Il y a plus de 3,6 millions à temps plein enseignants travaillant dans des écoles primaires, intermédiaires et secondaires publiques et privées à travers les États-Unis. Leurs objectifs sont les mêmes: enseigner aux étudiants une variété de matières et les aider à appliquer ces concepts, mais le salaire moyen des enseignants varie considérablement d'un État à l'autre.
Disparité salariale des enseignants aux États-Unis
Ceux qui devenir enseignants faites-le pour partager leurs connaissances avec les enfants et, finalement, les préparer à une carrière ou à l'université. Ils ne le font pas pour l'argent. Cependant, les enseignants ont des besoins financiers, comme tout le monde. Et même si les enseignants, en général, gagnent moins d'argent que les autres ayant la même formation (au moins un baccalauréat diplôme et généralement une maîtrise), ceux qui travaillent dans certains États gagnent considérablement moins que ceux employés dans autres.
Par exemple, en 2017 à New York, où les salaires moyens sont les plus élevés, le salaire moyen des enseignants du primaire sont de 80 540 $, les enseignants du collège gagnent un salaire moyen de 80 940 $ et les salaires moyens des enseignants du secondaire sont de $83,360. Comparez cela avec l’Oklahoma, l’État où les salaires moyens des enseignants sont les plus bas. Les enseignants des écoles élémentaires gagnent en moyenne 40 530 dollars, les éducateurs du collège gagnent 42 040 dollars et ceux qui travaillent dans les écoles secondaires gagnent 41 880 dollars.
La disparité des salaires des enseignants n'a rien à voir avec leurs fonctions: les enseignants travaillant dans l'État de New York ont les mêmes responsabilités que ceux qui enseignent aux étudiants de l'Oklahoma. Ils ont également des horaires similaires. Enseignants passer environ sept heures en classe chaque jour du lundi au vendredi. Ils rencontrent également les parents avant et après les heures de classe. Les enseignants passent du temps en dehors de la classe, notamment le soir et le week-end, à préparer des plans de cours et des activités en classe.
Traditionnellement, dans les écoles ouvertes 10 mois par an, les enseignants bénéficient de huit semaines de vacances d'été, ainsi que de quelques semaines de congés pour les vacances d'hiver et de printemps. Ceux qui travaillent dans des écoles ouvertes toute l’année travaillent généralement neuf semaines à la fois, avec trois semaines de congé entre les sessions.
Les enseignants qui travaillent dans des États où les salaires sont plus bas ont des batailles encore plus importantes à mener. Là aussi, les dépenses par élève sont généralement insuffisantes, selon un article dans USA Today. Le manque de ressources dans leurs écoles et leurs salles de classe rend leur travail encore plus difficile et constitue une des principales causes de stress chez les enseignants. Ils sont confrontés à des défis tels que des classes plus nombreuses et un manque d’outils pédagogiques modernes tels que des manuels et des technologies de classe. De nombreux enseignants qui travaillent dans des écoles aux financements limités dépensent une partie de leur propre salaire pour acheter des fournitures scolaires.
États avec les salaires moyens des enseignants les plus élevés
Les États suivants ont les salaires les plus élevés pour l'enseignement primaire et secondaire, en 2017.
École primaire
- New York: $80,540
- Californie: $77,990
- Connecticut $77,900
- Alaska: $77,030
- District de Colombie: $76,950
- Massachusetts: $76,590
- New Jersey: $69,500
- Virginie: $68,460
- Rhode Island: $67,990
- Maryland: $67,340
École intermédiaire
- New York: $80,940
- Alaska: $79,430
- Connecticut: $78,990
- Washington DC: $74,540
- Massachusetts: $74,400
- Californie: $74,190
- Oregon: $73,630
- New Jersey: $71,450
- Virginie: $67,770
- Illinois: $66,630
Lycée
- Alaska: $85,420
- New York: $83,360
- Connecticut: $78,810
- Californie: $77,390
- New Jersey: $76,430
- Massachusetts: $76,170
- Virginie: $69,890
- Oregon: $69,660
- Maryland: $69,070
- Illinois: $68,380
États avec les salaires moyens des enseignants les plus bas
En revanche, ces États ont les salaires les plus bas pour les mêmes niveaux d’enseignement, depuis 2017.
École primaire
- Oklahoma: $40,530
- Dakota du Sud: $41,570
- Arizona: $44,220
- Mississippi: $44,230
- Virginie occidentale: $45,530
- Caroline du Nord: $45,690
- Idaho: $47,630
- Arkansas: $48,110
- Louisiane: $48,310
- Floride: $48,340
École intermédiaire
- Oklahoma: $42,040
- Dakota du Sud: $42,520
- Arizona: $43,670
- Virginie occidentale: $45,000
- Mississippi: $45,320
- Caroline du Nord: $45,690
- Arkansas: $49,130
- Louisiane: $49,250
- Alabama: $49,630
- Floride: $49,780
Lycée
- Oklahoma: $41,880
- Dakota du Sud: $41,980
- Caroline du Nord: $46,370
- Mississippi: $46,370
- Virginie occidentale: $46,560
- Arizona: $48,050
- Idaho: $48,540
- Alabama: $49,790
- Kansas: $50,470
- Louisiane: $50,700
(Source: Bureau of Labor Statistics, Statistiques de l'emploi professionnel: Estimations nationales de l’emploi et des salaires, mai 2017)
De nombreux enseignants ont du mal à joindre les deux bouts
Il y a eu plusieurs reportages – mis en lumière lors des manifestations des enseignants de 2018 pour de meilleurs salaires et financement scolaire qui a eu lieu dans tout le pays – sur les enseignants qui doivent exercer plusieurs emplois pour joindre les deux bouts rencontrer. Après avoir passé leurs journées en classe, beaucoup passent leurs nuits à occuper des emplois qui ne nécessitent pas leur expertise professionnelle. D'autres quittent complètement la profession. Certains trouvent d'autres carrières qui mettent à profit leur diplômes d'études. D’autres se recyclent pour des métiers sans rapport.
Il existe des activités secondaires que les enseignants peuvent entreprendre pour tirer parti de leur formation. Ils comprennent:
- Travailler dans des camps d'été
- Tutorat
- Vendre des feuilles de travail, des plans de cours ou d'autres matériels qu'ils ont développés pour leurs salles de classe
- Création de programmes pour les éditeurs
- Surveillance des examens comme le SAT ou l'ACT
- Enseignement de cours d'éducation pour adultes
Ceux des districts qui proposent des programmes d'école d'été peuvent également gagner de l'argent supplémentaire en s'inscrivant pour travailler pendant cette période. La question demeure cependant de savoir s'il est juste d'attendre des enseignants qu'ils accomplissent ce travail supplémentaire en plus d'un travail exigeant et important.
