Existuje řada bezplatných stránek pro hledání zaměstnání, které vám mohou pomoci hledači koňské kariéry najít pracovní příležitosti. Zatímco vytváření sítí a vyhledávání místních nabídek může být klíčem k nalezení žádoucích pozic, online možnosti pomáhají kandidátovi rozšířit vyhledávání tak, aby zahrnovalo všechny možné možnosti.
Stránky pro hledání práce koní
- Equistaff je známá americká stránka pro hledání práce s koňmi, která nabízí seznamy široké škály pozic od podkoní až po manažera jezdeckého zařízení. Stránka Equistaff může nasměrovat uchazeče o zaměstnání na několik užitečných zdrojů, jako je průzkum mezd, informační bulletin, seznam škol a možností školení a další nástroje pro kariéru. Životopisy uchazečů o zaměstnání mohou být nahrány a uchovány v evidenci, aby je kandidát mohl použít při ucházení se o pracovní místa podle svého výběru, přičemž pro kandidáta nejsou žádné náklady.
-
Yard & Groom je stránka pro hledání práce ze Spojeného království, která nabízí celosvětové nabídky pracovních míst (s mnoha dostupnými pozicemi uvedenými v Evropě i ve Spojených státech). Inzerují na všechny pracovní pozice související s koňmi, včetně soutěžních ošetřovatelů, marketingových zástupců, prodejního personálu, trenérů, instruktorů jezdectví, jezdců a hráčů póla.
- Koňský Guelph, divize University of Guelph v Kanadě, nabízí velmi velký web pro hledání zaměstnání pro koně s názvem JobTrack. Tato stránka nabízí seznamy pro širokou škálu koňských pracovních míst, včetně ženicha, hotwalkera, jezdce, manažera, trenéra, instruktora jízdy na koni, mistra, masážního terapeuta a dalších.
- Koňský personál je stránka práce se sídlem ve Spojeném království, s většinou pracovních nabídek v Evropě. Mezi nabízené nabídky práce patřily pozice recepční, ženich a asistent. Stránka je relativně nová, ale zdá se, že se rychle rozšiřuje.
- Americká asociace koňských praktiků (AAEP) zveřejňuje pracovní příležitosti pro koňské veterináře, veterinární technici koní a další pozice související se zdravím koní. Stránka AAEP umožňuje kandidátovi nastavit e-maily s upozorněním na nabídku práce, takže nabídky, které odpovídají zadaným kritériím vyhledávání, budou kandidátovi zaslány e-mailem ihned po jejich zveřejnění.
-
Kůň a honič je britská stránka, která uvádí seznam pozic a požadovaných situací. Mezi pracovní pozice patří ženich, jezdec, manažer, instruktor jezdectví, administrativní a prodejní personál. Tato stránka také zveřejňuje zpravodajské články pro výstavní a šlechtitelský průmysl.
Jiné hlavní stránky, které nejsou speciálně navrženy pro hledání koňské kariéry, mohou být také užitečné pro koňské uchazeče o zaměstnání. Stránky jako Monster.com, CareerBuilder.com a Indeed.com mají často ve svých prohledávatelných databázích pracovní nabídky související s koňmi. Veterinární technik koní a prodejní nebo marketingové pozice koňských produktů patří mezi nejběžnější nabídky práce související s koňmi na těchto stránkách.
Další příležitosti
Další možnosti koňské kariéry lze nalézt na univerzitních kariérních webových stránkách, koňská stáž stránky, stránky sdružení plemen, stránky profesionálních koní a stránky pro hledání zaměstnání související se zemědělstvím nebo vědou o zvířatech. Jiné zdroje pro inzerci pracovních příležitostí pro koně mohou zahrnovat koňské časopisy (např. Horse Illustrated, Blood-Horse, Thoroughbred Times), koňské zpravodaje, místní noviny a online verze těchto tisků publikace.
Mnoho pracovních míst v koňském průmyslu není nikdy oficiálně nabízeno veřejnosti, takže ústní reklama a doporučení mohou být důležitými způsoby, jak se dozvědět o potenciálních pracovních příležitostech. Síťování na místních výstavách a veletrzích je skvělý způsob, jak se dozvědět o otevření v oboru. Místní veterináři koní, podkováři, instruktoři a trenéři mohou také poskytnout tipy, pro které zaměstnavatelé hledají obsazení pracovních míst v oblasti.
Uchazeči o zaměstnání by měli mít po ruce vyplněný a dobře upravený životopis, který by mohli použít při vyhledávání online nabídek práce. Mnoho stránek zabývajících se hledáním práce pro koně umožňuje kandidátovi nahrát a upravit svůj životopis na stránku, aby jej bylo možné snadno předat potenciálním zaměstnavatelům, když je inzerována vhodná práce. Kandidátovi také prospívá, že má v evidenci alespoň základní průvodní dopis, který lze upravit tak, aby zdůraznil kvalifikaci kandidáta, díky níž se perfektně hodí pro konkrétní práci.
