Si está buscando involucrarse en la escena tecnológica en auge pero no sabe cómo codificar, decenas de Oportunidades profesionales en tecnología no requieren habilidades de codificación en absoluto.
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Diseñador de interfaz de usuario
Esto es similar a UX, pero el diseño de interfaz de usuario (UI) le da mayor énfasis al diseño de la interfaz.
Los diseñadores de UI establecen la apariencia de la interfaz de un software. Los diseñadores de UI a menudo son responsables de:
- Diseño visual a través de cada etapa desde la lluvia de ideas hasta la ingeniería.
- Comunicación clara de ideas e instrucciones a los usuarios a través de wireframes, guiones gráficos, flujos de usuarios y mapas de sitio bien diseñados.
- Hacer de la interfaz un todo cohesivo al diseñar intencionalmente cada elemento del sitio o aplicación web para garantizar que todos funcionen juntos.
Salario promedio nacional para diseñadores de interfaz de usuario: $61,308.
Diseñador de experiencia de usuario
Los diseñadores de experiencia de usuario (UX) crean productos pensando en el usuario final. Su objetivo principal es aumentar la satisfacción del usuario.
El campo de UX varía mucho. Algunos UXers se centran exclusivamente en la investigación de usuarios, mientras que otros pueden estar más involucrados con la creación de prototipos de productos.
Algunas responsabilidades clave incluyen:
- Investigación de usuarios: comprender a los usuarios a través de entrevistas u otros métodos como la clasificación de tarjetas.
- Arquitectura informacional: conocer las formas más efectivas de estructurar el contenido en un sitio o aplicación.
- Diseño basado en datos: tomar decisiones de diseño basadas en el análisis de datos.
- Wireframing y prototipos: creación de versiones de prueba de sitios web/aplicaciones web.
Salario promedio nacional para diseñadores de UX: $72,780.
Probador de calidad de software
Los probadores de calidad del software (SQT) prueban la calidad de los productos de software antes del lanzamiento público para garantizar que funcionen correctamente.
El campo está relacionado con, pero separado de, aseguramiento de la calidad (QA).
Los SQT ejecutan varias pruebas funcionales, de estrés y de escalabilidad en numerosos escenarios de clientes en un esfuerzo por "romper" el software con el objetivo de eliminar errores y mejorar la mejora de la calidad del final producto.
Salario promedio nacional para probadores de calidad de software: $53,646.
Especialista en optimización de motores de búsqueda
La optimización de motores de búsqueda (SEO), aunque a menudo se clasifica bajo el paraguas de marketing, se caracteriza por aspectos técnicos de su propio—específicamente, lidiando con clasificaciones crecientes en los motores de búsqueda cuyos algoritmos siempre se optimizan para obtener información actualizada al minuto. Relevancia.
Los especialistas en SEO colaboran con los desarrolladores y diseñadores web para garantizar que las mejores prácticas de SEO se implementen en un sitio web/aplicación web.
Otras responsabilidades comunes de los especialistas en SEO incluyen:
- Investigación de palabras clave.
- Trabajar con equipos de contenido para impulsar el SEO en la creación de contenido.
- Optimización de la copia en las páginas para mejorar la clasificación en los motores de búsqueda.
- Seguimiento, informes y análisis de análisis de sitios web y campañas de PPC.
Salario promedio nacional para especialistas en SEO: $40,750.
Analista de datos
Los trabajos de análisis de datos son perfectos para aquellos que poseen una afinidad por el análisis de conjuntos de datos, la detección de tendencias y la fortaleza para transmitir los hallazgos en términos sencillos.
Las sólidas habilidades matemáticas y analíticas son clave para el papel que desempeñan los analistas de datos, en particular el conocimiento de las estadísticas: la recopilación y organización de grandes conjuntos de datos son fundamentales para la descripción del trabajo. Además, algunas empresas pueden requerir una perspicacia de programación medible.
Salario promedio nacional para analistas de datos: $52,981.
Especialista en analítica web
La analítica web se relaciona con el SEO y el marketing digital. Los especialistas se centran en la medición del tráfico del sitio, el establecimiento de objetivos para los elementos del sitio, la visualización de la experiencia del usuario a través de Google Analytics y el control de cambios en el sitio con pruebas A/B.
Los especialistas en análisis web generalmente trabajan a través de agencias que representan a varios clientes, por lo que debe manejar más de un sitio web, según el tamaño y el flujo de trabajo de la agencia.
Salario promedio nacional para un especialista en análisis web: $62,464.
Ventas de software empresarial
Las ventas de software empresarial pueden ser un campo muy lucrativo para la persona adecuada. Al igual que con cualquier trabajo de ventas, el desempeño excepcional generalmente se recompensa con comisiones y bonificaciones, lo que coloca a los mejores en algunas de las compañías globales más grandes en el rango de $ 400,000 por año.
Las ventas de software como servicio, más conocidas como 'ventas de SaaS', funcionan principalmente como un servicio de empresa a empresa (B2B).
Sin embargo, como es el caso en tantos roles de ventas, una alta recompensa conlleva un alto riesgo. Las cuotas, las negociaciones de alta presión y mucho en juego y los viajes extensos a menudo afectan la vida familiar, por lo que es importante saber en qué se está metiendo desde el principio.
Salario promedio nacional para las ventas de software empresarial: $72,325.
hacker de crecimiento
También conocidos como especialistas en adquisición de usuarios, los hackers de crecimiento también se encuentran bajo el paraguas más amplio de marketing.
Empleados comúnmente por nuevas empresas, los hackers de crecimiento combinan marketing, tecnología y desarrollo comercial con un enfoque láser en la adquisición de usuarios. Desarrollan e implementan estrategias de incorporación, experimentan ampliamente, miden los resultados y modifican, o incluso descartan, los planes según sea necesario, en función de la respuesta y el compromiso del consumidor. Tal rol requiere flexibilidad y agilidad de proceso para ejecutarse con éxito.
Salario promedio nacional para los hackers de crecimiento: $74,369.
Especialista en soporte técnico
Algunos tipos de trabajos de soporte técnico requieren un título si el tipo de soporte que brinda es altamente técnico; para otros, un título no es un problema.
Quizás el mayor beneficio para muchos en este campo es la flexibilidad. Muchas empresas de soporte técnico permiten la programación flexible, trabajar desde casa o algún híbrido. Siempre que pueda interactuar con los clientes y ayudarlos con sus problemas tecnológicos, no siempre importa si está en un cubículo o en su sofá.
Una sólida familiaridad con una amplia variedad de productos y problemas tecnológicos, junto con sólidas habilidades de comunicación, son esenciales para este puesto.
Salario promedio nacional para especialistas en soporte técnico: $40,335.
Reclutador Técnico
Los reclutadores técnicos a menudo actúan como guardianes entre las principales organizaciones y los empleados técnicos, como programadores y desarrolladores. Si bien no realizan tareas prácticas con tecnología o codificación, una comprensión fundamental de la técnica más amplia paisaje es extremadamente importante para obtener la experiencia necesaria para los roles altamente especializados para los que están contratados llenar.
Excelentes habilidades de comunicación son clave para un reclutador técnico. La experiencia de trabajo en campos tecnológicos es una ventaja, al igual que una personalidad madura y segura de sí misma.
Salario Promedio Nacional para Reclutadores Técnicos: $45,064.
