Mulți angajatori omit să trimită o scrisoare de respingere candidaților nereușiți pe care nu i-au invitat să vină la un interviu. Angajatorii raționalizează că nu au avut niciodată contact cu solicitantul, așa că nu este necesar niciun răspuns la cerere. Nu ai putea greși mai mult. Atâta timp cât un solicitant nu aude nimic, el sau ea se simte ca și cum cererea lor este încă în considerare sau, mai rău, pierdută în eter.
Acest lucru este neplăcut și nesimțit, iar solicitanții dvs. merită mai bine. Cel puțin, luați în considerare trimiterea unei scrisori-formular personalizate care să-i informeze pe solicitant că ați primit cererea. Cel de-al doilea obiectiv al unei scrisori de respingere este de a anunța candidatul că nu va fi invitat la organizația dvs. la un interviu. Acesta este amabil și profesionist.
Trimiterea unei scrisori este o curtoazie şi vă poate sublinia poziţia ca an angajatorul ales. Reputația dvs., construită câte un candidat, este esențială pentru capacitatea dvs. continuă de a atrage cei mai buni și mai calificați talent în firma dvs. Nu face o impresie proastă de durată atunci când oportunitatea ta de a străluci este atât de ușoară.
Scrisoarea dvs. de respingere ar trebui să fie simplă și să notifice oficial un solicitant cu privire la statutul său. Următoarele exemple ar trebui să vă servească drept ghid atunci când vă scrieți propriile scrisori de respingere a solicitantului.
Exemplu de scrisoare de respingere #1 pentru aplicații nereușite
Acesta este un exemplu de scrisoare de respingere pentru aplicațiile nereușite. Descărcați șablonul de scrisoare de respingere (compatibil cu Google Docs și Word Online) sau vedeți mai jos pentru mai multe exemple. Este un șablon pe care îl puteți folosi în viitor atunci când trebuie să respingeți solicitanții de locuri de muncă.
Exemplu de scrisoare de respingere pentru aplicații nereușite (versiunea text)
1 septembrie 2018
Thomas Rodriguez
Strada Principală 123
Anytown, CA 1234
Dragă Thomas,
Apreciem că v-ați făcut timp pentru a aplica pentru postul de (numele postului) la compania noastră. Am primit cereri de la multe persoane. După ce am examinat materialele de aplicare trimise, am decis că nu vă vom oferi un interviu.
Apreciem că sunteți interesat de compania noastră. Vă rugăm să aplicați din nou pe viitor dacă vedeți o postare de locuri de muncă pentru care vă calificați. Din nou, vă mulțumesc pentru aplicare. Vă dorim toate cele bune.
Salutari,
Bill Lee (Semnătura personalului de resurse umane)
Bill Lee (numele personalului de resurse umane)
Exemplu de scrisoare de respingere a solicitantului #2
Acest al doilea exemplu de scrisoare de respingere a solicitantului nu este atât de mult un șablon precum ați văzut în primul eșantion. Mai degrabă este un eșantion complet scris care întărește conținutul adecvat pentru o scrisoare de respingere a solicitantului. Descărcați exemplul de scrisoare de respingere (compatibil cu Google Docs și Word Online).
Exemplu de scrisoare de respingere #2
Data
Ellen Johnson
8888 Munger Ln.
Santa Fe, NM 87501
Stimata doamna Johnson,
Compania Norton a dorit să vă anunțe că am primit cererea dumneavoastră pentru postul nostru de director de marketing. Vă mulțumim pentru timpul acordat pentru a trimite CV-ul și scrisoarea de intenție, deoarece știm cât de consumator de timp este acest efort.
După ce ați examinat toate aplicațiile noastre, nu ați fost selectat pentru a participa la un interviu. Vă rugăm să nu considerați acest lucru drept observație că nu suntem interesați de calificările dumneavoastră. Am reacționat favorabil la materialele dvs. de aplicare și vă încurajăm să aplicați pentru un alt rol în cadrul companiei noastre atunci când un rol adecvat devine disponibil.
Vă dorim toate cele bune în căutarea actuală a unui loc de muncă și avem încredere că veți găsi o poziție care să se potrivească nevoilor dumneavoastră.
Cu sinceritate,
Avram Prudhomme
Manager Resurse Umane
Adresa de e-mail
Număr de telefon inteligent
Mai multe legate de exemplele de scrisoare de respingere
Amintiți-vă că scrisoarea de respingere este ultima dvs. oportunitate de a construi o relație cu solicitantul. O scrisoare de respingere care urmează acest format ar trebui să-l determine pe solicitant să gândească favorabil companiei dumneavoastră.
Sperăm că al doilea eșantion de scrisoare de respingere a solicitantului va consolida abordarea pozitivă care este esențială într-o scrisoare de respingere a cererii.
Reputația dumneavoastră ca angajator este afectată de opinia acestui solicitant și de opiniile persoanelor care aud opinia acestui solicitant.
Nu credeți niciodată că trimiterea unei scrisori de respingere nu este importantă pentru reputația dvs. de potențial angajator pentru angajații dezirabili.
Vă rugăm să rețineți că informațiile furnizate, deși sunt autorizate, nu sunt garantate pentru acuratețe și legalitate. Site-ul este citit de un public mondial șilegile muncii iar reglementările variază de la stat la stat și de la țară la țară. Vă rog solicita asistență juridică, sau asistență din partea resurselor guvernamentale de stat, federale sau internaționale, pentru a vă asigura că interpretarea dvs. juridică și deciziile sunt corecte pentru locația dvs. Aceste informații sunt pentru îndrumări, idei și asistență.
