Viktiga jobbkunskaper som socialarbetare behöver

Det finns en snabbt växande efterfrågan på socialarbetare och andra experter som tillhandahåller sociala tjänster till individer och familjer.

Socialarbetare hjälper människor att hantera, hantera och lösa problem i deras vardag. Förutom problemlösning diagnostiserar och behandlar kliniska socialarbetare mentala, beteendemässiga och emotionella problem.

Vad gör en socialarbetare?

Det dagliga ansvaret varierar beroende på roll, men alla socialarbetare hjälper människor att hantera utmaningar i deras liv. Arbetsuppgifter inkluderar:

• Identifiera individer, familjer och samhällen i behov av hjälp
• Bedöma kundernas behov
• Reagera på krissituationer
• Utveckla och granska serviceplaner
• Utveckla och utvärdera program och tjänster
• Undersöker, hänvisar och förespråkar samhällsresurser
• Upprätthålla ärendehandlingar och register
• Hjälpa kunder att anpassa sig till förändringar och utmaningar
• Följa upp kunder
• Ta itu med juridiska frågor, bistå med utfrågningar och ge vittnesmål

Utbildningskrav för socialarbetare

För vissa positioner är en kandidatexamen (BSW) i socialt arbete minimikravet för att bli anställd. De flesta socialarbetare i medel- till högre nivåer har magisterexamen i socialt arbete eller rådgivning.

Kraven för klinisk socialsekreterare är en magisterexamen (MSW) i socialt arbete och två års erfarenhet i en övervakad klinisk miljö. Kliniska socialarbetare måste vara licensierade av sin stat.

Socialarbetare Lön och jobbutsikter

Medianlön

Medianårslönen för socialarbetare var $49 470 i maj 2018. De lägsta 10 % tjänade mindre än 30 750 USD och de högsta 10 % tjänade mer än 81 400 USD. Den högsta medianlönen var 60 100 $ för socialarbetare på sjukhus, medan den lägsta var 41 810 $ för socialarbetare för enskilda och familjer.

Sysselsättningsutsikter

Anställningen av socialarbetare beräknas växa med 11 % mellan 2018 och 2028, mycket snabbare än den genomsnittliga prognosen på 5 % för alla yrken. I den övre delen av skalan beräknas sysselsättningen av socialarbetare inom sjukvården öka med 17 %, och mental hälsa och missbrukarsocialarbetares anställning förväntas öka med 18 %, båda i en mycket högre takt än genomsnittet ockupation. 

Vilken typ av kompetens behöver du för att vara socialarbetare?

Socialarbetare hjälpa sina klienter att fungera bättre i samhället. Vissa socialarbetare hjälper individer eller familjer att identifiera och ansöka om de sociala förmåner de behöver.  

Andra tillhandahåller rådgivning, bedömning och kliniska diagnostiska tjänster i skolor eller andra gruppmiljöer. Socialarbetare arbetar också som förespråkare för individer eller för samhället och försöker göra samhället till en mer funktionell och stödjande plats.

Socialt arbete är inte ett område där man kan lyckas utan verklig missionskänsla.

Typer av färdigheter inom socialt arbete

Aktivt lyssnande

Aktivt lyssnande innebär att vara uppmärksam på och komma ihåg vad andra säger till dig. Det innebär också att visa att du lyssnar genom kroppsspråk och lämpliga svar.

När du lyssnar, analysera det du hör i dess rätta sammanhang och ställ klargörande frågor för att vara säker på att du förstår. Aktivt lyssnande är inte bara ett viktigt sätt att samla in patientinformation, utan det är också en del av hur du skapar förtroende.

• Samarbete
• Medkänsla 
• Trovärdighet
• Empati
• Engagemang
• Observation
• Får kritik
• Lagarbete 
• Trovärdighet

Muntlig kommunikation

Bra verbal kommunikation tar aktivt lyssnande ett steg längre. Genom att anpassa sin talstil efter situationen kan en socialsekreterare vara effektiv i alla sammanhang, från ett hembesök med klienter till en rättssal eller lagstiftande sal. Att kunna komma i kontakt med många olika människor är avgörande för att betjäna kunderna väl.

• Rådgivning
• Försvar
• Rådgivning
• Upprättande av rapport
• Interagerar effektivt med olika kunder
• Interpersonell
• Intervjuar
• Övertalning
• Presentation
• Ge konstruktiv kritik
• Rollspel

Skriftlig kommunikation

Utmärkt skriftlig kommunikation inkluderar inte bara e-post, utan också journalföring. Att sammanställa tydliga, korrekta rapporter, framstegsanteckningar och annan dokumentation utgör en kritisk del av teamarbetet på socialtjänstbyråer. Som socialarbetare är dina skriftliga handlingar det primära verktyget som din handledare har för att utvärdera din skicklighet. Om ett juridiskt problem uppstår kan tillförlitlig journalföring rädda ditt jobb, eller till och med din karriär.

God skriftlig kommunikationsförmåga hjälper dig också att hålla ordning och hantera dina kunders ärenden mer effektivt.

• Vårdplanering
• Ärendehantering
• Koordinerande
• Anpassa behandlingsplaner
• Dokumentation
• Organisation
• Journalföring
• Resurssamordning

Kritiskt tänkande

Socialarbetare måste fatta viktiga beslut baserat på en grundlig förståelse av klientens behov och situation, tillgängliga resurser och tillämplig lag.

Kritiskt tänkande är det som gör att du kan fatta dessa beslut med intelligens, kreativitet och vänlighet. Utan denna viktiga färdighet kan en socialarbetare missa ledtrådar, förbise möjligheter eller agera på personlig fördom.

• Analytiska färdigheter
• Utarbeta fallplaner
• Utvärdering
• Identifiera problem
• Att prioritera
• Problembedömning
• Problemlösning

Gränssättning

Socialt arbete handlar om att ge, men ger du för mycket för länge kommer du att bli utbränd. Om du försöker göra för mycket för snabbt för en klient kommer du att misslyckas – och du kommer inte att vara tillgänglig för att hjälpa någon annan. Att sätta lämpliga gränser kommer att skydda dig från utbrändhet och kommer också att hålla dig fokuserad när du sätter upp mål och samordnar behandlingen.

• Emotionell motståndskraft
• Etik
• Upprätthålla professionella relationer
• Objektivitet
• Professionalism
• Självkännedom
• Självutvärdering
• Uppmärksamhet/energihantering

Mer socialt arbete

• Brottsrätt
• Psykologi
• Känslighet
• Minne
• Initiativ
• Lögndetektering
• Takt
• Efterlevnad
• Människor Orientering
• Uppmärksamhet på detaljer
• Uppmärksamhet
• Stillhet
• Envishet
• Insiktsfull ifrågasättande
• Problemkänslighet
• Tålamod
• Stress tolerans
• Lager
• Uppmuntran
• Anpassningsförmåga
• Proaktivitet
• Förtroende
• Lagar om obligatorisk rapportering
• Snabbt tänkt
• Artikulationsförmåga
• Medling
• Ansvarighet
• Förhandling
• Diplomati
• Forskning

Exempel på CV och följebrev

Granska exempel på CV och följebrev för socialarbetare.

• Socialarbetares CV och följebrev
• Socialt arbete CV och skrivtips
• Barnomsorg / Socialtjänst CV