Deskripsi Pekerjaan Petugas Polisi K-9: Gaji, Keterampilan, & Lainnya

click fraud protection

Petugas polisi K-9 bekerja sama dengan anjing mereka untuk menegakkan hukum dan menangkap penjahat. Dengan relatif sedikit posisi yang tersedia di lapangan, penugasan di unit anjing sangat didambakan di kalangan profesional penegak hukum.

Petugas K-9 dapat bekerja di penegakan hukum lokal, negara bagian, dan federal, serta di militer. Meskipun banyak yang bekerja sebagai petugas polisi, lembaga lain yang mempekerjakan petugas K-9 termasuk Patroli Bea Cukai dan Perbatasan (CBP), Badan Pemberantasan Narkoba (DEA), dan Administrasi Keamanan Transportasi (TSA).

Ras yang populer untuk penegakan hukum publik termasuk Anjing Gembala Jerman, Malinois Belgia, Rottweiler, dan Doberman Pinschers. Anjing pelacak sering digunakan untuk operasi pencarian dan penyelamatan dan sebagai anjing pendeteksi mayat. Anjing beagle sering digunakan untuk mendeteksi zat ilegal dan bahan peledak di bagasi bandara.

Tugas & Tanggung Jawab Petugas Polisi K-9

Tugas dapat sangat bervariasi tergantung pada spesialisasi departemen kepolisian tempat Anda berada. Pekerjaan tersebut membutuhkan kemampuan untuk melakukan pekerjaan sebagai petugas polisi—tetapi dengan anjing yang terlatih. Tugas umum mungkin termasuk:

  • Menanggapi panggilan polisi, termasuk keadaan darurat
  • Melakukan patroli di area yang ditentukan dengan anjing terlatih
  • Mengeluarkan kutipan dan melakukan penangkapan
  • Memeriksa TKP dan menemukan serta mengamankan barang bukti
  • Menulis dan mengajukan laporan
  • Bersaksi di pengadilan bila diperlukan
  • Melatih dan menangani anjing K-9

Seorang pawang K-9 dapat menggunakan anjingnya untuk menegakkan ketertiban umum saat berpatroli. Peran utama anjing polisi adalah mengejar dan menangkap tersangka yang berusaha melarikan diri dari petugas. Anjing cenderung dilatih untuk satu keahlian khusus seperti mengidentifikasi narkotika atau barang selundupan, melakukan operasi pencarian dan penyelamatan, mendeteksi akselerator di lokasi pembakaran, atau menemukan lokasi manusia tetap.

Anjing terbukti dapat mencegah penjahat yang mungkin mencoba menghadapi petugas. Pawang harus bertanggung jawab untuk menjaga kendali penuh atas anjingnya setiap saat, karena ini merupakan sumber potensi pertanggungjawaban.

Gaji Petugas Polisi K-9

Selagi Biro Statistik Tenaga Kerja AS (BLS) tidak memisahkan pendapatan petugas anjing dalam data gaji polisi, namun memberikan informasi komprehensif tentang pendapatan petugas polisi:

  • Gaji Tahunan Median: $63,380 
  • Gaji Tahunan 10% Teratas: $106,090 
  • Gaji Tahunan 10% Terbawah: $36,550 

Pendidikan, Pelatihan, & Sertifikasi

  • Pendidikan: Untuk melamar posisi sebagai a polisi, seorang kandidat umumnya harus memiliki setidaknya gelar sekolah menengah atas atau sederajat, namun pemberi kerja sering kali lebih memilih gelar sarjana dalam bidang peradilan pidana.
  • Pelatihan polisi: Setelah diterima untuk pelatihan, mereka harus berhasil menyelesaikan kursus akademi kepolisian selama 12 hingga 14 minggu. Seorang perwira baru biasanya harus memperoleh pengalaman patroli dasar selama dua hingga tiga tahun sebelum memenuhi syarat untuk melamar lowongan apa pun yang tersedia di unit K-9.
  • Pelatihan K-9: Setelah petugas ditugaskan seekor anjing, ada proses pelatihan intensif di mana pasangan tersebut menyelesaikan pekerjaan ketangkasan dan kepatuhan, pencarian pelatihan, latihan pelacakan dan kepanduan, latihan gigitan, latihan perlindungan, simulasi skenario penangkapan tersangka, dan penempatan taktis latihan. Petugas juga akan menyelesaikan kursus tentang perilaku anjing dan teknik pertolongan pertama.

Anjing polisi memulai pelatihannya pada usia sekitar satu hingga dua tahun. Tes temperamen merupakan faktor kualifikasi awal, karena anjing harus mampu beradaptasi dengan berbagai lingkungan dan situasi yang berubah dengan cepat. Anjing juga harus menunjukkan dorongan pertahanan dan naluri yang baik untuk mengejar mangsa. Mereka juga harus mampu lulus pemeriksaan fisik komprehensif dengan a dokter hewan untuk memastikan bahwa mereka tidak menunjukkan kesalahan apa pun yang umum terjadi pada ras tersebut (misalnya, displasia pinggul pada Anjing Gembala Jerman)

Keterampilan & Kompetensi Petugas Polisi K-9

Agar berhasil dalam peran ini, biasanya Anda memerlukan keterampilan dan kualitas berikut:

  • Kemampuan interpesonal: Demonstrasi publik merupakan bagian penting dari kegiatan unit K-9, karena demonstrasi tersebut meningkatkan minat dan dukungan dari masyarakat dan media lokal. Petugas dapat mengunjungi sekolah, kelompok komunitas, dan organisasi lain untuk menunjukkan kontribusi anjing peliharaannya terhadap keselamatan publik.
  • Stamina mental dan fisik: Petugas dan rekan K-9 mereka harus waspada sepanjang giliran kerja mereka dan sering kali harus berdiri dalam jangka waktu yang lama.
  • Daya tanggap: Petugas K-9 harus mampu menangkap sinyal dan perilaku dari rekan-rekan anjingnya, serta dari tersangka.
  • Kemampuan berkomunikasi: Bagian penting dari pekerjaan ini tidak hanya berkomunikasi dengan warga dan petugas lainnya, tetapi juga dengan anjing yang menjadi pasangan Anda.
  • Menghormati hewan: Anda harus menunjukkan rasa hormat dan kasih sayang terhadap rekan K-9 Anda—bagaimanapun juga, mereka adalah rekan kerja dan mitra Anda.

Prospek pekerjaan

BLS memproyeksikan hal itu pekerjaan bagi petugas polisi secara umum akan tumbuh sebesar 7 persen hingga tahun 2026, yang sama dengan proyeksi pertumbuhan lapangan kerja secara keseluruhan untuk semua pekerjaan di negara ini. Persaingan untuk pekerjaan yang bekerja dengan unit anjing diperkirakan akan terus menjadi sangat kuat, karena hanya sedikit peluang yang tersedia di bidang khusus ini.

Lingkungan kerja

Petugas K-9 mungkin terlibat dalam patroli bandara, pelabuhan, dan perbatasan. Mereka juga dapat menggunakan anjingnya untuk menyelesaikan penggeledahan bila diperlukan di penjara, sekolah, atau kendaraan.

Seperti halnya pekerjaan apa pun di bidang penegakan hukum, pekerjaan tersebut dapat menuntut secara fisik, berbahaya, dan memicu stres.

Jadwal kerja

Mitra K-9 sering kali bekerja pada malam hari dan akhir pekan, dan mereka harus siap merespons situasi darurat dengan sedikit atau tanpa pemberitahuan. Pembayaran lembur adalah hal biasa.

Pawang bertanggung jawab terhadap anjingnya sepanjang waktu, karena anjing tersebut tinggal bersama petugas dan keluarganya di luar jam kerja.

Membandingkan Pekerjaan Serupa

Orang yang tertarik untuk menjadi [nama pekerjaan] juga dapat mempertimbangkan karier lain dengan gaji rata-rata berikut:

  • Petugas pemasyarakatan atau juru sita: $44,400
  • Detektif atau penyelidik swasta: $50.090
  • Inspektur kebakaran: $60.200

Sumber: Biro Statistik Tenaga Kerja AS

Cara Mendapatkan Pekerjaan

Menjadi bagian dari organisasi yang didedikasikan untuk anjing polisi anjing dan berpartisipasi dalam program pelatihan dan sertifikasi mereka dapat memberi Anda keuntungan dibandingkan kandidat lainnya. Organisasi-organisasi tersebut meliputi:

USPCA

Asosiasi Anjing Polisi AS (USPCA)

NNDDA

Asosiasi Anjing Detektor Narkotika Nasional (NNDA)

NAPWDA

Asosiasi Anjing Pekerja Polisi Amerika Utara (NAPWDA)

NPCA

Asosiasi Anjing Polisi Nasional (NPCA)

Cara Merekrut Tenaga Kerja yang Beragam dan Inklusif

Keanekaragaman dan inklusi tidak lagi “baik untuk dimiliki;” mereka sangat penting untuk penciptaan nilai perusahaan. Jika perusahaan tidak sengaja menarik dan mempertahankan beragam talenta, mereka akan kehilangan potensi untuk berinovasi, bersa...

Baca lebih banyak

7 Gaya Gantungan Teratas dan Penggunaan Ritelnya

Gantungan baju dan aksesoris fashion tersedia dalam berbagai macam model, bahan, dan ukuran. Gantungan standar dewasa biasanya lebarnya sekitar 17 inci, sedangkan gantungan anak-anak hanya lebarnya 12 hingga 14 inci. Gantungan khusus celana dan r...

Baca lebih banyak

Apakah SDM Wajib Memposting Lowongan Pekerjaan Secara Internal—Pertama?

Harus departemen Sumber Daya Manusia Anda posting pekerjaan secara internal untuk memberi tahu calon kandidat potensial bahwa organisasi Anda mempunyai lowongan pekerjaan? Dalam kebanyakan kasus, penempatan lowongan internal tidak diwajibkan oleh...

Baca lebih banyak