Typický manažér zábavy alebo agent je denne bombardovaný písomnými materiálmi. Množstvo materiálu na čítanie je často ohromujúce a jednoducho príliš veľa na to, aby ho jeden človek prekonal v primeranom čase.
Predložené scenáre sú často v extrémne krátkych termínoch, a ak má výkonný riaditeľ alebo agent množstvo iných projektov pod podobným nátlakom, je pravdepodobné, že budú príliš tenké. Teda potreba čitateľa.
Pokrytie skriptov pri písaní
Byť čitateľom je skutočne jednou z najdôležitejších, no zároveň prehliadaných profesií v zábavnom priemysle. Čitateľ nie je len niekto, kto číta predložený materiál, ale je to niekto, kto poskytuje zhrnutie, ako aj stručnú analýzu toho, či materiál stojí za zváženie alebo nie.
To je to, čo sa označuje ako pokrytie. Skriptové pokrytie zvyčajne pozostáva z jedno až trojstranového súhrnu materiálu od začiatku do konca, ktorý zvýrazňuje všetky postavy, ako aj všetky súvisiace dejové body. Okrem toho existuje jedno- až dvojstranová analýza čitateľa, v ktorej sa uvádza, čo si o materiáli myslel, či už je alebo nie je v súlade s pokyny ľudí alebo spoločnosti, pre ktoré to čítajú, a či ide o projekt, ktorý by odporučili výkonnému pracovníkovi alebo agentovi výroby.
Vychutnajte si slobodu
Väčšina čitateľov je na voľnej nohe a platí poplatok od 50 do 500 USD za skript v závislosti od spoločnosti, ktorá prenajíma. Je to obzvlášť skvelý koncert pre spisovateľov alebo ktokoľvek, kto chce ísť do vývoja hraných alebo televíznych programov. U hercov sa to stáva čoraz obľúbenejším, pretože si môžu zarábať na živobytie a zároveň si svoje remeslo zdokonaľovať a rozširovať štúdiom písaného slova.
Keďže typický vedúci pracovník je zavalený materiálom, čitatelia sa stávajú nevyhnutnou súčasťou cyklu. Namiesto toho, aby musel čítať celý scenár (román, divadelnú hru atď.), výkonný pracovník jednoducho musí prečítajte si, čo povedal čitateľ o danom projekte, a potom sa rozhodnite, či stojí za recenziu alebo nie do hĺbky.
Nájsť si prácu čitateľa je pomerne jednoduché; je to nájsť si stabilnú prácu, čo môže byť ťažšie. To znamená, že je to skvelý spôsob, ako sa stretnúť s vedúcimi pracovníkmi a agentmi v širokej škále spoločností, aby ste boli oveľa lepšie pripravení urobiť svoj ďalší kariérny krok.
