業界別の合法的な在宅勤務 12 件

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在宅勤務は、コンピューター、モバイル デバイス、インターネット アクセスがあれば、ほとんどの人が実現できます。 残念ながら、在宅勤務の仕事が一般的になるにつれて、在宅勤務詐欺がさらに蔓延しており、正規の機会と偽の機会を区別することが困難になる可能性があります。

本格的な在宅の仕事を探し始めるときは、在宅勤務か否かにかかわらず、経験があればどの職種でも給与が高くなるということを念頭に置いてください。

可能であれば、ある程度の経験や学歴がある分野を探して在宅の仕事を探し始めましょう。

リモートワークに移行する企業が増えるにつれて、バーチャルコールセンターの仕事の数も増加しています。 多くの場合、オフィスのコールセンターや小売業での経験があれば、在宅のコールセンターの仕事に就くのに十分です。 複数の言語を話せる場合は、バイリンガルのコールセンターの仕事に就くことを検討してください。追加の知識が必要となるため、より多くの特典が得られる傾向があります。

在宅ワークのライティングの仕事は、消費者雑誌のフリーランス、ブログ、クラウドソーシング、編集の仕事など、幅広い職種に及びます。 通常、在宅で仕事をするライターや編集者はフリーランサーですが、すでに働いている場合は、 会社でライターや編集者として働いている場合、最初のステップは上司を説得して、あなたに仕事を任せてもらうことかもしれません。 在宅勤務。

在宅トランスクリプションの仕事は、ある程度の経験を持つ人を対象とする傾向があります。 通常、高収入のギグを獲得するには、テープ起こし奏者としての事前の仕事が必要です。 専門分野には、企業、財務、法務などが含まれます。 医療転写.

この業界には虚偽の求人情報が多数存在するため、詐欺の危険信号がないか必ず確認してください。

あらゆる機会が安全であることを確認し、合法的な在宅文字起こしの仕事がどのようなものかを知りましょう。

データ入力にはさまざまな役職が含まれますが、通常は、書面または音声ファイルから会社のシステムにデータを入力することが含まれます。 この種の仕事に雇用するほとんどの合法的な企業は、フルタイムの従業員ではなく、独立した請負業者として従業員を雇用します。 データ入力の仕事は在宅勤務詐欺の餌になることが多いため、機会を慎重に検討し、キットやソフトウェアには決してお金を払わないようにしてください。

保険

保険業界は在宅勤務者を多く雇用する業界であり、在宅勤務の仕事は非常に多くあります。 引受会社、鑑定人、ケースマネージャー、保険代理店のほか、IT やプロジェクトの役職など、多様です。 管理。 多くの保険会社はこれらのポジションを在宅勤務として直接雇用していますが、既存の従業員やパートタイムの在宅勤務に柔軟なオプションを提供している保険会社もあります。

在宅勤務は通常、医療現場とは関係ありませんが、驚くほど多くの医療関連の仕事が在宅で行うことができます。 職業としては医療転写、 医療コーディング、仮想看護。 薬剤師の中には、在宅で処方箋を確認したり、薬局から薬局への転送を監督したり、薬の使用に関するカウンセリングを行ったりする人もいます。

これらの仕事の多くは、何らかの形の認定資格、トレーニング、学校教育、またはこれまでの経験を必要とします。

利用可能なオンライン教育の仕事は現在、候補者の資格の範囲が多岐にわたります。 修士号と教員免許を取得した経験豊富な教師から、専門知識を備えた大学生まで、あらゆる人が対象となります。 家庭教師. QKids や VIPKID などの多くの企業は、外資系企業で子供たちに英語を教える人材を雇用しています。

検索エンジンの評価者は独立した請負業者としてオンラインで作業し、検索エンジンの結果が包括的、正確、関連性があり、タイムリーであるかどうかについてフィードバックを提供します。 検索エンジンの評価者は、複雑なアルゴリズムによって実行されるシステムにおける人間による品質保証チェックであり、ローカル Web 検索エンジン ユーザーの言語と文化に精通している必要があります。 通常、これらのポジションはバイリンガルですが、一部の求人では英語のみの検索評価者も利用できます。

バイリンガルであることは、バイリンガルコールセンターでの仕事、翻訳の仕事、オンライン教育など、正当な在宅勤務の機会の多くの可能性をもたらします。 翻訳の仕事の多くはフリーランサーによって行われていますが、在宅翻訳者を従業員として雇用している企業もあります。

会計および財務の専門家にとって合法的な在宅勤務の仕事には、公認会計士 (CPA)、簿記係、住宅ローンブローカーなどが含まれます。 給与はあなたの経験に比例する必要があるため、この分野に慣れていない場合は、大きな利益が約束される機会には注意してください。 それはおそらく詐欺です。

多くのメディア、マーケティング、広告会社は、写真、グラフィック デザインの仕事、イラストなどをフリーランスのアーティストに依存しています。 おそらく、希望するプロジェクトやギグに関連する作品のポートフォリオを提示する必要があるため、応募する前に必ず手元に用意してください。 Fiverr や Upwork などのプラットフォームは、これらの機会とつながるのに役立ちます。

ソーシャルメディアの台頭により、さまざまな業界にわたってそれらのプラットフォームを効果的に活用できる個人の必要性が生じました。 ソーシャルメディアにおける在宅勤務の仕事には、戦略策定、コミュニティ構築、ソーシャルメディアアカウント管理、投稿の作成とスケジュール設定、コンテンツの評価などが含まれます。

職場でオープンドアポリシーを採用するとはどういう意味ですか?

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雇用主は秘密保持契約をどのように使用するか

機密保持契約は書面による法的契約であり、通常は雇用主と従業員の間で締結されます。 この契約には、従業員が会社の機密情報や専有情報を開示することを禁止する拘束力のある条件が定められています。 契約に法的拘束力があるためには、従業員は契約に署名する見返りとして何か、この場合は雇用を受け取らなければなりません。 秘密保持契約は、秘密保持契約 (NDA)、秘密開示契約、機密保持契約、機密情報契約、および秘密保持契約とも呼ばれます。 機密保持契約. NDA は、従業員の雇用期間中および雇用終了...

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IRSのマイレージ払い戻しとは何ですか?

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