เมื่อคุณค้นคว้าเกี่ยวกับอาชีพ คุณมักจะเห็นบางอย่างเกี่ยวกับความถนัดอยู่ในรายการข้อกำหนด ตัวอย่างเช่น คุณอาจอ่านเจอว่าเพื่อที่จะทำงานในสาขาใดสาขาหนึ่ง คุณต้องมีความถนัดด้านวิทยาศาสตร์ อาชีพอื่นๆ จำเป็นต้องมีความถนัดด้านคณิตศาสตร์ ทัศนศิลป์ หรือศิลปะการแสดง ความสามารถทางวาจาหรือเชิงพื้นที่ หรือความชำนาญด้วยตนเองหรือการประสานงานของมอเตอร์ แต่ความถนัดคืออะไรกันแน่?
เมื่อคำอธิบายอาชีพระบุความถนัดจากคุณสมบัติที่เราต้องการเพื่อทำงานในอาชีพนั้น หมายถึงพรสวรรค์ตามธรรมชาติหรือความสามารถที่แต่ละคนได้รับจากประสบการณ์ชีวิต การศึกษา หรือ การฝึกอบรม. คำนี้อาจเกี่ยวข้องกับความสามารถในการได้รับทักษะ
การประเมินความถนัด
การประเมินความถนัดสามารถช่วยในการแนะแนวอาชีพได้ ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาอาชีพที่ช่วยลูกค้าเลือกอาชีพอาจบริหารจัดการ แบตเตอรี่ทดสอบความถนัดหลายแบบเพื่อระบุความสามารถของลูกค้าและต่อมาคืออาชีพนั้น ต้องการพวกเขา สิ่งสำคัญคือต้องทราบว่าไม่ควรใช้เครื่องมือประเภทนี้แยกกัน
มีปัจจัยอื่นๆ มากมายที่ต้องพิจารณาเมื่อเลือกอาชีพ รวมถึงประเภทบุคลิกภาพ ความสนใจ และค่านิยมที่เกี่ยวข้องกับงานของแต่ละบุคคล ตัวอย่างการทดสอบความถนัดหลายด้านที่ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาอาชีพใช้กับลูกค้า ได้แก่
- แบบทดสอบความถนัดที่แตกต่าง (DAT)
- แบตเตอรี่ทดสอบความถนัดทั่วไป (GATB)
- ที่ แบตเตอรี่ความถนัดทางวิชาชีพบริการติดอาวุธ (อาสวาบ)
ASVAB บริหารงานโดยกองทัพสหรัฐฯ เพื่อรับสมัครและนักเรียนที่กำลังสมัครเป็นทหาร พวกเขาใช้ผลลัพธ์เพื่อจำแนกผู้เข้าร่วมเพื่อรับโอกาสในการฝึกอบรม
การทดสอบความถนัดอาจค้นหาความสามารถที่เฉพาะเจาะจงสำหรับอาชีพหรือสาขาวิชาที่ศึกษาโดยเฉพาะ โปรแกรมวิทยาลัยบางโปรแกรมใช้เครื่องมือเหล่านี้เพื่อประเมินผู้สมัครเข้าเรียนหลักสูตรวิชาการบางหลักสูตร และนายจ้างใช้เพื่อประเมินผู้สมัครงาน ตัวอย่างเช่น โรงเรียนเภสัชหลายแห่งใช้แบบทดสอบการรับเข้าวิทยาลัยเภสัช (PCAT) เพื่อค้นหา "ความสามารถ ความถนัด และทักษะที่ร้านขายยา โรงเรียนต่างๆ ถือว่าจำเป็นต่อความสำเร็จในหลักสูตรเภสัชขั้นพื้นฐาน" การทดสอบความถนัดทางไฟฟ้าเป็นอีกการทดสอบหนึ่งที่มองหาความเฉพาะเจาะจง ความถนัด มีการบริหารจัดการให้กับ "ผู้สมัครงานที่ต้องการความสามารถในการเรียนรู้ทักษะทางไฟฟ้า"
สิ่งสำคัญบางประการที่ควรรู้
ย้ำว่าไม่ควรใช้ความถนัดเพียงอย่างเดียวเป็นเกณฑ์ในการเลือกอาชีพ คุณควรเรียนรู้เกี่ยวกับความสนใจ ประเภทบุคลิกภาพ และค่านิยมที่เกี่ยวข้องกับงานของคุณโดยทำอย่างละเอียดถี่ถ้วน การประเมินตนเองและพิจารณาข้อมูลดังกล่าวควบคู่กับความถนัดในการเลือกอาชีพ
แม้ว่าความถนัดเฉพาะเจาะจงอาจบ่งบอกว่าคุณอาจประสบความสำเร็จในอาชีพนั้นๆ แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าคุณจะทำได้ดีในทุกงานในอาชีพนั้น ความสามารถที่ต้องการอาจแตกต่างกันไปในแต่ละงาน แม้จะอยู่ในอาชีพเดียวกันก็ตาม หลายๆ อาชีพอาจต้องการความสามารถที่เหมือนกัน ดังนั้นคุณไม่ควรรู้สึกว่าคุณมีคุณสมบัติที่จะทำสิ่งเดียวเท่านั้น จริงๆ แล้วอาจมีอาชีพที่เหมาะกับคุณได้หลายอาชีพ
เพียงเพราะคุณเก่งในบางสิ่งบางอย่าง ไม่ได้หมายความว่าคุณจะชอบทำมัน ตัวอย่างเช่น การมีความสามารถทางคณิตศาสตร์ไม่ได้หมายความว่าอาชีพที่ใช้ความสามารถทางคณิตศาสตร์ของคุณควรจะเป็นอาชีพในอนาคตของคุณ ทำสิ่งที่คุณเก่งแต่เฉพาะในกรณีที่คุณชอบเท่านั้น