Jika Anda sedang mencari pekerjaan, tetapi Anda membatasi pencarian pekerjaan Anda ke sumber yang jelas seperti yang diinginkan surat kabar iklan, situs web pekerjaan, dan Craigslist, maka Anda mungkin menemukan lamaran Anda di bagian bawah pelamar yang sangat besar tumpukan. Jika Anda tidak ingin tersesat dalam kerumunan pencari kerja yang terus bertambah, Anda harus menemukan cara untuk mengakali persaingan pencari kerja Anda. Gunakan kiat-kiat ini untuk menghindari persaingan, menemukan lowongan pekerjaan, mengalahkan resesi, dan keluar dari jalur pengangguran dengan cepat.
Dapatkan ke Puncak Stack
Jika Anda ingin masuk atau bertahan di industri retail, perlu diingat bahwa biasanya ada lebih banyak kandidat daripada posisi, terutama di perusahaan retail terbaik. Umumnya, pengecer tidak perlu mengiklankan lowongan pekerjaan mereka karena mereka sudah memiliki setumpuk lamaran pekerjaan yang tidak diminta yang ada di kotak masuk setiap saat.
Anda harus menempatkan diri Anda di atas "tumpukan" jika Anda ingin dipekerjakan oleh perusahaan ritel favorit Anda.
Yang terbaik pakaian wawancara, berjalanlah ke toko ritel favorit Anda dengan membawa resume Anda, dan beri tahu mereka bahwa Anda ingin bekerja di sana. Jenis panggilan dingin ini bekerja paling baik dengan toko yang menjual barang yang ingin Anda beli karena saat Anda berada ditanyakan dalam wawancara Anda mengapa Anda ingin bekerja di sana, Anda dapat dengan jujur menjawab, “Karena saya menyukai apa yang Anda lakukan.”
Berpikir Kecil untuk Menang Besar
Jika Anda sedang mencari sebuah penjualan eceran posisi, mungkin lebih mudah untuk melakukan pekerjaan Anda dalam kenyamanan mal lokal Anda yang dikontrol iklim, tetapi upaya Anda mungkin menghasilkan hasil yang lebih baik jika Anda berfokus pada perusahaan yang menerima lebih sedikit lalu lintas pejalan kaki seperti toko kecil di jalur perbelanjaan yang lebih kecil. Lebih sedikit lalu lintas dan lebih sedikit pelamar berarti lebih sedikit persaingan untuk Anda.
Ambil Persediaan di Saham
Anda tidak perlu uang untuk mendapatkan keuntungan besar dari pasar saham. Saat Anda menginvestasikan waktu untuk membaca berita pasar saham terbaru, upaya Anda dapat menghasilkan beberapa kiat penting dalam mencari pekerjaan. Sementara banyak perusahaan di industri ritel sedang berjuang saat ini, banyak juga perusahaan yang berkembang pesat.
Fokuskan upaya pencarian pekerjaan Anda pada perusahaan yang berjalan dengan baik, karena merekalah yang membutuhkan karyawan dan, yang terpenting, merekalah yang memiliki uang untuk membayar gaji mereka. Tidak peduli berapa banyak perusahaan seperti Otoritas Olahraga seperti Anda, Anda mungkin tidak akan dipekerjakan di sana saat perusahaan sedang tertatih-tatih di ambang kebangkrutan.
Lihatlah Sebelum Anda Menangis
Jangan menyimpulkan bahwa perusahaan tidak membuka lowongan hanya karena tidak ada iklan di surat kabar atau tidak ada tanda di jendela. Kecuali ada kebutuhan mendesak, banyak perusahaan hanya akan mengiklankan lowongan pekerjaan di website mereka sendiri.
Kunjungi situs web perusahaan dan cari tautan seperti "karier" atau "tentang kami" atau "info perusahaan". Klik di sekitar halaman ini sampai Anda menemukan daftar posisi yang tersedia di perusahaan. Saat Anda menggunakan strategi ini, manajer perekrutan akan mendapat kesan bahwa Anda menemukan lowongan pekerjaan karena Anda secara khusus tertarik dengan bisnis mereka. Ini adalah kesan yang baik untuk diberikan karena setiap perusahaan menganggapnya istimewa, dan mereka ingin karyawannya juga berpikir demikian.
Cari berdasarkan Jam
Jika Anda mencari posisi paruh waktu, level awal, per jam, atau musiman, ada beberapa situs web yang secara khusus mempromosikan pekerjaan yang membayar upah per jam. Karena banyak pekerjaan bergaji per jam ada di industri ritel, pencarian situs bergaji per jam ini akan mengungkapkan posisi yang bahkan tidak terdaftar di Monster, HotJobs, atau CareerBuilders.
Jika Anda tahu bahwa Anda secara khusus menginginkan posisi entry-level, akan lebih efisien untuk melakukannya situs web dengan upah per jam karena Anda tidak perlu mengarungi semua pekerjaan bergaji untuk menemukan pekerjaan Anda mencari.
Kuasai Seni Melompat-lompat Pekerjaan
Jika Anda ingin bekerja di industri ritel, tetapi tidak memiliki apa pun untuk ditawarkan kepada Anda saat ini, jangan takut untuk terjun ke industri lain. Banyak jejak karier CEO terkenal mengungkap apa yang mungkin bagi seseorang yang tahu cara menguasai seni berpindah-pindah pekerjaan. Beberapa organisasi ritel terbesar saat ini dijalankan oleh CEO yang sama sekali tidak memiliki pengalaman ritel sebelumnya.
Penting untuk diingat bahwa Anda membawa pengalaman Anda ke mana pun Anda pergi. Anda dapat belajar, tumbuh, dan berprestasi di industri apa pun. Dengan terjun ke pekerjaan yang benar-benar baru, dan memperoleh pengetahuan dan keterampilan baru, Anda akan menjadi lebih berharga lagi ketika industri ritel bangkit kembali dan mulai mempekerjakan orang-orang berbakat seperti Anda lagi.
Koneksi Sosial di Semua Tempat yang Tepat (Kurang Jelas).
Saatnya membuat semua Friendsters, sobat, dan kontak dunia maya yang telah Anda kumpulkan bekerja untuk Anda. Dapatkan sebanyak mungkin penduduk setempat di daftar teman Anda dan kemudian kirimkan catatan yang menanyakan siapa yang mempekerjakan. Tentunya seseorang akan mengenal seseorang yang sedang mencari seseorang.
Mensosialisasikan cara Anda untuk mendapatkan pekerjaan yang sempurna bukan hanya tentang mencari di tempat yang jelas seperti LinkedIn dan Facebook, ini tentang membuat dan menggunakan koneksi di tempat yang kurang jelas, seperti YouTube, tempat Anda mengunggah video pencarian kerja unik tentang diri Anda dengan kemampuan viral, bersama dengan cuplikan Instagram dan Periscope, untuk contoh.
