih ukuran font 10 atau 12 poin.

Paragraf pertama: Paragraf pertama surat Anda harus menyatakan penghargaan kepada pewawancara karena telah berbicara dengan Anda. Anda juga harus menyebutkan posisi yang Anda wawancarai dan secara singkat menyatakan mengapa Anda ingin bekerja untuk organisasi tersebut.

Paragraf kedua: Paragraf kedua dari surat ucapan terima kasih Anda akan menyertakan kualifikasi Anda untuk posisi tersebut. Sebutkan dua atau tiga keterampilan khusus yang berhubungan dengan pekerjaan yang Anda wawancarai, dan berikan contoh konkret dan terukur untuk ilustrasi. Jika Anda tidak memiliki pengalaman kerja sebelumnya, Anda sebaiknya menekankan program perguruan tinggi yang telah Anda ambil yang berlaku untuk posisi itu sendiri. Ini adalah kesempatan bagus untuk mengingatkan manajer perekrutan tentang seberapa besar nilai yang akan Anda tambahkan ke perusahaan.

Paragraf Akhir: Di paragraf penutup Anda, ulangi penghargaan Anda karena telah dipertimbangkan untuk pekerjaan itu, tawarkan untuk menjawab apa saja pertanyaan tambahan yang mungkin mereka miliki, dan beri tahu manajer perekrutan bahwa Anda menantikan kabar darinya atau dia segera.

Penutupan:
Gunakan penutup formal seperti: Hormat kami, Salam, atau Salam Hormat.

Tanda tangan:

Tanda tangan tulisan tangan (untuk hard copy surat)

Tanda tangan yang diketik.

Mengirim Email Terima Kasih

Jika Anda mengirim pesan email, Anda tidak perlu menyertakan informasi alamat. Anda bisa memulai surat Anda dengan salam; namun, cantumkan nama Anda di baris subjek pesan email, untuk memastikannya dibaca.

Contoh Surat Terima Kasih dan Email Magang

Berikut ini adalah contoh surat terima kasih untuk dikirim setelah wawancara Anda untuk magang.

Templat Surat Terima Kasih Magang

Ini adalah contoh surat ucapan terima kasih setelah Anda diwawancarai untuk magang. Unduh template surat terima kasih wawancara magang (kompatibel dengan Google Docs dan Microsoft Word) atau lihat di bawah untuk contoh lainnya.

Tangkapan layar wawancara magang contoh surat terima kasih
Unduh Templat Word

Surat Terima Kasih Magang (Versi Teks)

Wendy Lee
123 Jalan Utama
Anytown, CA 12345
555-555-5555
[email protected]

16 Februari 2021

Laura Rodriguez
Direktur, Sumber Daya Manusia
Perusahaan Jones 
123 Bisnis Rd.
Kota Bisnis, NY 54321

Untuk nyonya. Rodriguez,

Saya menghargai Anda meluangkan waktu untuk berbicara dengan saya tentang posisi magang yang tersedia di Jones Corporation. Saya senang dengan kesempatan untuk magang di organisasi yang begitu dihormati.

Magang, seperti yang Anda sajikan, tampaknya sangat cocok untuk keterampilan dan minat saya. Saya yakin bahwa kursus lanjutan saya di bidang akuntansi dan orientasi detail saya yang kuat akan memungkinkan saya menjadi anggota tim yang produktif. Selain semangat saya, saya akan membawa ke posisi kemauan untuk belajar, baik tentang perusahaan maupun bidang akuntansi.

Saya menghargai waktu yang Anda luangkan untuk mewawancarai saya. Saya sangat tertarik bekerja untuk Anda dan berharap dapat mendengar kabar dari Anda. Jika saya dapat memberi Anda informasi tambahan, beri tahu saya.

Terima kasih atas pertimbangan Anda.

Sungguh-sungguh,

Tanda Tangan Anda (surat hard copy)

Wendy Lee

Pesan Email Terima Kasih Magang

Subjek: Terima Kasih - Nama Anda

Untuk nyonya. Lee,

Terima kasih telah meluangkan waktu untuk berbicara dengan saya tentang posisi magang di Graham Waters Foundation. Kesempatan untuk bekerja dengan artis yang Anda pamerkan, serta dengan staf utama Anda, akan memberikan pengalaman yang luar biasa bagi seseorang dengan minat dan tujuan saya.

Kursus saya telah mempersiapkan saya dengan baik untuk tanggung jawab magang ini, seperti yang Anda gambarkan. Namun, cara terbaik untuk membangun kompetensi kerja adalah melalui pengalaman “langsung”; Saya sangat ingin meluangkan waktu di lapangan, menerapkan apa yang telah saya pelajari selama beberapa tahun terakhir dalam lingkungan kerja profesional. Saya akan membawa kemauan untuk mempelajari semua aspek dari apa yang diperlukan untuk dengan cepat menjadi anggota organisasi Anda yang berkontribusi.

Sekali lagi, saya sangat menghargai kesediaan Anda untuk mempertimbangkan saya sebagai kandidat magang ini. Harap beri tahu saya jika ada informasi tambahan yang dapat saya berikan. Saya akan menyambut kesempatan untuk bekerja dengan Anda dan dengan semua orang berbakat di Yayasan.

Terima kasih telah mempertimbangkan saya untuk kesempatan ini. Saya menantikan tanggapan Anda.

Sungguh-sungguh,

Justin Lau
123 Jalan Utama
Anytown, CA 12345 
555-555-5555 
[email protected]

Yang Perlu Diketahui Organisasi Nirlaba Tentang Formulir 990

Meskipun organisasi nirlaba bebas pajak tidak membayar pajak federal,mereka harus mengajukan formulir informasi dengan IRS. Bentuk itu disebut 990. Harus mengajukan 990 memastikan bahwa organisasi nirlaba menjalankan bisnis mereka dengan cara ...

Baca lebih banyak

Pro dan Kontra Dana Federasi

Apa Dana Federasi? Dana Federasi telah menjadi andalan penggalangan dana nirlaba selama beberapa dekade. Mereka berasal dari Peti Komunitas dari awal abad ke-20. Dana ini mengumpulkan portofolio amal yang mereka berikan. Biasanya ada satu kampa...

Baca lebih banyak

Contoh Deskripsi Pekerjaan untuk Manajer

Apakah Anda tertarik dengan apa a Pengelola lakukan di tempat kerja? Ini adalah contoh deskripsi pekerjaan untuk seorang manajer. Ini menggambarkan tugas dan tanggung jawab pekerjaan dasar seorang karyawan yang berfungsi dalam peran manajemen. Ta...

Baca lebih banyak