Les nouvelles sont remplies d'histoires sur le marché du travail robuste et les niveaux de chômage historiquement bas. Cela signifie-t-il qu'il sera facile pour les diplômés universitaires sans emploi de trouver un emploi? Pas nécessairement, surtout pour les diplômés en majeures non techniques et ceux qui ont une expérience de stage limitée. Recherche par le Association nationale des collèges et des employeurs indique qu'il faut en moyenne 7,4 mois à un nouveau diplômé du collégial pour trouver un emploi.
Comment se faire embaucher pour les diplômés universitaires sans emploi
Rassurez-vous si vous êtes l'un des nombreux diplômés universitaires qui n'ont pas encore trouvé d'emploi. Il existe de nombreuses mesures constructives que vous pouvez prendre pour augmenter vos chances de trouver un emploi post-diplôme significatif dans un proche avenir. Voici quelques suggestions pour le diplômé non encore embauché:
Communiquez avec le bureau des carrières de votre collège et organisez une réunion dès que possible pour explorer les options et vous assurer que vous avez puisé dans toutes les ressources disponibles. Organisez une consultation téléphonique ou Skype si vous n'êtes plus à proximité de votre collège.
Ne croyez pas le mythe répandu sur de nombreux campus selon lequel le bureau des carrières ne peut rien faire pour vous aider. Demandez à des amis employés qui ont utilisé le bureau à qui ils vous recommanderaient de demander de l'aide.
Ne retardez pas votre recherche d'emploi
Résistez à la tentation de prendre plusieurs mois de congé de recherche d'emploi. Le report ne fera que vous mettre plus loin derrière les autres diplômés motivés. Réservez au moins une ou deux heures par jour, six jours par semaine, aux activités de recherche d'emploi. Cela vous laissera tout de même beaucoup de temps pour décompresser ou travailler votre ancien job d'été ou à temps partiel.
Mettez à jour votre CV
Mettez à jour et peaufinez votre CV et vos lettres de motivation pour vous assurer de présenter les informations les plus récentes et les plus convaincantes aux employeurs. Demandez au personnel du bureau de carrière et à d'autres conseillers de confiance de critiquer vos documents. Demandez à des amis employés de vous donner leur avis. Cependant, ne soyez pas obsédé par vos documents au point de ne pas aller de l'avant avec d'autres activités de recherche d'emploi.
Travailler chez Networking
La mise en réseau fonctionne. Il est absolument vrai que la plupart des diplômés qui trouvent du travail après avoir quitté le campus le font grâce à une forme quelconque de réseautage. Demandez à votre bureau des carrières et/ou au bureau des anciens une liste de contacts dans les secteurs géographiques et industriels qui vous intéressent. Demandez également à ces bureaux s'il y a des événements sociaux, culturels ou professionnels prévus où vous pouvez interagir avec les anciens.
Demander un entretien d'information
Approchez autant de contacts que possible pour entretiens d'information. Renseignez-vous sur leur domaine de carrière et demandez des conseils sur votre CV et des suggestions pour trouver des opportunités. Demandez des références à d'autres anciens élèves ou collègues dans des rôles et des organisations correspondant à vos intérêts. Remerciez chaque contact par écrit et tenez-le au courant au fur et à mesure de votre recherche, car cela pourrait inciter vos contacts à fournir des références supplémentaires au fil du temps.
Demandez de l'aide à vos contacts
- Rencontrez vos professeurs préférés avant de quitter le campus, si possible. Partagez tous les domaines d'intérêt professionnels et demandez-leur s'ils peuvent vous référer à l'un de leurs anciens étudiants travaillant dans ces domaines d'emploi.
- Demandez si les contacts de votre faculté enverraient un e-mail à ces personnes en leur demandant de vous consulter au sujet de votre carrière. Une autre option consiste à envoyer une communication à ces anciens en mentionnant que le professeur Jones vous a recommandé de les contacter pour obtenir des conseils sur votre carrière.
- Passez en revue votre liste d'amis Facebook qui a obtenu son diplôme un an avant vous. Contactez toute personne employée pour obtenir des conseils et des références aux gestionnaires d'embauche de leur entreprise.
- Sollicitez le soutien de votre réseau familial, définis comme les personnes qui seraient invitées à votre mariage et/ou les personnes figurant sur la liste des cartes de vœux de votre famille.
- Demandez à vos parents de dresser une liste d'adresses postales de ces gens. Composez un dépliant d'actualité détaillant certains développements intéressants dans votre vie, comme vos voyages, vos activités scolaires, vos projets d'été, etc.
- Ensuite, faites-leur savoir que vous souhaitez être connecté à l'un de leurs contacts dans les domaines d'intérêt pour des consultations d'information. Vous n'avez aucune idée de qui ils connaissent de l'université, de leur quartier, de leur entreprise, etc. à moins que vous ne le demandiez. Inclure une photo actuelle ou deux avec votre expéditeur.
- Demandez à vos contacts si vous pouvez mettre en place un jumelage. Si vous vous entendez bien avec l'un de vos contacts lors des consultations d'information, demandez si vous pouvez les suivre pendant une journée ou plus. Cela vous donnera une belle exposition à leur domaine de travail et l'occasion de rencontrer certains de leurs collègues.
Améliorez votre profil LinkedIn
Créez ou améliorez votre profil LinkedIn. Rejoignez des groupes pour vos centres d'intérêt universitaires et professionnels. Contactez les autres membres du groupe pour des entretiens d'information.
Générez de l'argent avec un emploi intérimaire ou envisagez un stage
Si vous avez besoin de générer des flux de trésorerie, envisagez d'obtenir un emploi intérimaire qui n'interférera pas avec votre recherche d'emploi et vous laissera au moins quelques heures de jour pour des réunions de réseautage et des entretiens. Les emplois de service qui impliquent une interface avec le public peuvent également offrir des opportunités de réseautage.
Envisagez de travailler avec une agence de travail temporaire si vous ciblez des emplois administratifs/de bureau. Une fois que vous êtes à l'intérieur d'une organisation, essayez de rencontrer autant de membres du personnel que possible et travaillez dur pour faire bonne impression.
Envisagez un stage. Si votre recherche de carrière indique que le domaine que vous avez choisi nécessite normalement une expérience de stage préalable (et que vous n'en avez pas), envisagez de faire un stage après l'obtention de votre diplôme. Associez des stages non rémunérés (vous pouvez souvent organiser des stages à temps partiel) à un travail de service rémunéré si vous avez besoin de gagner de l'argent.
Passez en revue les sites d'emplois d'entrée de gamme liés au site Web du bureau des carrières de votre collège et fixez-vous comme objectif de postuler à au moins sept emplois chaque semaine. Vous n'avez pas besoin d'être sûr à 100 % que vous aimeriez le travail avant de postuler, alors faites vos recherches et rappelez-vous que vous pouvez refuser une offre si vous décidez que vous n'êtes pas le meilleur candidat pour le poste ou organisation.
En suivant certaines de ces suggestions et en vous engageant dans une recherche active d'emploi, vous pouvez minimiser l'angoisse du chômage post-universitaire et vous lancer dans un cheminement de carrière satisfaisant.
