Er kunnen veel redenen zijn waarom u erover nadenkt om op zoek te gaan naar een baan. Je carrière kan het gevoel hebben dat het nergens toe leidt, of misschien verveel je je en is de functie niet uitdagend. Meer geld zou fijn zijn, of misschien wil je iets anders doen met de volgende fase van je werkzame leven.
Voordat u een wijziging aanbrengt, helpt het om erachter te komen of u dit kunt. Hier zijn enkele factoren waarmee u rekening moet houden als u overweegt van baan te veranderen.
Bekijk wat er beschikbaar is
Neem de tijd om te onderzoeken hoe de arbeidsmarkt eruit zal zien voor iemand met jouw diploma's. Kijk of er nieuwe vaardigheden zijn die je nodig hebt – zelfs een goede arbeidsmarkt in het algemeen vertaalt zich misschien niet in succes als je een aantal van de beste vaardigheden mist waar werkgevers naar op zoek zijn.
Overweeg om passief naar een baan te zoeken terwijl je de opties onderzoekt en je voorbereidt. Passief zoeken naar een baan houdt in dat u uw vaardigheden en kwalificaties op vacaturesites vermeldt en dat recruiters naar u zoeken. Implementeer ook enkele strategieën om jezelf te positioneren voor een baanjacht.
Begin langzaam, ontdek welke posities beschikbaar zijn en leer hoe je het doet ten opzichte van de concurrentie.
Netwerken kan u helpen meer te weten te komen over de arbeidsmarkt en uw zoektocht te versterken. Misschien vindt u meer carrièremogelijkheden, krijgt u meer informatie over bedrijven of banen en komt u in contact met mensen die uw carrière een boost kunnen geven. Als je nog geen robuust carrièrenetwerk hebt opgebouwd, is dit het moment om er een aan te schaffen.
Analyseer uw huidige vaardigheden en ervaring
De eerste factor waarmee u rekening moet houden bij het zoeken naar een baan, is niet het werkloosheidspercentage, maar hoe de arbeidsmarkt eruitziet voor een kandidaat met uw vaardigheden, ervaring en opleidingsniveau.
Ongeacht hoe lang u al in uw branche werkt, uw kwalificaties komen mogelijk nog steeds niet overeen met vacatures. Het kan zelfs nog ingewikkelder zijn om erachter te komen wat je nodig hebt als je een carrièreswitch overweegt of een baan die een stap of twee hoger ligt dan je huidige functie.
Er is een schat aan gegevens online die u kunt gebruiken om uw waarde en het salaris te ontdekken waarnaar u op zoek zou moeten zijn. U kunt bedrijven vinden die kandidaten zoals u inhuren en hoe de pool van beschikbare vacatures eruitziet.
Doe wat zielsonderzoek om te zien of je een baan in dezelfde branche wilt - misschien zou een verandering je goed doen. Of misschien wil je een functie die lijkt op de functie die je hebt. Identificeer de vaardigheden die je nodig hebt om concurrerend te zijn als je een verandering aanbrengt.
Als je nadenkt over een carrièreswitch, kunnen enkele gratis carrièrequizzen je helpen ideeën op te doen. Als je eenmaal een lijst met opties hebt, kun je bepalen hoe gemakkelijk het zal zijn om een nieuwe baan in dat veld te vinden.
Een van de lastige onderdelen van het zoeken naar een baan is dat het moeilijk kan zijn om te berekenen hoe lang het duurt om een nieuwe baan te vinden. Hoe meer je verdient, hoe langer het kan duren. Kandidaten in een functie op hoog niveau besteden doorgaans meer tijd aan het aannemen van een baan dan een sollicitant op instapniveau.
Zoek naar verschillen in baan en salaris
U kunt gratis salariscalculators gebruiken om te bepalen hoeveel u waard bent in de huidige markt. Voer uw functietitel, bedrijf, locatie, opleiding en ervaring in om op maat gemaakte schattingen van uw salarispotentieel te krijgen. Gebruik ook geavanceerde zoekopties op vacaturesites om te zien of de resultaten overeenkomen met uw schattingen en verwachtingen.
Als je eenmaal weet wat je wilt doen en hoeveel je wilt verdienen, kun je de geavanceerde zoekopties gebruiken om vacatures te vinden. Gebruik dezelfde filters en zoekparameters om uw keuzes te verfijnen.
Vernieuw uw cv
Als je je cv de laatste tijd niet hebt bijgewerkt, neem dan de tijd om het een make-over te geven. Zorg ervoor dat u trefwoorden en vaardigheden opneemt die verband houden met het type baan waarnaar u op zoek bent.
Nadat u uw eerste begeleidende brief heeft geschreven, zou u deze moeten kunnen bijwerken en bewerken om uw kwalificaties te benadrukken die overeenkomen met de banen waarvoor u solliciteert. Het zal gemakkelijker zijn om het elke keer dat u zich aanmeldt aan te passen.
Niet alle vergelijkbare banen hebben dezelfde vereisten. Als u op zoek bent naar banen die niet dezelfde kwalificaties hebben, zorg er dan voor dat u uw sollicitatiebrief en cv bijwerkt zodat deze overeenkomen voordat u deze opstuurt.
Als u niet over alle kwalificaties beschikt die in de vacature worden vermeld, overweeg dan of het de moeite waard is om te solliciteren. Als er een sterke pool van sollicitanten is, wordt u waarschijnlijk niet in aanmerking genomen als u te weinig functie-eisen heeft.
Ontvang uw toepassingen
De meeste werkgevers hebben vacatures op hun website. Maak een lijst met bedrijven waarvoor je graag zou willen werken en werk eraan om op de radar van hun toekomstige werknemers te komen (en te blijven). Bekijk ze zeker op Glassdoor.com en solliciteer rechtstreeks op de website van het bedrijf.
Het is snel en eenvoudig om te solliciteren op vacaturesites zoals Indeed.com, Glassdoor.com en Dice.com. Je hebt een voorsprong omdat je al hebt gekeken welke vacatures er zijn. Pas je cv aan zodat het past en schrijf een aangepaste sollicitatiebrief voor elke functie. Bewerk anders de sjabloon die u hebt gemaakt, zodat deze een sterke match is.
Gebruik apps en blijf solliciteren
De meeste vacaturesites hebben apps die u kunt gebruiken om het proces te vereenvoudigen. Meld u aan voor vacaturemeldingen per e-mail om op de hoogte te worden gehouden van nieuwe vacatures zodra deze worden vermeld. Als je een van de eerste sollicitanten bent die solliciteert, vergroot je je kansen om geselecteerd te worden voor een interview.
Vertraag niet wanneer u e-mails of oproepen voor interviews begint te ontvangen. Je weet niet welke banen zullen resulteren in vacatures, dus ga door met je zoektocht naar een baan totdat je een baan hebt bemachtigd.
