TV zmluvy bývali vyhradené pre vrchol moderátori spravodajstva v najväčšej krajine určené trhové oblasti (DMA) a na siete. To už neplatí. Trh pre skúsených pracovníkov sa stal natoľko konkurenčným, že stanice vyžadujú od väčšiny svojich zamestnancov, aby podpísali zmluvy, dokonca aj pre tých, ktorí pracujú v zákulisí. Keď poznáte sedem základov televíznej zmluvy pred podpisom, môžete si byť istí, že dohoda je pre vás tá pravá, alebo sa lepšie pripraviť na to, ako vyjednávať o viac.
Doba trvania obchodu
Doba televíznej zmluvy je doba, počas ktorej sa zaväzujete k stanici. Očakávajte dva až tri roky, až päť rokov, ak vám ponúknu pozíciu na najvyššej úrovni.
Väčšina staníc považuje váš prvý rok za tréningový – aj keď máte skúsenosti niekde inde, stále sa musíte naučiť, ako stanica funguje, a nadviazať kontakty v meste.
Pre pracovníkov vysielania potrebuje stanica čas na vašu propagáciu a publikum sa musí zoznámiť s vaším menom a tvárou. To je dôvod, prečo mnohé zmluvy na vysielanie, najmä pre kotvy, začínajú na troch rokoch.
Zoznam Služieb
Služby popisujú pracovné funkcie, ktoré budete musieť vykonávať. Pravdepodobne zistíte, že zoznam je širší a vágnejší, než ste si mysleli.
Stanice sa neradi zmluvne zaväzujú tým, že uvedú, že ste „noc v týždni 6 a 23:00 hod. kotva“ pre prípad, že by vás niekedy chceli presunúť do spravodajských relácií o 17:00 a 18:00 alebo do víkendy. Manažéri chcú určitú flexibilitu bez toho, aby museli prepisovať celú dohodu.
Mnohé televízne zmluvy tiež obsahujú klauzulu, že „budete vykonávať iné povinnosti, ktoré vám pridelia To umožňuje stanici poskytnúť vám ďalšie pracovné povinnosti kedykoľvek bez porušenia zmluva.
Odškodnenie
Toto je sekcia, v ktorej sa uvádza, koľko vám bude zaplatené. Pre pracujúcich je to jednoduché. Uvidíte svoju výplatu za každý rok trvania obchodu.
Hodinoví zamestnanci budú chcieť skontrolovať, či existuje záruka nadčasov, pretože táto dodatočná mzda výrazne ovplyvní váš šek, ktorý si vezmete domov. Hodinoví pracovníci tiež potrebujú vedieť, čo sa stane, ak z dôvodu choroby alebo iných faktorov neodpracujú štandardných 40 hodín týždenne.
práva stanice
Tieto klauzuly vás môžu znepokojiť, ale sú štandardnou súčasťou televíznej zmluvy. Súhlasíte s tým, že stanica vlastní vaše dielo a môže ho použiť podľa vlastného uváženia.
Pracovníci vo vysielaní súhlasia s tým, že povolia stanici používať ich tváre, hlasy a meno, ako chce. Tieto práva presahujú dĺžku trvania zmluvy. To znamená, že ak podpíšete zmluvu na tri roky, stanica si tieto práva ponechá aj po vypršaní zmluvy.
Morálne klauzuly
Tu je ďalšia časť televíznej zmluvy, ktorá môže spôsobiť obavy. Mnohé televízne stanice sa chcú uistiť, že ich zamestnanci sa správajú zákonne a morálne. Porušenie tejto časti dohody je jedným z hlavných dôvodov prepustenia z práce.
Súhlasom s týmto jazykom hovoríte stanici, že vás môže vyhodiť, ak budete obvinený zo zločinu, zatknutý alebo zapojený do situácie, ktorá stanicu stavia do negatívneho svetla. Takže ak ste obvinený z podnapitého a šoférovania, môžete byť prepustený skôr, ako pôjdete pred súd.
To sa môže zdať nespravodlivé, kým nezohľadníte vplyv na stanicu. Vynaložilo peniaze na umiestnenie vašej tváre na billboardy po celom meste, len aby videlo tú istú tvár nalepenú na titulnej strane novín pod titulkom „Anchor Arrested“.
Dohoda nesúťažiť
Venujte zvýšenú pozornosť zneniu tejto časti zmluvy. Konkurenčnou doložkou sľubujete stanici, že určitú dobu, zvyčajne šesť mesiacov až rok, nepreskočíte pracovať na konkurenčnú stanicu.
Táto zmluva presahuje dobu platnosti vašej zmluvy. Ak teda podpíšete dvojročnú zmluvu s jednoročnou konkurenčnou doložkou, u konkurencie môžete pracovať až po treťom roku.
Skontrolujte, čo stanica považuje za konkurenta – nielenže to môžu byť všetky stanice v meste, ale aj stanice v susednom meste. Stanice príležitostne umožnia talentom z vysielania pracovať pre konkurenta mimo vysielania počas čakania na vypršanie platnosti klauzuly. Toto povolenie budete chcieť písomne.
Sankcie za ukončenie
Niekedy sa zmluvy porušia dlho pred uplynutím ich platnosti. To by malo mať dôsledky pre obe strany.
Ak sa stanica rozhodne, že jednoducho necvičíte (ale neporušili ste klauzulu o morálke), mali by ste dostať odstupné. Táto suma sa bude líšiť v závislosti od vášho platu a dĺžky doby, počas ktorej ste boli zamestnancom.
Vaša schopnosť porušiť zmluvu bude pravdepodobne oveľa obmedzenejšia. Môžete skúsiť vyjednať „doložku o zákaze“ pre prípad, že by sa vaša vysnívaná práca otvorila v oveľa väčšom meste s tučnejšou výplatou, ale dajte si to písomne.
Televízne zmluvy sú štandardnou súčasťou tohto odvetvia. Nemali by vás vystrašiť, ak si ich dôkladne prečítate a pochopíte požiadavky. Ak máte pochybnosti, požiadajte o kontrolu právnika.