私たちの多くは大学生活に楽しい思い出を持ち、仕事のためにキャンパスに戻るという空想を抱いています。 大学は多くの従業員に質の高い労働環境を提供します。 キャンパスは美しい環境に位置していることが多く、芸術、文化、エンターテイメント、運動、レクリエーションの機会が豊富にあります。 では、どうすればこの幻想を現実にして、キャンパス内での仕事に就くことができるのでしょうか?
スキルを企業から大学に移転する
最初のステップは、あなたの知識、スキル、経験を評価し、あなたのスキルをキャンパスでの役割に応用する方法を探すことです。 大学は、ビジネス、非営利、政府部門内で並行して職務を遂行する確かな経験を持つ人材を頻繁に採用します。
大学で利用できる仕事の種類
良い仕事の機会がたくさんあります 高等教育行政. 会計に強い知識を持つ人は、大学の金融サービスや財政援助オフィスを検討するかもしれません。 販売およびマーケティングの強力な背景を持つ候補者は、入学、年間資金、および開発職を検討できます。 イベントプランナーは、同窓会事務局や大学のイベント事務局との機会を模索するかもしれません。 広報担当者は、大学の広報部門で仕事を見つけることができます。
執筆、編集、出版の経験がある人は、大学の出版物を扱うことができます。 青少年や若者にサービスを提供した経験のある心理学者やソーシャルワーカーは、キャンパスカウンセリングセンターの仕事を確保できます。 看護師、医師助手、医師は大学の医療サービスで働くことができます。
人事担当者は、大学の人事オフィスから仕事を見つけることができます。 IT プロフェッショナルは、キャンパスのテクノロジー センターで働くことができます。 非営利団体の助成金管理者は、大学で研究管理に携わることができます。 法執行機関の職員はキャンパスのセキュリティのために働くことができます。
技術分野や専門分野の専門家は、収入を補うために地元のコミュニティカレッジでコースを教える非常勤職に就くことがよくあります。
情報提供のためのインタビューを実施する
大学のキャンパス内で自分に適切な役割をブレインストーミングするための優れた方法は、可能性のある学部にアプローチすることです。 あなたの母校や地元の大学に興味を持ち、それらのオフィスのスタッフと情報面談を行います。
ほとんどの大学職員は、自分たちの仕事に興味を持っている卒業生や地域社会の人々と会うことに喜んで同意します。 大学の職員があなたにアドバイスするための基礎となるように、自分の中核となるスキルと資産を共有する準備をしてください。 1 つのオフィスのスタッフと連絡を確立したら、あなたのスキルが適用できそうな他のオフィスの同僚を紹介してもらいます。 これらの会議で印象に残っている場合は、就職面接への紹介を受けることになるかもしれません。
ネットワーク、ネットワーク、さらにネットワーク
ターゲットとなるニッチを特定したら、家族、友人、近所の人、元同僚、同僚に相談してください。 教区民やその他の人々に、その教会で働いている知り合いを紹介してもらえるかどうかを尋ねてください。 仕事の種類。 情報インタビューのためにそれらの人々にアプローチしてください。
母校のキャリアオフィスや同窓会オフィスに連絡し、大学で働いている連絡先のリストを求めて、さらに情報に関する相談を行ってください。 について問い合わせる 卒業生のソーシャルイベントやネットワーキングイベント あなたの地域では、大学で働いている卒業生と肩を並べるかもしれません。 あなたの大学の LinkedIn グループに参加し、高等教育のメンバーに連絡を取り、移行に関するアドバイスや支援を求めてください。
あなたが所属する専門組織の会員名簿で、大学で働く同じ分野の個人がいるかどうかを確認してください。 あなたのスキルを専門分野に移すことについてのアドバイスや、提供できる支援について尋ねてください。
就職活動を始める
ターゲットとする雇用ゾーン内の大学を特定し、その Web サイトの HR セクションで現在募集されているポジションを確認し、興味のある求人があれば応募してください。 候補者としての知名度を高めるために、求人を宣伝している部門の責任者に連絡して情報相談を行うことを検討してください。
大学は通常、地元の新聞、最寄りの大都市新聞、The Chronicle of Higher Education、および/または HigherEdjobs.com で募集を宣伝します。 高等教育におけるその分野に最適な専門団体に関する連絡先、およびその団体の Web サイトに関連する仕事が掲載されている リスト。
ボランティア活動を検討する
大学への就職への移行を容易にするもう 1 つの方法は、母校または地元の大学の関連オフィスでボランティア活動をすることです。 通常、入学、卒業生、キャリアオフィスにはボランティアの役割があり、有給のポジションに応募する機会が与えられる場合があります。 通信などの他のオフィスでは、パートタイムのスタッフやフリーランスの従業員を雇用する場合があります。
