Hvis du er en tenåring i South Carolina som ønsker å jobbe, er det viktig å kjenne til barnearbeidslovene i staten. Hvor gammel må du være for å jobbe i staten? Hvor mange timer kan du jobbe? Gjelder det andre regler for arbeid i skoleåret i motsetning til å jobbe når skolen er ute?
Med denne gjennomgangen av den lovlige minstealderen for å jobbe i South Carolina, få svar på disse spørsmålene og mer.
Barnearbeidslover i South Carolina
Over hele landet begynner tenåringer generelt å jobbe i en alder av 14 fordi det er det føderale barnearbeidslovgivningen sier at minimumsalderen for å jobbe er, selv om det er noen unntak. Når det er sagt, kan barnearbeidslovgivningen i hver stat også indikere minimumsalderen for å jobbe og hvilke tillatelser unge mennesker trenger for å gjøre det. Når det er en konflikt mellom føderale og statlige lover, vil den mer restriktive loven gjelde.
I South Carolina trenger ikke ungdommer et ansettelsesbevis for barn for å jobbe eller et aldersbevis, selv om mindreårige vil bli utstyrt med et aldersbevis på forespørsel. Det er imidlertid ikke påkrevd under delstatsloven i South Carolina. Mindreårige kan få alderssertifikater ved South Carolina State Department of Labor.
Minimumsalder
Den generelle minimumsalderen for arbeid for ungdom i South Carolina er 14, selv om staten tillater yngre barn som er utøvere å jobbe i showbusiness. Hvis familiene deres er landbruksarbeidere, kan barn under 14 år også delta i gårdsarbeid. Barn i alle aldre kan jobbe i en bedrift foreldrene deres eier. Barn i alle aldre kan også levere aviser til forbrukere.
Mindreårige i alderen 14 og 15 kan jobbe opptil tre timer per dag på skoledager og opptil 18 timer per uke i løpet av klokken 07.00 og 19.00 Når skolen er ute i sommer-, vinter- eller vårferie, kan mindreårige jobbe inntil åtte timer per dag og opptil 40 timer pr. uke. I denne perioden kan de jobbe så sent som klokken 21.00.
Passende jobber for unge tenåringer inkluderer kassering, servering av mat, bussing av bord eller bilvask. Det kan imidlertid hende at disse barna ikke jobber i produksjonsjobber eller jobber som krever at de bruker motordrevne maskiner. De jobber vanligvis ikke i yrker som anses som farlige.
Tenåringer i alderen 16-17 år har større frihet enn yngre tenåringer og barn i arbeidsstyrken. De har for eksempel ikke begrensninger på timene de jobber eller tidene de jobber. Selv om de kan utforme timeplanen sin på en måte som passer for deres arbeidsgiver, kan det hende de ikke jobber i farlige jobber innen produksjon, konstruksjon og lignende felt.
Innpakning
For mer informasjon om å jobbe som tenåring i South Carolina, besøk South Carolina State Labor-nettsted.
