Část organizačního zázemí žádosti o grant se může nazývat úvod nebo popis žadatele. Ať už je název jakýkoli, zde vysvětlíte, o čem vaše organizace je, a přesvědčíte donora, že jste schopni dělat to, co vaše návrh říká, že to uděláš. Je v pořádku se v této sekci trochu pochlubit, ale nepřehánějte to.
Tato část vaší žádosti o grant by neměla být delší než tři stránky. Držte se informací, které nejlépe prokazují důvěryhodnost vaší organizace a schopnost dosáhnout cílů tohoto projektu.
Účelem poskytování základních informací je přesvědčit donora, že vaše nezisková organizace:
- Je finančně stabilní.
- Je dobře řízen
- Poskytuje základní komunitní služby.
- Rozumí potřebám komunity.
- Má představenstvo a zaměstnance, kteří odrážejí rozmanitost komunity.
- Je vysoce respektován komunitou.
Základní informace
Celá tato část vašeho návrhu je o důvěryhodnosti, takže informace, které předložíte, by měly být vhodné pro dárce a projekt. To znamená, že je důležité mít jasno v tom, jaké základní informace potřebuje donor vědět o vaší organizaci a její kvalifikaci, aby se mohl rozhodnout. Tyto informace by měly zahrnovat:
- Úplný oficiální název vaší neziskové organizace a její právní status, například 501(c)(3).
- Umístění vašeho sídla a dalších provozních míst.
- Vaše prohlášení o poslání, kdy byla organizace založena, kdo ji založil, za jakým účelem a komunitě a/nebo klientům, kterým slouží.
- Shrnutí vašich programů.
- Postavení a role vaší organizace v komunitě. Uveďte všechny spolupracující partnery ve vaší komunitě.
- Jak je vaše organizace jedinečná. Vysvětlete, proč se vaše služby nepřekrývají s jinými podobnými službami.
- Nejvýznamnější úspěchy vaší organizace související s tímto návrhem. Uveďte všechna ocenění nebo zvláštní uznání, které vaše organizace obdržela. Pro tyto úspěchy použijte formát odrážek.
- Velmi stručné shrnutí prohlášení o potřebě.
- Finanční informace včetně celkového rozpočtu a ročních darů. Minulé i současné financování z jiných zdrojů.
- Krátké prohlášení o vašem deska, zaměstnanci a dobrovolníci.
Ujistěte čtenáře, že vaše organizace je pro realizaci navrhovaného projektu nejvhodnější. Nezahrnujte informace uvedené jinde v návrhu, pokud nejsou ve zkrácené formě.
Příběh stvoření
Popište, kdy a proč byla vaše charita organizována. V prvním nebo druhém odstavci zahrňte prohlášení o poslání a ukažte, jak z něj plynou všechny činnosti. Vysvětlete svou organizační filozofii prostřednictvím příběhu o tom, jak to všechno začalo. Mohlo by to dopadnout nějak takto:
„Some City Service Center bylo založeno jako organizace 501(c)(3) v roce 1994, kdy skupina šesti seniorů ve věku 60 let do 82 chtěl vytvořit místo s aktivitami a podpůrnými službami, které by vycházelo vstříc specifickým potřebám seniorů. Dnes jsme největším seniorským centrem v Any County, které každý den slouží více než 450 starším dospělým s řadou programů a služeb. Od našeho založení jsme hrdě sloužili více než 5 000 seniorům v jakémkoli kraji.
„Posláním našeho centra je pomáhat seniorům zlepšovat a udržovat zdravý a samostatný životní styl a zlepšovat kvalitu jejich života. Náš čtyřbodový účel je následující:
- Podporujte důstojnost a sebeúctu.
- Podporovat nezávislost a sebeurčení.
- Usnadnit sociální interakci a zapojení do života komunity.
- Rozptýlit stereotypy a mýty o stárnutí.“
Aktivity vaší organizace
Poté, co dáte čtenáři vědět, odkud jste přišli, přejděte trochu podrobněji o tom, jak vaše organizace postupuje při dosahování svých cílů. To by mělo zahrnovat každodenní činnosti a velké projekty nebo události. Mohlo by to dopadnout nějak takto:
„Provozujeme neziskové víceúčelové zařízení, které řídí aktivní 16členná dobrovolnická správní rada, včetně tří zakladatelů organizace. V našem centru nabízíme různé programy, abychom vyhověli potřebám těch, kterým sloužíme.
"Programy zahrnují:
- Preventivní zdravotní péče a výchova
- Výživná jídla v centru a donáška domů
- Krizová intervence, podpůrné skupiny a case management
- Právní a pojišťovací poradenství
- Pomoc při bydlení
- Školení a informace o zaměstnání
- Doprava, volnočasové aktivity, rekreace
- Dobrovolnictví/umístění, sociální služby a informace o doporučení
"Naše víceúčelové zařízení nás činí jedinečnými oproti ostatním seniorským centrům v Any County a umožňuje nám hrát ještě důležitější roli v naší komunitě."
Nechte to stručně
Vzhledem k tomu, že vyprávění organizace by mělo být stručné, mohou být zahrnuty posudky a statistiky, ale jsou omezeny na minimum. Do přílohy můžete zahrnout tabulky, grafy a posudky.
Neplýtvejte místem na organizační strukturu nebo konkrétní podrobnosti o členech představenstva a zaměstnancích, pokud o to donátor nepožádal. V opačném případě můžete tyto informace zahrnout do podpůrných dokumentů. Udržujte informační část krátkou a zhuštěte ji do jednoduchého příběhu o historii vaší organizace, aktuálních programech, demografické skupině, ve které působíte, a o tom, kde poskytujete služby.
