Kaip rasti geriausią technologijų įmonę savo karjerai? Viskas priklauso nuo to, kaip apibrėžiate „geriausią“. Ar ieškote įmonės, kuri siūlo puikias privilegijas? Planuojate kurti šeimą ir norite dirbti pas darbdavį, kuris yra draugiškas naujiems tėvams? Norite dirbti didelėje įmonėje ar sparčiai augančioje įmonėje? Ar tau svarbi įvairovė?
Jei į kurį nors iš šių klausimų atsakėte teigiamai, tikėtina, kad čia rasite tai, ko ieškote. Peržiūrėjome sąrašą „Geriausių įmonių, kuriose galima dirbti“, kad surastume technologijų pramonės įmonių, kurios atitiktų bent vieną ar du iš šių kriterijų. Daugelis jų atsidūrė keliuose sąrašuose.
- #1 įjungta „LinkedIn“ duomenimis, 30 karščiausių 2019 m. įmonių
- Įtraukta į sąrašą Palyginti geriausios įmonės įvairovei 2018 m
- #20 įjungta InHerSight.com 20 geriausių technologijų įmonių, kurias įvertino moterys 2019 m.
- #32 „Fatherly“ 50 geriausių darbo vietų naujiems tėčiams 2018 m
- #5 įjungta Tėvai 16 įmonių, taikančių novatorišką tėvams palankią politiką
- #20 įjungta 20 karščiausių technologijų įmonių su geriausiomis darbuotojo privilegijomis („Glassdoor“)
- #25 įjungta Forbes Fast Tech 25: 2019
„Alphabet“ yra pagrindinė „Google“ ir jos antrinių įmonių, įskaitant „YouTube“ ir „Chrome“, įmonė. „Alphabet“ būstinė yra Mauntin Vju mieste, Kalifornijoje, tačiau bendrovė turi biurus visoje JAV ir visame pasaulyje.
Atrodo, kad ši įmonė išpildo kiekvieno, ieškančio tenkinamos karjeros, norus. Tėvai ras tinkamas vaiko priežiūros atostogas ir vaiko priežiūrą. Spalvoti žmonės ras svetingą darbo vietą. Kiekvienas gali mėgautis daugybe šios įmonės teikiamų privilegijų, tiek mažų, tiek didelių.
Darbuotojai gali važinėtis dviračiais ir turėti galimybę įgyvendinti aistros projektus. Vienas iš išskirtinių privalumų yra parama, teikiama išgyvenusiems darbuotojų partneriams, kurie miršta dirbdami „Google“. Dešimtmetį jie gaus pusę partnerių atlyginimų.
- #2 įjungta „LinkedIn“ duomenimis, 30 karščiausių 2019 m. įmonių
- Įtraukta į sąrašą Palyginti geriausios įmonės įvairovei 2018 m
- #23 įjungta „Fatherly“ 50 geriausių darbo vietų naujiems tėčiams 2018 m
- #6 įjungta Tėvai 16 įmonių, taikančių novatorišką tėvams palankią politiką
- #14 įjungta InHerSight.com 20 geriausių technologijų įmonių, kurias įvertino moterys 2019 m.
- #14 įjungta 20 karščiausių technologijų įmonių su geriausiomis darbuotojo privilegijomis („Glassdoor“)
Mėnesio vartotojų skaičius siekia milijardus, todėl „Facebook“ yra viena populiariausių svetainių. Tai taip pat labai geidžiamas darbdavys, kaip rodo jo aukštas reitingas šiuose sąrašuose. Kas traukia žmones į šios įmonės Menlo parką, Kalifornijos būstinę ar vieną iš kitų vietų JAV ar visame pasaulyje?
Geidžiamiausios darbo „Facebook“ privilegijos yra socialinės žiniasklaidos tendencijų kūrėjo šeimai palanki politika. Į jas įeina 17 savaičių vaiko priežiūros atostogos ir 4000 USD grynųjų pinigų naujiems tėvams. Tie, kurie turi sunkumų pastoti, gauna finansinę pagalbą vaisingumo gydymui arba įvaikinimo pagalba.
- Įtraukta į sąrašą Palyginti geriausios įmonės įvairovei 2018 m
- #1 įjungta 20 karščiausių technologijų įmonių su geriausiomis darbuotojo privilegijomis („Glassdoor“)
- #8 įjungta „Fatherly“ 50 geriausių darbo vietų naujiems tėčiams 2018 m
- #11 įjungta „LinkedIn“ duomenimis, 30 karščiausių 2019 m. įmonių
Kai „Netflix“ pradėjo veikti 1997 m., bendrovė prenumeratoriams DVD pristatė paštu. Dabar jo pavadinimas yra besaikio žiūrėjimo sinonimas, nes per kompiuterius, telefonus, išmaniuosius televizorius ir kitus įrenginius transliuojami skaitmeniniai filmų ir televizijos laidų įrašai. Jis netgi kuria originalius serialus ir filmus. Los Gatos mieste, Kalifornijoje, įsikūrusi „Netflix“ taip pat turi biurus Los Andžele; San Paulas, Brazilija; Amsterdamas; Tokijas; ir Mumbajus, Indija.
Yra neįtikėtinai dosni vaiko priežiūros atostogų politika – iki vienerių metų pertrauka ir galimybė per tą laiką dirbti ne visą darbo dieną arba visą darbo dieną. Darbuotojai savo nuožiūra gali skirti atostogų laiką.
- Įtraukta į sąrašą Palyginti geriausios įmonės įvairovei 2018 m
- #2 įjungta „Fortune 100“ geriausių įmonių dirbti 2019 m
- #3 įjungta 20 karščiausių technologijų įmonių su geriausiomis darbuotojo privilegijomis („Glassdoor“)
- #4 įjungta „LinkedIn“ duomenimis, 30 karščiausių 2019 m. įmonių
- #15 įjungta InHerSight.com 20 geriausių technologijų įmonių, kurias įvertino moterys 2019 m.
- #15 įjungta Geriausios darbo vietos tėvams 2018 m (Puiki vieta dirbti)
Nors tai nėra beveik toks populiarus kaip „Google“ ar „Facebook“ – net ir artimas – Salesforce.com puikią reputaciją tarp technikų liudija jo pasirodymas šiuose sąrašuose. Savarankiškai apibūdinama kaip „pirmiausia pasaulyje klientų santykių valdymo (CRM) platforma“, įmonė yra įsikūrusi San Franciske, tačiau turi biurus visoje šalyje ir visame pasaulyje.
Pasak Salesforce.com svetainės, lygybė yra pagrindinė įmonės vertybė. Kitas yra Ohana, kuri Havajų kultūroje reiškia šeimą. Nuo tada, kai 1999 m., kai ją įkūrė generalinis direktorius Marcas Benioffas, bendrovė puoselėjo koncepciją, kad „šeimos yra susietos ir kad šeimos nariai yra atsakingi vienas už kitą." Dėl šios palankios aplinkos tai labai patraukli vieta dirbti.
- Įtraukta į sąrašą Palyginti geriausios įmonės įvairovei 2018 m
- #4 įjungta „Fortune 100“ geriausių įmonių dirbti 2019 m
- #11 įjungta Geriausios darbo vietos tėvams 2018 m (Puiki vieta dirbti)
Workday teikia debesų programas finansams ir žmogiškiesiems ištekliams. Ji yra mažiau žinoma visuomenei nei dauguma šiame sąraše esančių įmonių, tačiau ji turi daug ką pasiūlyti darbuotojams, ieškantiems puikios darbo vietos IT pramonėje. „Workday“ būstinė yra Pleasantone, Kalifornijoje, tačiau darbo vietos yra visoje JAV ir visame pasaulyje.
Ši įmonė didžiuojasi savo „darbuotojo pirmumo“ kultūra. Ji prisijungė prie kitų darbdavių įsipareigojimų, skatinančių darbo vietų įvairovę, įskaitant prezidento Baracko Obamos Baltųjų rūmų vienodo darbo užmokesčio įsipareigojimas, Verslo pareiškimas už transseksualų lygybę, ir CEO Action for Diversity & Inclusion Pledge.
- Įtraukta į sąrašą Palyginti geriausios įmonės įvairovei 2018 m
- #17 įjungta „Fatherly“ 50 geriausių darbo vietų naujiems tėčiams 2018 m
VMWare teikia debesų ir virtualizacijos programinę įrangą. Jos būstinė yra Palo Alto mieste, Kalifornijoje, tačiau turi biurus kitose valstijose ir šalyse.
VMWare pabrėžia „VMIinclusion“ sąvoką. Pareiškime bendrovės svetainėje sakoma: „Mes aktyviai pritraukti, įtraukti ir švęsti mūsų žmones iš įvairių dinamiškų sluoksnių, patirties ir perspektyvos. Tai darydami puoselėjame kultūrą, kuri yra sveikintina ir palaiko...
Naujiems tėvams tai pageidautina dėl labai dosnios atostogų politikos ir piniginės dovanos visiems naujagimiams. Šeimos atostogos gali būti naudojamos naujagimio, globojamo vaiko ar sergančio giminaičio priežiūrai.
- Įtraukta į sąrašą Palyginti geriausios įmonės įvairovei 2018 m
- #8 įjungta InHerSight.com 20 geriausių technologijų įmonių, kurias įvertino moterys 2019 m.
- #1 Forbes Fast Tech 25: 2019
„LinkedIn“ buvo įkurta 2002 m. kaip socialinės žiniasklaidos svetainė, skirta profesionaliems tinklalapiams kurti. Įmonės būstinė yra Sunnyvale, Kalifornijoje, o biurus galima rasti visame pasaulyje. „Microsoft“ įsigijo įmonę 2016 m.
Ryšių užmezgimas yra šios įmonės DNR. „LinkedIn“ reguliariai rengia į darbuotojus orientuotus renginius, kurie skatina įvairių sluoksnių bendradarbius pažinti vieni kitus asmeniškai. Ši įtrauki aplinka padėjo pelnyti įvairovės balą 80 balų iš 100 Palyginti, leidėjas 10 įmonių, kurias geriausiai įvertino spalvoti darbuotojai.
LinkedIn atsidavimas padėti darbuotojams gyventi sveiką gyvenimo būdą prisideda prie jos patrauklumo. Vietiniai kūno rengybos centrai, siūlantys visą užsiėmimų sąrašą ir piniginę pašalpą, kurią jie gali panaudoti abonementams į sporto salę ir masažams, yra labai geidžiami tiems, kurie nori dirbti technologijų pramonėje.
- #3 įjungta 20 karščiausių technologijų įmonių su geriausiomis darbuotojo privilegijomis („Glassdoor“)
- #13 įjungta „Fatherly“ 50 geriausių darbo vietų naujiems tėčiams 2018 m
Žmonės naudoja Pinterest, vieną iš trijų socialinių tinklų šiame sąraše, norėdami rinkti receptus, dekoravimo patarimus, kelionių patarimus ir idėjas bei įkvėpimą viskam, kas juos domina. Svetainė atidaryta 2010 m.
Darbuotojai mėgsta Pinterest dosnią vaiko priežiūros atostogų politiką, kuri suteikia darbuotojams iki trijų mėnesių apmokamo darbo laiko atostogos, papildomas mėnuo ne visą darbo dieną ir du konsultavimo seansai, padedantys juos palengvinti perėjimas.
Microsoft
- Įtraukta į sąrašą Palyginti geriausios įmonės įvairovei 2018 m
- #19 įjungta Tėvai 16 įmonių, taikančių novatorišką tėvams palankią politiką
„Microsoft“ atsirado 1975 m. Kartu su IBM, Intel ir Apple ji yra viena iš šiuolaikinės technologijų pramonės įkūrėjų. Jos būstinė yra Redmonde, Vašingtone.
Bendrovė siūlo novatorišką tėvams palankią politiką, kuri paneigia jos amžių. Pavyzdžiui, „Microsoft“ rengia kasmetinę įvaikinimo mugę ir padeda tėvams, kurie pasirenka šią galimybę, sumokėti susijusius mokesčius. „Microsoft“ taip pat subsidijuoja vaikų priežiūrą ir netgi padeda darbuotojams rasti atsargines kopijas, jei jų nuolatiniai paslaugų teikėjai serga. Tėvystės atostogų politika taip pat yra dosni.
- #7 įjungta „LinkedIn“ duomenimis, 30 karščiausių 2019 m. įmonių
- #2 Forbes Fast Tech 25: 2019
Įkurtas 1976 m., šis technologijų pramonės pradininkas ir toliau pristato naujus produktus ir tobulina senus. Ji įsikūrusi Cupertino mieste, Kalifornijoje, ir turi biurus visame pasaulyje,
Viena iš priežasčių, kodėl darbuotojai myli šį darbdavį, yra tai, kad jiems jis priklauso... bent jau iš dalies. Darbo „Apple“ pranašumas yra akcijų subsidijos, leidžiančios darbuotojams pirkti į įmonę.
Darbuotojai naudojasi labai dosnia vaiko priežiūros atostogų politika. Nauji tėvai taip pat gali pasinaudoti paramos grupėmis.
