Колись одягатися на співбесіди було просто; незалежно від галузі, посади чи статі відповідним одягом була якась варіація костюма. Для людей, які працюють у креативних або повсякденних галузях, співбесіди при прийомі на роботу можуть бути єдиним випадком, коли вони одягають цей костюм, але вони одягають його — або інакше. Було зрозуміло, що менеджери з найму не прихильно дивитимуться на кандидатів, які приходять на співбесіду в будь-якому іншому вигляді.
У наш час стандарти дрес-коду змінилися.
Дрес-код у більшості галузей тепер набагато більш повсякденний як під час співбесід при прийомі на роботу, так і на робочому місці.
Це значно ускладнює відповідний одяг для співбесіди. Як зрозуміти, коли одягати костюм? І як визначити відповідний одяг, коли стандартний діловий одяг або костюм не потрібен?
Одягайтеся відповідно до робочого місця
Перш за все: нехай корпоративна культура компанії буде вашим орієнтиром. Це означає, що якщо люди зазвичай одягаються, щоб піти на роботу, то й ви повинні також.
Під час співбесіди на професійну посаду в традиційній компанії завжди важливо одягатися професійно і одягатися в найкращий діловий одяг, незалежно від дрес-коду організації.
З іншого боку, якщо ви берете співбесіду в технологічному стартапі, медіакомпанії тощо, і більшість людей носять джинси та футболки на роботу, ви можете бути трохи розслабленішими та вибрати діловий повсякденний наряд.
Зауважте, що ми не говорили: «Одягніть футболку». Незалежно від неформальність компанії, ви хочете одягнутися так, щоб справити враження, коли йдете на співбесіду. Це може означати одягатися гарніше, ніж ваші потенційні колеги або навіть співбесідник. (Більше про потенційні підводні камені, пов’язані з шиттям.) Мета полягає в тому, щоб передати професіоналізм і повагу своїм одягом і одягатися так, щоб ваші ідеї та досвід сяяли.
Діловий професійний одяг проти. Діловий повсякденний одяг
Баланс
Навіть якщо ви звертали увагу на вбрання людей у день співбесіди, все одно варто запитати про те, що зазвичай носять співробітники. Хто знає, можливо, ви брали співбесіду під час розкішного робочого дня. Краще не робити жодних припущень. Натомість зверніться до відділу кадрів або свого нового менеджера.
Ще одна причина для запитань полягає в тому, що бізнес-кежуал не має чіткого визначення.
Фраза означає різні речі для різних роботодавців. У деяких випадках діловий повсякденний одяг означає вигладжені туфлі хакі та сорочку з довгими рукавами на ґудзиках. Для інших компаній це може означати джинси та сорочку поло.
Зверніть увагу на наведені нижче вказівки щодо відповідного одягу для співбесіди та ділового повсякденного одягу.
Діловий одяг для співбесіди для жінок
- Однотонний, консервативний костюм з блузою в тон, помірне взуття, темно-коричневі або світлі колготки, обмежені прикраси
- Акуратна, професійна зачіска, доглянуті нігті, легкий макіяж, небагато або зовсім не парфумів
Діловий одяг для співбесіди для чоловіків
- Однотонний, консервативний костюм, сорочка з довгим рукавом, консервативна краватка, темні шкарпетки, професійне взуття
- Акуратна зачіска, підстрижені нігті, мало одеколону чи лосьйону після гоління або зовсім їх немає
Діловий повсякденний одяг для жінок
- Штани або спідниці кольору хакі, вельвету, саржі або бавовни, акуратно відпрасовані
- Светри, кофти, кардигани, сорочки поло або трикотажні сорочки
- Однотонні кольори працюють краще, ніж яскраві візерунки
Діловий повсякденний одяг для чоловіків
- Штани кольору хакі, габардин або бавовна, акуратно вигладжені
- Бавовняні сорочки з довгими рукавами на ґудзиках, випрасовані, сорочки поло або трикотажні сорочки з коміром
- светри
- Шкіряне взуття та ремінь
- Краватка необов'язкова
Що не можна носити
Незалежно від статі, коли дрес-код діловий повсякденний, це не підходить носити свою улюблену стару футболку, рвані джинси та брудні кросівки. Пам’ятайте про «ділову» частину бізнес-кежуалу і залиште свій старий зручний одяг вдома.
Тим не менш, коли це можливо, ви хочете уникати вибору одягу, який створює вам дискомфорт. Це складно, якщо дрес-кодом є діловий одяг і ви звикли ходити на роботу в спортивному вбранні. Але пам’ятайте, що ви намагаєтеся справити хороше перше враження; виглядати так, ніби ти одягнув костюм свого старшого брата, не допоможе.
Чи означає це повну відмову від костюма, навіть для роботодавців із більш офіційним дрес-кодом? Зовсім ні. Але це означає переконатися, що ваш одяг на співбесіді підходить, і витратити деякий час на те, щоб звикнути його носити перед важливим днем. Якщо можливо, проведіть кілька годин, гуляючи, сидячи, стоячи тощо в одязі, який ви одягнете на співбесіду. Просто подбайте про те, щоб у вас було достатньо часу, щоб про всяк випадок віддати свій одяг у хімчистку.
Віддайте перевагу якості, а не кількості
Незалежно від того, чи носите ви діловий чи повсякденний одяг, пам’ятайте, що якість важливіша за кількість.
Один класичний браслет або каблучка, наприклад, вразить вашого співбесідника чи роботодавця більше, ніж оберемок браслетів чи каблучок на кожному пальці. У тому ж ключі якісний шкіряний портфель вразить більше, ніж гучна барвиста сумка. Виберіть свій аксесуари для співбесіди ретельно.
Незалежно від того, одягаєтеся ви на співбесіду чи йдете на роботу, пам’ятайте, що зовнішність має значення. Потенційні (і нинішні) роботодавці можуть думати про вас менше, якщо ви не будете одягатися відповідно до компанії. Завжди важливо справляти найкраще враження, незалежно від того, шукаєте роботу чи сподіваєтесь на підвищення.
Одягайтеся, щоб справити враження після того, як вас наймуть
Після того, як ви прийняли Пропозиція про роботу, ви можете опинитися в діловому повсякденному середовищі чи просто повсякденний, відповідний робочий одяг. У цьому випадку важливо уникати надмірного одягання. Важко згуртуватися з твоєю новою командою, коли ти в костюмі-трійці, а вони в футболках і шльопанцях.
Перегляньте поради щодо того, що носити, коли ви працюєте віддалено, поєднуючи комфорт і стиль, а також професійно одягаючись для відеозустрічей.
Якщо ви не впевнені, що вам одягнути, запитайте. Немає кращого способу справити погане враження, ніж з’явитися на свій перший робочий день, виділяючись, як наранений палець, тому що ви одягнені неправильно. Зверніться до відділу кадрів або свого майбутнього керівника, щоб дізнатися про типовий дрес-код на новому місці роботи.
