博物館の学芸員は、博物館のコレクションを取得して保護し、これらのアイテムを一般に公開します。
キュレーションには、多くの場合、次のような多種多様なタスクが含まれます。
- 博物館のための募金活動
- コレクションに関連した教材の作成
- アイテムの認証
- 展示品のデザイン
キュレーションには、非常に深い専門知識と非常に幅広い専門知識が必要です。 さらに、美術館の種類によって、作品は大きく異なります。
美術館の学芸員 芸術、美術史、美術の認証と保存の専門家である必要があります。 歴史博物館の学芸員は歴史家でなければなりません。 科学博物館の学芸員は科学的な訓練を受けているはずです。
ただし、どのタイプのキュレーションにも一定の責任があるため、一貫したスキルが必要です。 博物館の学芸員として働くことがどのようなものなのか、またこの役割に必要な主要なスキルについて詳しく学びましょう。
博物館学芸員になるには
給料は時には低く、勤務時間は長くて変化に富んでいますが、学芸員はしばしば非常に高いレベルの仕事満足度を示します。 この役割の人々は、自分が情熱を注げるテーマに取り組んでおり、自分のしていることがコミュニティや社会に真の変化をもたらすことを知っています。
一部の小規模な地元の博物館は、独学のボランティアによって監修されている場合があります。 ただし、ギャラリーや美術館で専門的にキュレーションするには、いくつかの関連分野のいずれかで修士号を取得する必要があります。
まだ学位を取得していない学生は、多くの場合、次のような仕事に就きます。 アシスタントキュレーター. これらの学生インターンシップは、将来のキャリアを成功させるために非常に重要ですが、多くの場合、給料はほとんど、またはまったくありません。
主要な博物館の主任学芸員になるには、多くの場合、博士号と博士号の両方が必要になります。 そして数年の現場経験。 このプロセスは長くて困難な場合がありますが、多くのキュレーターはキュレーションをまったく始めようとしませんでした。
多くは、もともと科学研究や教育など、他の職業のために訓練を受けていましたが、機会が得られて初めてキュレーションの資格があることに気づきました。
給与と仕事の見通し
労働統計局によると、学芸員の平均賃金中央値は54,570ドルです。雇用見通しは11%の成長を予測しており、これは全職業の成長率よりも速いです。
博物館学芸員のスキルと例
ここでは、博物館のキュレーションに必要な、履歴書、カバーレター、就職応募書に使用できる最も貴重なスキルのリストを示します。
技術的なスキル
の 技術的なスキル 必要な費用は博物館が収集する資料の種類によって異なります。 たとえば、美術館の学芸員は絵画を認証する方法を知る必要があり、自然史博物館の学芸員は化石の年代を決定する方法を知る必要があります。
- 芸術を鑑賞する
- 買収
- 保全予防保守
- 保存処理
- 出展コンテンツの開発
- 展示開発
- 展示デザイン
- 出展の実施
- 展示準備
- 展示会カレンダーの管理
- 展示の演出
研究スキル
博物館の学芸員は、コレクションを適切に管理し、その情報を一般に伝えることができるように、コレクションについてできる限り多くのことを学ぶ責任があります。 学芸員はまた、その物体が博物館がそれを入手するのに十分なほど重要であるかどうか、そしてその物体が本物であるかどうかを認識できる必要もあります。
これらすべてのタスクに必要なのは、 強力な研究能力 これには、物体自体の直接的な調査と、広範な現地調査と読書の両方が含まれます。
学芸員はまた、博物館の資料を扱ったり、博物館が取得または貸し出しを希望する資料を準備したりする科学者や学者と提携する必要があります。
- カタログ作成
- コレクション開発
- 解説資料の開発
- 教育プログラミング
- 詳細の方向
- 予算の作成
- 資金提案の作成
- コレクションの長所と短所の評価
- 買収の勧誘
書面および口頭でのコミュニケーションスキル
コミュニケーションはキュレーションにおいて大きな役割を果たします。 博物館のスタッフはチームとしてうまく機能し、良好な内部コミュニケーションが必要なだけでなく、学芸員は一般の人々に教育し、潜在的な寄付者に働きかける必要があります。
ここ数十年で博物館への公的資金が減少して以来、助成金の作成は仕事の重要な部分となっている。
一般向けの執筆には、標本ラベルの作成からパンフレットや書籍の作成まで、あらゆるものが含まれます。
キュレーターはまた、コレクションについての講演を行ったり、この役割を担う人々を訓練および監督したりします。 ディスプレイを作ることもコミュニケーションの一種です。 一般の人々とのコミュニケーションのほとんどは、通訳スキルの一般的なカテゴリーに分類されます。
- アクティブリスニング
- 関係者との関係の構築
- コラボレーション
- コミュニケーション
- 地域社会への貢献
- ツアーの実施
- コンサルティング
- 寄付者の育成
- 外交
- 機密情報を含むディスクリート
- ドナーの育成
- 芸術の鑑賞力を育む
- 他者に影響を与える
- 指導する
- リーダーシップ
- プレスリリースの準備
- プレゼンテーション
- 推進する
- 公開番組
- 宣伝
- 宣伝する
- 関係構築
管理能力
主要な美術館には多くの学芸員がいます。 主任キュレーターはチーム全体を管理する必要があります。 これには、たとえば、委任、優先順位の設定、予算編成、調整、基準の維持、新しいチームメンバーへの包括的なトレーニングの提供などが含まれます。
害虫の侵入から人事紛争に至るまで、コレクションや博物館の教育的使命を危険にさらす可能性があるため、創造的な問題解決が重要です。
主任キュレーターの多くは、コレクションに対して直接的な作業をほとんど行っていません。 彼らの時間とエネルギーのほとんどは、他のチームメンバーが何をしているかを追跡し、必要なすべての基盤がカバーされていることを確認することに費やされます。
- 取得管理
- コレクション管理
- コレクション管理ポリシーを確立する
- 開発手順
- 募金活動
- 主導権
- 革新
- 展示品の管理
- 管理
- 他人のモチベーションを高める
- 監督
関連スキル
博物館学芸員の職を探している人にとって有益な、関連する一般的なスキルがさまざまあります。 時間をかけて雇用主が求めているスキルとあなたのスキルセットを照合し、履歴書とカバーレターで最も関連性の高いスキルを強調してください。
- 管理的
- 美的感性
- 分析的
- 予算編成
- 元気いっぱい
- 対人関係
- マーケティング
- 財務の監視
- マルチタスク
- イベントのオーケストレーション
- 組織的
- 企画
- 優先順位をつける
- プロジェクト管理
- 記録の保存
- スタッフとボランティアの募集
- 戦略的思考
- 教える
- チームワーク
- トレーニング
- 口頭で
- ビジョン
- 独立して働く
- 書き込み
自分のスキルを際立たせる方法
関連するスキルを履歴書に追加してください: 博物館の学芸員の求人広告も見て、どのスキルが何度も言及されているかを確認してください。 このタイプの考え方は、履歴書で強調すべきスキルを知るのに役立ちます。
カバーレターでスキルを強調してください: 履歴書に記載されている主要なスキルについてカバーレターで詳しく説明すると役立つ場合があります。
就職面接でスキルワードを使用しましょう: 多くの場合、面接は、必要なスキルを実証したシナリオを共有する場です。 資金調達、チームの指揮、買収の得点など、キュレーターとして成功すること。