Pracovisko je miesto, kde zamestnanec poskytuje prácu zamestnávateľovi. Zdá sa to ako dostatočne jednoduché vysvetlenie, ale môže sa stať o niečo zložitejším, najmä v dnešnej znalostnej ekonomike.
Meniaca sa tvár pracoviska
Pracovisko sa nachádza v rôznych prostrediach vrátane kancelárií, výrobných zariadení alebo tovární, obchodov, fariem, vonku a na akomkoľvek inom mieste, kde sa práca vykonáva.
S rozširovaním elektronickej komunikácie sa už od zamestnávateľov neočakáva, že budú vždy poskytovať pracovisko s fyzickým miestom, kde zamestnanci pracujú.
Domáca kancelária, práca na diaľku a celosvetové pracovné vzťahy to znamenajú takmer každé miesto, vrátane domova zamestnanca, môže slúžiť a môže byť presne nazývané, a pracovisko.
Čo potrebuje vedieť zamestnanec
Váš zamestnávateľ si môže vybrať vaše pracovisko. Ak zamestnávateľ poskytne zamestnancovi fyzické miesto, kde môže pracovať, pracovisko v USA podlieha na predpisy o bezpečnosti a ochrane zdravia na pracovisku a ďalšie usmernenia poskytnuté Ministerstvom práce USA (DOL). DOL tiež upravuje rôzne programy na pracovisku, z ktorých niektoré sú účinné pre pracoviská, ktoré zahŕňajú domácu kanceláriu zamestnanca.
Vo všeobecnosti, pokiaľ budú dodržiavať predpisy o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci, váš zamestnávateľ môže klásť niečo, čo sa môže zdať neprimerané. Niektoré kancelárske priestory sú veľké a každý zamestnanec má svoju vlastnú kanceláriu. Je však pravdepodobnejšie, že máte kabínku alebo dokonca zdieľate stôl s ostatnými spolupracovníkmi. Ak uprednostňujete prácu sami, váš zamestnávateľ môže povedať: „Nie, toto je váš pridelený priestor.
Pracovné priestory a ADA
Existujú však výnimky. Ak máte zdravotný problém, na ktorý sa vzťahuje zákon o Američanoch s postihnutím (ADA), môžete požiadať o iné pracovné prostredie. Napríklad, ak trpíte migrénami, ktoré sú zosilnené jasným svetlom, môžete požiadať o tlmené a tiché pracovisko.
Ak to pre vášho zamestnávateľa nespôsobí ťažkosti a vaša požiadavka je primeraná, musí s vami spolupracovať, aby ste našli riešenie. Primeranosť závisí od pracoviska a práce. Ak ste čašníčkou v rockovom hudobnom klube, takéto ubytovanie nie je rozumné.
Pracoviská a OSHA
Ak sa vaše pracovisko nachádza v továrni, na farme, na stavenisku, v nemocnici alebo v inej oblasti, kde je bezpečnosť veľkým záujmom, váš zamestnávateľ musí klásť osobitný dôraz na bezpečnosť. Vládni úradníci, ako napríklad Úrad pre bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci (OSHA), môže pozorne sledovať vaše pracovisko.
Ak si všimnete bezpečnostný problém, okamžite naň upozornite svojho zamestnávateľa, a ak ho nevyrieši, kontaktujte príslušný vládny úrad.
Môžete pracovať aj doma. Prirodzene, váš šéf sa neukáže pri vašich dverách a uistí sa, že hračky vášho dieťaťa nepredstavujú nebezpečenstvo zakopnutia, ale môže byť povinný poskytnúť vám potrebné pracovné vybavenie.
Čo zamestnávatelia potrebujú vedieť
Je vašou zodpovednosťou poskytnúť svojim zamestnancom bezpečné a produktívne pracovné prostredie. DOL poskytuje usmernenia a predpisy pre pracovisko v takých oblastiach, ako sú kompenzácia pracovníkov, požiadavky na prestávky a obedy, požiadavky na dovolenku, nepriaznivé počasie a iné mimoriadne udalosti, rovnaké pracovné príležitosti, ako aj podpora v nezamestnanosti. Pozrite si Webová stránka DOL pre úplný zoznam predpisov a smerníc na splnenie požiadaviek zamestnávateľa a pracoviska.
Okrem dodržiavania bezpečnostných predpisov musia zamestnávatelia zvážiť aj ďalšie aspekty zdravie a pohodu zamestnancovvrátane stresu a sexuálneho obťažovania.
Navrhovanie dobrého pracovného prostredia
Existuje mnoho myšlienkových škôl o tom, čo vytvára najlepšie fyzické pracovné prostredie. Stoly na státie, stoly na sedenie, jasné svetlá, tlmené svetlá a zamestnanci vždy bojujú o termostat. Pokiaľ budete v súlade s federálnymi, štátnymi a miestnymi predpismi, môžete si svoje pracovisko navrhnúť podľa vlastného uváženia.
Majte na pamäti, že na vaše plecia nepadá len fyzické pracovisko; na kultúry a medziľudského prostredia sú aj vašou zodpovednosťou. Udržujte prostredie, v ktorom rešpektujete všetkých zamestnancov a vyžadujete, aby sa navzájom rešpektovali.
Šikanovanie na pracovisku
Vyrovnajte sa s problémami hneď, ako nastanú, a potláčajte klebety a šikanu hneď v zárodku a vaše pracovisko bude príjemným a bezpečným miestom na prácu.
Na nebezpečnom pracovisku, ako je stavenisko alebo farma, chcete byť obzvlášť opatrní, aby ste udržali bezpečné prostredie, kde sú zamestnanci dobre vyškolení a dobre chránení. Nepokúšajte sa ušetriť peniaze tým, že budete obmedzovať bezpečnosť.
Pracovisko je tiež známe ako miesto vášho zamestnania, miesto zamestnania a názov akéhokoľvek miesta zamestnania, ako je kancelária, továreň alebo farma.
Poskytnuté informácie, hoci sú smerodajné, nie sú zaručené za presnosť a zákonnosť. Stránku číta celosvetové publikum a pracovné zákony a predpisy sa v jednotlivých štátoch a krajinách líšia. Vyhľadajte právnu pomoc alebo pomoc od štátnych, federálnych alebo medzinárodných vládnych zdrojov, aby ste sa uistili, že váš právny výklad a rozhodnutia sú správne pre vašu oblasť. Tieto informácie slúžia ako návod, nápady a pomoc.
