Страхування від випадкової медичної помилки: що це таке?

Страхування від випадкової медичної недбалості покриває претензії, пов’язані з медичними послугами, які роботодавець надає випадково. Його часто надають як частину підтвердження «розширеного покриття» загального страхування цивільної відповідальності, яке пропонують багато страховиків.

Це покриття призначене для компаній, які наймають медичних працівників, але насправді не займаються наданням медичних послуг.

Що таке страхування від випадкової медичної помилки?

Страхування від випадкової медичної недбалості покриває дії, вчинені певними медичними працівниками, які працюють у компанії, яка іншим чином не надає медичних послуг. Загальні поліси відповідальності вперше запропонували цей тип покриття в 1976 році для покриття працівників, які не працюють на постачальників медичних послуг.

Страхування від випадкової медичної недбалості не є основним джерелом страхування професійної відповідальності медичного працівника. Застосовується на ан

надлишкова основа над іншим доступним страхуванням. Страхування на випадок випадкової недбалості буде застосовуватися після того, як буде використано страхування медсестри від медичної недбалості, якщо позов буде подано проти особи, яка застрахована згідно з полісом професійної відповідальності.

Як працює випадкова медична помилка

Розуміння того, як працює схвалення випадкової медичної недбалості, починається з того, що відбувається без такого страхування.

Наприклад, Happy Havens — приватна компанія, яка надає тимчасовий притулок людям, які цього потребують. У компанії працює медсестра Бет на неповний робочий день, яка лікує незначні травми мешканців притулку. Бет консультує клієнтів щодо здоров’я та направляє їх до соціальних програм, які забезпечують безкоштовне медичне обслуговування. Вона також надає першу допомогу всім працівникам Happy Havens, які отримали травми на роботі.

Бізнес Happy Havens надає притулок бездомним, а не надає медичні послуги. Тим не менш, хтось може подати до суду на Happy Havens або Бет, які стверджують, що вони отримали травми внаслідок надання або ненадання медичних послуг Бет.

Припустімо, що Happy Havens є застрахованою особою за полісом загальної відповідальності, який не включає покриття випадкової медичної недбалості. Джим є клієнтом Happy Havens. Одного ранку Джим був у притулку, коли він виявив осколок у вказівному пальці правої руки. Бет видаляє занозу і лікує травму Джима. Вона не бачить і не чує про Джима, поки їй не подадуть позов через шість місяців.

Джим подав до суду на Бет і Хеппі Хевенс. У позові Джима проти Бет стверджується, що вона надала йому неякісну медичну допомогу через те, що палець Джима був сильно інфікований. Інфекція була настільки сильною, що йому довелося ампутувати палець. У позові Джима проти Happy Havens стверджується, що компанія несе часткову відповідальність за його випробування пальцями, оскільки недбало зайнятий некомпетентна медсестра.

Цей позов був би покритий випадковим підтвердженням медичної недбалості.

Типи індосаментів випадкової недбалості

Інші надають покриття, розширюючи визначення тілесних ушкоджень, включаючи дії, вчинені різними медичними працівниками, найнятими на підприємство.

Деякі підтвердження охоплюють конкретні послуги, як-от медичні, хірургічні, стоматологічні, лабораторні, рентгенівські послуги чи послуги медсестер. Деякі охоплюють травми, отримані в результаті першої допомоги, наданої працівником, незалежно від того, чи є працівник медичним працівником. Деякі охоплюють травми, спричинені працівником, який діяв як добрий самарянин.

Професійне виключення працівників

Деякі індосаменти надають покриття випадкової недбалості шляхом внесення поправок до професійного виключення працівника.

Політика відповідальності Happy Havens не покриває позов проти Бет, оскільки вона включає це виключення в розділі під назвою «Хто є застрахованим». У цьому виключенні зазначено, що жоден працівник застрахований на тілесні ушкодження або за особисті та рекламні травми, спричинені наданням або ненаданням професійних медичних послуг.

Позов Джима проти Бет заснований на тому, що вона нібито не надала адекватних медичних послуг. Тому його позов проти Бет виключається згідно з політикою відповідальності Happy Havens, але він був би покритий випадковим схваленням медичної недбалості.

Що стосується позову Джима проти компанії, то він має вимагати відшкодування збитків за тілесні ушкодження, спричинені подією, яка підпадає під відповідальність за тілесні ушкодження або майнову шкоду. На цей позов може поширюватися політика відповідальності компанії, якщо в позові Джима стверджується, що він отримав тілесні ушкодження внаслідок нещасного випадку через недбалість Happy Havens.

Виняток відповідальності роботодавця

Припустімо, що Дженніфер, канцелярська працівниця підприємства, постраждала на роботі внаслідок падіння та послизнення. Бет надає першу допомогу до приїзду швидкої допомоги. Пізніше у Дженніфер розвивається інфекція, і вона подає до суду на Бет і Хеппі Хевенс за тілесні ушкодження. Політика відповідальності Happy Havens також не поширюється на ці позови.

Виняток колег

Політика відповідальності також виключає позови, подані одним працівником проти іншого. Суди між співпрацівниками виключаються через виключення колег.

Співробітники, які отримали травми на виробництві, повинні завжди подавати претензії згідно з політикою роботодавця про компенсацію працівникам, навіть якщо є випадкова медична помилка. Позови, подані проти роботодавця або колеги, включно з найнятим медичним працівником, навряд чи будуть успішними.