Polisens informationstekniker

click fraud protection

Tekniken har förändrats så snabbt under de senaste decennierna att det är svårt att hålla reda på, än mindre uppdaterad med, alla framsteg som dessa förändringar gör. Och det finns få karriärområden där teknik erbjuder så många möjligheter och fallgropar som polisarbete, vilket är anledningen till att många myndigheter nu erbjuder jobb som tekniktjänsteman för brottsbekämpande för att hänga med med ständigt föränderlig teknologisk värld.

Jobbet som en teknisk tjänsteman för brottsbekämpande

Hela historisk tidslinje för straffrätt och kriminologi är full av tekniska och andra framsteg av en driftig officer och vetenskapsmän som hittat sätt att göra jobbet enklare, mer effektivt och mer effektivt. Men medan förändringar en gång var gradvisa och inkrementella, har den så kallade teknikkurvan gjort spårning och implementera teknik för industrier som brottsbekämpning ett heltidsarbete.

En polistekniker hjälper till att planera, styra och vägleda tekniska beslut för hennes avdelning. Hon gör detta genom att tillämpa sin erfarenhet och kunskap om brottsbekämpande principer och praxis i kombination med kunskap om datorer och andra teknologier och övergripande teknisk vision.

I grund och botten är en polisens tekniska tjänstemans uppgift att se till att avdelningens nuvarande teknik fortsätter att fungera korrekt. Samtidigt skickar de vidare för att identifiera teknologier vid horisonten som kan hjälpa poliser och myndigheter att utföra sina uppdrag.

Teknikansvariga övervakar underhållet av nuvarande system och inköp av nya system och utrustning. De identifierar också tekniker som kan påverka brottsbekämpande samfund i det ständigt föränderliga sociala och tekniska landskapet. Kort sagt, uppgiften för polisens tekniska tjänsteman är att förbereda polisavdelningar för framtiden, vart det än kan leda.

Arbetskrav

Ofta är de specifika kraven för en teknisk tjänsteman vid brottsbekämpning löst definierade. De två viktigaste kvalifikationerna är dock att ha en bakgrund som att arbeta som edsvuren polis officer och en bättre än genomsnittet förståelse och uppskattning för datorsystem och teknologi.

Teknikofficerare ofta först bli poliser och arbeta sig in i drycken, antingen på grund av en tidigare personlig eller professionell bakgrund inom teknik.

Träning

Brottsbekämpande tekniktjänstemän får både formell och informell utbildning. De deltar i seminarier och konferenser för att hålla sig uppdaterade om polis och annan teknik. De kan också delta i specifika dator- och informationsteknikrelaterade utbildningsprogram för att förbättra sina färdigheter och arbetskunskaper.

Lön

Teknologiska system och infrastruktur är avgörande för varje modern polisavdelning. På grund av detta måste teknikansvariga ha det unika kunnandet för att förstå vad som behöver göras och befogenhet att få det att hända. Teknikofficerare har ofta höga rang inom sina avdelningar och åtnjuter högre löner och tjänar ofta mer än $100 000 per år.

Jobbmöjligheter

Polisens tekniksektioner är, även om de är kritiska, ofta små, vilket innebär att det är svårt att få tag på möjligheter. Det bästa sättet att få en chans att arbeta inom polisteknik är att finslipa dina tekniska kunskaper och färdigheter samtidigt som du fortsätter att tjäna ditt samhälle.

Bli frivillig att hjälpa till med större teknikimplementeringar inom din avdelning, läs och håll dig uppdaterad om polisteknik och utveckla en vision för din byrå så att du är redo och kan klara anställningsintervjun när en tjänst blir ledig på din avdelning.

Överväg att bli en teknisk tjänsteman för brottsbekämpande?

Precis som brottsbekämpning inte är ett jobb för vem som helst, har inte alla ett intresse eller bakgrund inom teknik. Om du är en person med en unik kombination av brottsbekämpande erfarenhet och tekniskt kunnande, kan dock ett jobb som polistekniker vara den perfekta kriminologiska karriären för dig.

Tio tips om hur man blir en bra chef

Att vara ansvarig kan vara spännande, frustrerande och utmanande – ibland allt inom loppet av en enda timme. Men oavsett om du är ett litet företag eller arbetar som chef för någon annan, är det alltid upptaget att vara ansvarig. Det är förståeli...

Läs mer

Är National Call to Service en tvåårig värvning?

Som en del av ett kongressinitiativ kallat National Call to Service (CTS), introducerade alla grenar av den amerikanska militären möjligheten till kortare värvningscykler för vissa militära jobb. Målet med programmet var att ge människor som anna...

Läs mer

Betalar militären undervisning för makar och barn?

Den 12 januari 2020 kommer ändringar i Post-911 GI Bill att tillåta militära medlemmar att överföra delar av Montgomery G.I. Fakturera till sin make eller barn i upp till 15 år efter separering från service. Förmåner kan användas i upp till 15 å...

Läs mer