Klinkt het idee van netwerken geforceerd en onnatuurlijk? Misschien zie je het helemaal verkeerd: netwerken hoeft geen transactie te zijn, tit-for-tat ervaring waarbij je contact maakt met mensen met wie je anders niet zou omgaan om verder te komen je carriere.
Zie netwerken in plaats daarvan als het proces van het vormen van een vriendschap waar de belangrijkste basis voor is uw relatie is werkgerelateerd (in plaats van een gedeelde persoonlijke interesse in films of liefde voor coctails). Zoals bij elke relatie, zou je netwerk moeten bestaan uit mensen die je leuk vindt en bewondert; wie zou tenslotte iemand een plezier willen doen die geen vertrouwde connectie is?
Zoals met veel dingen, kan netwerken voor millennials anders zijn dan voor vorige generaties.
Ten eerste hebben ze het voordeel dat er een groot aantal sociale netwerksites beschikbaar zijn die kunnen worden gebruikt om te netwerken.
Maar meer dan dat, netwerken millennials niet op gestructureerde evenementen, maar op een meer organische manier, met lunches en Slack-gesprekken met collega's, of als een verlengstuk van sociale activiteiten. Hier zijn zes strategieën die millennials kunnen gebruiken om hun netwerk te ontwikkelen en te onderhouden:
Netwerk overal en altijd
Voorbij zijn de dagen van de allerbelangrijkste golfafspraken en formele borrels georganiseerd rond een professionele band. Het bijwonen van meer formele netwerkevenementen is geen slechte zaak (het kan zelfs enorm nuttig zijn), maar het is zeker niet de enige plek waar u kunt netwerken.
Als je het eenmaal meer ziet als 'verbindingen vormen' in plaats van netwerken, is het gemakkelijk te zien dat er talloze mogelijkheden zijn om je netwerk op te bouwen - je kunt praten over werk en je carrièregerelateerde doelen tijdens de speelafspraken van uw kinderen, bij de ophaallijn voor school, in de kerk, tijdens feestjes, wanneer u naar een boeklezing of ander cultureel evenement gaat, en tijdens elke vorm van samenkomen.
Probeer veel mensen te ontmoeten
Als het gaat om het opbouwen van een gemeenschap, helpt het om sociaal en een beetje extravert te zijn. (Maar als grote groepen en gezelligheid niet jouw ding zijn, probeer dan deze netwerktips voor introverte mensen.) Hoe meer mensen je weet, hoe groter de kans dat u een band smeedt met iemand die misschien een baan of een goed persoon voor u weet ontmoeten.
Zoek naar mogelijkheden om uw netwerk uit te breiden. Dit kan zo klein zijn als kletsen in de lift, jezelf voorstellen aan een spreker op een conferentie, of hallo zeggen tegen die persoon die je elke zaterdag ziet yoga klas.
Maak online verbinding na een persoonlijke ontmoeting
Er is geen tekort aan online sociale sites: LinkedIn, Facebook, Twitter, Snapchat - de lijst gaat maar door. Bekijk ook virtuele netwerkprogramma's en evenementen. Wees niet verlegen om contact te maken met mensen die je persoonlijk hebt ontmoet op deze sociale netwerken.
Als u dit doet, blijft u top-of-mind, veel meer dan visitekaartjes of e-mails, die gemakkelijk kunnen worden opgeborgen en vergeten.
Uw tweets, LinkedIn-berichten en andere activiteiten op sociale media kunnen uw relatie met connecties hechter en intiemer maken.
Gebruik uw gezond verstand over waar u sociaal contact kunt maken - als u elkaar hebt ontmoet op een netwerkgericht evenement, zijn LinkedIn en Twitter goede platforms om verbinding mee te maken. Een meer informeel, op drankjes gericht evenement kan ervoor zorgen dat de meer op vrienden gerichte platforms (Facebook, Instagram) geschikter aanvoelen. Bij twijfel kun je persoonlijk of via e-mail vragen of ze verbinding willen maken op sociale media. Een waarschuwing: vermijd verbinding maken elk sociale site tegelijk. Dat kan overweldigend aanvoelen.
Zoek een mentor
Hoewel het goed is om veel mensen te kennen, is het ook goed om diepe, langdurige relaties op te bouwen. Een mentor kan een toetssteen zijn gedurende je hele carrière, je helpen bij het evalueren van vacatures, weten wanneer het zover is het juiste moment om een baan op te zeggen, te onderhandelen over een loonsverhoging en u in het algemeen te helpen met allerlei soorten carrièregerelateerde zaken raadsels.
Maak vrienden op het werk
Hoogstwaarschijnlijk zult u niet voor altijd bij uw huidige baan blijven - en uw collega's ook niet! Sterke relaties opbouwen met collega's; als je geluk hebt, ontdek je dat je veel meer gemeen hebt dan waar je werkt.
Deze relaties zullen uw tijd op het werk aangenamer maken en kunnen in de toekomst ook leiden tot toekomstige werkgerelateerde kansen. Dus doe je best om naar lunches, happy hours te gaan en naar verjaardagen te komen.
Denk er altijd aan om zelf een handje te helpen
De oude kijk op netwerken was dat relaties een soort waren van "jij krabt mijn rug, en ik krab de jouwe". Dat lijkt nu ouderwets; netwerken hoeft niet zo vanzelfsprekend te zijn.
Maar als je een mogelijkheid ziet om iemand in je netwerk aan te bevelen voor een baan, een informatief gesprek of andere carrièregerelateerde mogelijkheden, doe dat dan zeker.
En vergeet niet dat als je een connectie maakt die resulteert in een baanaanbieding, je er waarschijnlijk twee dankbaar zult zijn connecties: Zowel de persoon die u naar een baan hebt verwezen als de persoon die die kandidaat heeft aangenomen, zal dat zijn dankbaar.
