Hoe om te gaan met een ontslag

click fraud protection

Wat moet u doen als u een ontslagbrief ontvangt? Wat is de beste manier om een ​​ontslag te overleven? Hoe moet je omgaan met werkloos zijn? Als je je baan bent kwijtgeraakt, ben je niet de enige.

Er zijn altijd bedrijven die banen schrappen of operaties herstructureren. Het is een normaal onderdeel van zakendoen in de huidige economie.

Zelfs als de werkloosheid laag is, blijven organisaties hun personeelsbestand stroomlijnen; er zijn industrieën die banen verliezen, en industrieën met loonstagnatie die in verval zijn.

Hoe weet je of het met je werk gaat gebeuren? Voorafgaand aan de officiële melding doen geruchten over inkrimping vaak de ronde door een kantoor, zodat werknemers misschien enigszins voorbereid zijn op een ontslagaankondiging.

Als u zich zorgen maakt over ontslag, zijn er enkele dingen die u van tevoren kunt doen om u voor te bereiden op een ontslag.

In andere gevallen is het nieuws een verrassing - je bent geschokt, onaangenaam verbaasd en weet helemaal niet wat je nu moet doen nu je werkloos bent.

Hier leest u hoe u met werkloosheid omgaat, op zoek gaat naar een baan en meer advies over wat u moet doen als u uw baan verliest.

Hoe om te gaan met een ontslag

Hoe moet u ermee omgaan als u de ontvanger bent van een ontslagbericht of als u uw baan verliest zonder voorafgaande kennisgeving?

Informeer eerst en vooral bij uw bedrijf op de vergoedingen waarop u mogelijk recht heeft bij uw vertrek. Het is belangrijk om op de hoogte te zijn van uw werknemersrechten, zodat u duidelijk weet waar u aan toe bent als u uw baan verliest.

Vervolgens is het belangrijk om een ​​werkloosheidsverzekering aan te vragen en ervoor te zorgen dat u alle basisdekkingen hebt, zodat u op zoek kunt gaan naar een baan.

Controleer uw personeelsbeloningen

Als u wel een vermoeden heeft dat er slecht nieuws komt, wees dan bereid om te vragen voor welke vergoedingen ontslagen werknemers in aanmerking komen.

Als u al bent ontslagen en niet bent geïnformeerd over de voordelen, bel dan de personeelsdienst afdeling van uw voormalige bedrijf of uw leidinggevende om informatie op te vragen over de status van uw voordelen:

Ontslagvergoeding en andere vergoedingen

Vraag naar ontslagvergoedingen, opgebouwde vakantiedagen, overuren en ziekengeld, pensioenuitkeringen en het recht op een werkloosheidsverzekering. Als u buiten uw schuld uw baan verliest en u voldoet aan de voorwaarden om in aanmerking te komen, zou u recht moeten hebben op een werkloosheidsuitkering.

Afvloeiingsregelingen kunnen bespreekbaar zijn. Je hebt niets te verliezen door meer te vragen dan wat wordt aangeboden.

Gezondheids- en levensverzekeringen

Vraag informatie aan over het voortbestaan ​​van de zorg- en levensverzekeringen. Als uw werkgever meer dan 20 werknemers heeft, zijn zij wettelijk verplicht om via COBRA een ziektekostenverzekering aan te bieden aan ontslagen werknemers voor ten minste 18 maanden. Het is echter de moeite waard om te vragen of u voor een bepaalde periode kosteloos verzekerd wilt zijn.

Ziektekostenverzekering is ook beschikbaar via de marktplaatsen voor ziektekostenverzekeringen van de overheid. Hier is informatie over COBRA vs. Marktplaats (Obamacare) Verzekeringen.

Pensioenplan

Bekijk de opties voor het afhandelen van uw 401 (k) of bedrijfspensioenplan.

Vraag naar outplacementdiensten

Vraag naar outplacementmiddelen - sommige bedrijven bieden hulp bij het zoeken naar werk voor ontslagen werknemers.

Vraag een referentie aan

Vraag een verwijsbrief aan voor je dossiers en vraag je leidinggevende of je die als referentie mag gebruiken.

Werkloosheid aanvragen

Een belangrijke taak voor wie werkloos wordt, en voor alle werkzoekenden, is dat plan je zoektocht naar een baan. Voordat u het plan kunt uitvoeren, moet u echter voor de basis zorgen.

Het meest kritieke punt is in de meeste gevallen het inkomen. Neem contact op met uw staatswerkloosheidsbureau zo snel mogelijk om vast te stellen of u in aanmerking komt voor een WW-uitkering.

Online solliciteren is de snelste en gemakkelijkste manier om werkloosheid aan te vragen, en de meeste staten hebben een online aanvraagsysteem. Claims worden over het algemeen veel sneller verwerkt, dus u zult eerder uitkeringen ontvangen dan wanneer u telefonisch of per post solliciteert.

Hier leest u hoe u online werkloosheid kunt aanvragen, samen met de informatie die u nodig hebt om te solliciteren.

Zoek naar manieren om uw inkomen aan te vullen

Als je de eindjes niet aan elkaar kunt knopen - en velen van ons kunnen dat niet - met een werkloosheidsuitkering, overweeg dan om freelance te gaan werken, een tijdelijke baan aan te nemen of een paar optredens te regelen om je inkomen aan te vullen.

Hulp krijgen

Wees niet trots. Uw tijdelijk verminderde omstandigheden kunnen recht geven op voedselbonnen of andere overheidsvoordelen. Vergeet niet dat je voor die voordelen hebt betaald met elk salaris dat je hebt verdiend. De sociale dienst van uw staat kan u vertellen voor welke hulp u in aanmerking komt.

Als u lid bent van een kerk, vraag dan of er hulp beschikbaar is. Gemeenschapsorganisaties hebben vaak middelen om werklozen te helpen met voedselmanden, donaties en babysitten.

Er zijn ook gemeenschapsbronnen beschikbaar om u te helpen bij het zoeken naar een baan. Veel overheidsdiensten voor arbeidsvoorziening en openbare bibliotheken hebben toegang tot internet en toegang tot software en printers om u te helpen bij het maken van een cv.

Ze kunnen ook adviseurs hebben die hulp kunnen bieden bij het schrijven van een cv en begeleidende brief en het vinden van een baan. Gebruik misschien uw plaatselijke bibliotheek voor gratis of goedkope hulp bij het zoeken naar een baan als u op zoek bent.

Beoordeel uw doelen

Richt uw energie opnieuw en gebruik deze onverwachte meevaller als een kans om uw carrièredoelen opnieuw te beoordelen, op het goede spoor te komen en een nieuwe baan te vinden. Veel werkzoekenden hebben een beëindiging omgezet in een positieve ervaring.

Een gedwongen vertrek uit een baan heeft vaak de weg geopend naar een nieuwe, meer bevredigende en beterbetaalde carrière die onder andere omstandigheden niet zou zijn overwogen.

Start uw zoektocht naar een baan

Bekijk deze tien stappen om een ​​nieuwe baan te vinden, inclusief waar u naar banen kunt zoeken, de beste vacaturesites, hoe u uw connecties kunt gebruiken, hoe u het sollicitatiegesprek kunt winnen en hoe u kunt opvolgen.

Hoe lang het duurt om aangenomen te worden

Hoe lang duurt het om een ​​nieuwe positie in te stellen? Er is geen eenvoudig antwoord. Als je veelgevraagde vaardigheden hebt, kan het heel snel gebeuren. Zo niet, dan kan het langer duren om een ​​nieuwe functie te vinden.

Als het meer tijd kost dan je dacht, raak dan niet ontmoedigd. Er zijn strategieën die u kunt gebruiken om uw zoektocht naar een baan te veranderen, zelfs als niets lijkt te werken. Het vinden van de juiste baan kan even duren, maar het zal gebeuren. Doe je best om het positief te houden terwijl je op zoek bent naar de volgende stap op je carrièrepad.

Ontdek waarom een ​​cv belangrijk is voor een werkgever

Een cv is een document dat een werkgever een gedetailleerd overzicht geeft van de eerdere werkervaring, opleiding en prestaties van een sollicitant. Het cv bevat vaak een werkgelegenheidsdoel; een samenvatting van vaardigheden, kennis en mogelijk...

Lees verder

Top zes carrières in het wild die meer dan $ 50.000 verdienen

Als je een passie hebt voor het werken met dieren, zijn er veel banen in de natuur die een comfortabel leven kunnen bieden. Overweeg verschillende rijke en lonende mogelijkheden. Forensisch natuuronderzoeker Forensische natuurwetenschappers zijn...

Lees verder

Voorbeeldvragen voor 360 werknemersbeoordelingen

Het vragen van input van ander senior personeel en collega's is een uitstekende manier voor een manager om feedback te verzamelen die een 360-gradenbeeld vormt dat nuttig is voor beoordelingen van de ontwikkeling van medewerkers. Organisaties die...

Lees verder