Pokud vaše každodenní oblečení neodpovídá tradiční genderové normě, vaše oblečení na pohovor také nemusí. V dnešní době by neměla existovat žádná poloha, která by vyžadovala, abyste se oblékali způsobem, který vám je nepříjemný.
Genderově neutrální oblečení
Bez ohledu na vaši genderovou identitu je genderově neutrální oblečení vhodné pro každého.Ať už jste žena, která se vyhýbá zjevně ženskému oblečení, muž, který preferuje více genderově neutrální vzhled nebo genderově nekonformní nebo transgender osoba, budete se moci oblékat pro úspěch bez problému.
Například košile s knoflíky je vhodná pro každého, kdo ji nosí na pracovišti. Může být oblečený nahoru nebo dolů a spárován s kalhotami, sakem nebo kravatou.
Klíčem je najít oblečení, které splňuje tři P: správně padnoucí, vyleštěné a profesionální.
Tento cíl je pravdivý bez ohledu na to, co se rozhodnete nosit. Co to znamená:
- Oblečení by nemělo být příliš velké, malé, těsné nebo volné. Níže jsou uvedeny návrhy na androgynní zdroje obchodního oblečení, ale v případě potřeby také zvažte návštěvu krejčího.
- Kromě správného padnutí by oblečení mělo být čisté a bez vrásek.
- když na pochybách, neutrální barvy - jako je černá, taupe, béžová, hnědá, modrá a šedá - jsou dobré možnosti.
Tipy pro rozhodování, co si obléknout
Kromě snahy o dosažení tří P jsou zde další faktory, které je třeba vzít v úvahu při výběru oblečení, které vám nejlépe vyhovuje. Zde je několik tipů, jak na to:
Zůstaňte věrní tomu, kdo jste. Pokud jste se nikdy necítili pohodlně v šatech, zvolte kalhotový kostým. Sebedůvěra je klíčem od samého začátku a je těžké být sebevědomá, když se ve svém oblečení cítíte nepohodlně. Noste oblečení, které podtrhne vaši osobnost a umožní vám být sami sebou.
Zvažte denní uniformu. Abyste se vyhnuli únavě z rozhodování a vaše rána byla hladší, vytvořte si vzhled, který můžete nosit každý den. Můžete například investovat do několika knoflíků v neutrálních barvách a několika párů kalhot, kterými se můžete protočit. Nošení uniformy není novinkou, jak předvedli například Mark Zuckerberg a Barack Obama, kteří tímto způsobem žijí.Ušetříte mozkovou sílu, čas a vždy se budete cítit dobře v tom, co máte na sobě.
Sledujte úroveň profesionality. Pokud neexistuje průmyslový standard, rozhodněte se pro business casual nebo možná víc profesionální oblečení na první den v práci. Všímejte si toho, jak jsou oblečení ostatní zaměstnanci, a podle toho založte svůj stupeň profesionálního oblečení. Chcete-li začít se standardním dress codem, můžete se také před prvním dnem v práci poradit s lidskými zdroji.
Kodexy a zásady oblékání zaměstnavatele
Co ty oblečení na pracovní pohovor je vaše volba. Zaměstnavatel však může mít a kodex oblékání na místě, které má vliv na to, co nosíte do práce. Opět platí, že jakmile si zajistíte pracovní nabídku, můžete se poradit s personálním oddělením společnosti nebo s náborovým manažerem a zeptat se na firemní dress code a na to, jak by vás to mohlo ovlivnit.
Pokud se přistihnete ve stresu z toho, jak se prezentovat na pohovoru, měli byste mít na paměti, že vaše pohoda v práci je obrovským faktorem vašeho profesního úspěchu. Pravděpodobně byste nechtěli pracovat ve společnosti, která na vás tlačí, abyste se oblékali způsobem, který je v rozporu s vaší identitou. Z dlouhodobého hlediska je tedy nejlepší nosit oblečení, které odráží vás jako jednotlivce.
Problémy s diskriminací
Příliš přísné kodexy oblékání mohou vést k diskriminaci, pokud se příliš zaměřují na to, jak se muži a ženy musí oblékat do práce.
Pokud bytí diskriminován proti je pro vás starost, poraďte se s Kampaň za lidská práva webové stránky, kde se dozvíte více o zákonech týkajících se diskriminace ve vašem státě, včetně toho, zda jste či nejste chráněni zákonem a co dělat, pokud máte pocit, že jste se stali obětí diskriminace.
The Kampaň za lidská práva doporučuje: „Pokud má zaměstnavatel kodex oblékání, měl by jej upravit, aby se vyhnul genderovým stereotypům a důsledně jej prosazoval. Vyžadování, aby muži nosili obleky a ženy sukně nebo šaty, je sice legální, ale vychází z genderových stereotypů. Alternativně jsou kódy, které vyžadují oděv profesionálně vhodný pro kancelář nebo jednotku, ve které zaměstnanec pracuje, genderově neutrální. Zaměstnavatelé mohou legálně uplatňovat genderově specifické kódy oblékání, pokud nejsou svévolně vynucovány a neupřednostňují nebo neovlivňují jedno pohlaví před druhým.“
Androgynní oblečení pro pohovory a práci
Pokud hledáte stylovou radu, podívejte se Qwear, vynikající zdroj pro lidi s genderově nekonformními styly. A pokud jste připraveni nakupovat online, podívejte se do těchto obchodů na androgynní obchodní oblečení a formální pánské oblečení pro ženy:
- Haute Butch má rozsáhlou kolekci oblečení pro ženy, které preferují mužský styl oblékání.
- VEEA je oblíbeným zdrojem androgynní módy, prodává společenské košile, bundy, vesty, vesty a doplňky.
- GFW Clothing (to znamená svět bez pohlaví) prodává košile, které jsou navrženy tak, aby seděly spíše pro typy postavy než pro pohlaví.
- Ačkoli technicky jde o obchod s pánským oblečením, Topman je známo, že poskytuje mužské oblečení ve střihu a velikostech, které vyhovují ženám.
