Mažmeninės prekybos darbo paraiška yra forma, kurią kandidatai į darbą užpildo teikdami paraišką dėl mažmeninės prekybos pozicijos.
Sužinokite, kaip užpildyti mažmeninės prekybos darbo paraišką ir kokią informaciją joje gali būti paprašyta pateikti.
Kas yra mažmeninės prekybos darbo paraiška?
Mažmeninės prekybos darbo paraiška yra darbo paraiškos mažmeninės prekybos pozicijai proceso dalis. Tai forma, kurioje prašoma informacijos apie jūsų išsilavinimą, mokymą ir patirtį, taip pat apie jūsų prieinamumą. Parduotuvės nuomos vadovas jį naudoja siekdamas įvertinti jūsų patirtį ir įgūdžius, palyginti su pozicija.
Naudinga iš anksto užpildyti paraiškos pavyzdį, kad turėtumėte reikiamą informaciją, kai sėsite užpildyti tikrąją formą.
Šis mažmeninės prekybos prašymo formos pavyzdys skirtas kasininkui arba klientų aptarnavimo bendradarbis pozicija parduotuvėje.
Kas naudojasi mažmeninės prekybos darbo paraiška?
Mažmeninės prekybos darbo paraišką naudoja dviejų tipų žmonės: žmonės, kurie kreipiasi dėl darbo, ir žmonės, kurie samdo.
Darbo pretendentai naudoja mažmeninės prekybos darbo prašymus, kad parodytų savo susidomėjimą kandidatuoti į a mažmeninės prekybos pozicija. Jie užpildo prašymą savo informacija ir pateikia jį darbdaviui darbo paieškos metu.
Darbdaviai naudoja mažmeninės prekybos darbo paraiškas, kad surinktų informaciją apie kandidatus į darbą. Jie naudoja šią informaciją įdarbinimo proceso metu, kad pašalintų nepageidaujamus kandidatus ir atrinktų kandidatus, kurie yra ypač tinkami šiam darbui.
Kur gauti mažmeninės prekybos darbo paraišką
Galbūt galėsite pasiimti mažmeninės prekybos darbo paraiškos formą iš parduotuvės ar mažmeninės prekybos centro, kuriame norėtumėte dirbti. Jei kalbėsite su vadybininku ir parodysite susidomėjimą kandidatuoti į darbą, jis gali vietoje pateikti popierinį prašymą, kurį galėsite užpildyti ir atnešti vėliau.
Kitos parduotuvės turi parduotuvės nuomos kioskai, kurios yra patogus ir elektroninis būdas kreiptis vietoje. Parduotuvėje esančiame nuomos kioske darbo paraiška pasiekiama kompiuteriu, kartais jutikliniu ekranu. Kiosko kompiuteris taip pat gali paprašyti papildomos informacijos arba pateikti atrankos testą, kurį pareiškėjai turi atlikti.
Galiausiai, daugelis parduotuvių taip pat teikia internetines darbo paraiškas. Juos galite rasti apsilankę parduotuvės svetainėje ir paieškoję nuorodos „Karjera“, kurioje dažniausiai pateikiamos laisvos pozicijos ir pateikiamas būdas į jas pretenduoti internetu.
Kaip užpildyti mažmeninės prekybos darbo paraišką
Be pagrindinės asmeninės informacijos, tokios kaip vardas, adresas ir išsilavinimas, jūsų taip pat gali būti paprašyta atsakyti į klausimus apie tai, kaip elgiatės su reikliais klientais, kaip dirbate su komanda ir ką darote, kai iškyla stresinės situacijos dirbti.
Atsižvelgiant į darbo pobūdį, taip pat gali tekti atsakyti į kelis matematikos klausimus, kad parodytumėte, jog esate patenkinti skaičiais.
Klausimai, užduodami darbo paraiškoje, turėtų būti susiję tik su darbu. Darbdaviai turi vengti užduoti diskriminacinius klausimus mažmeninės prekybos darbo paraiškoje, kuri gali būti patikrinta iš narių pagal Lygių įsidarbinimo galimybių komisijos nustatytą saugomą statusą (EEOC). Pavyzdžiui, prašymas nurodyti gimimo datą gali būti vertinamas kaip diskriminacija dėl amžiaus, nebent tai susiję su nepilnamečių darbo leidimo patikrinimu.
Patirtis/darbo istorija
Išsamią informaciją apie ankstesnį darbą galite rasti prašyme. Pasiruoškite su informacija apie savo ankstesnį darbą, įskaitant įdarbinimo datas ir darbdavių adresus. Jei dirbote panašioje įstaigoje, į kurią šiuo metu kreipiatės, tai gali būti privalumas.
Jei ankstesniame darbe dirbote su panašiu kasos aparatu ar atsiskaitymo sistema, tai taip pat yra premija. Galbūt norėsite išvardyti šiuos įgūdžius darbo paraiškoje.
Kai kurie pavyzdžiai to, ko jūsų gali būti paklausta paraiškos formoje „Įdarbinimo istorija“, yra šie:
- Ankstesnės pareigos
- Įdarbinimo datos
- Įmonės pavadinimas
- Kompanijos adresas
- Prižiūrėtojo vardas
- Pagrindinės pareigos
- Panaudoti įgūdžiai
Prieinamumas
Svarbu nurodyti savo pasiekiamumą. Nuomos vadovas nori žinoti, ar jūsų tvarkaraštis sutampa su valandomis, kurias jie nori užpildyti darbuotojo darbo grafike, todėl būkite sąžiningi savo atsakymuose. Kai kurie klausimai, kuriuos galite pamatyti šioje programos dalyje, yra šie:
- Kokiomis dienomis ir valandomis nuo pirmadienio iki sekmadienio galite dirbti?
- Kiek valandų per dieną galite dirbti?
- Kiek valandų per savaitę galite dirbti?
- Jei samdytų, ar turėtum pervežimą į/iš darbo?
Susiję klausimai
Toliau pateikiami dažniausiai pasitaikantys klausimai, pateikiami paraiškose arba užduodami darbo pokalbiuose mažmeninės prekybos pozicijų. Parengę atsakymus būsite žingsniu priekyje, jei jie pasirodys.
- Kodėl kreipiatės čia dirbti?
- Koks buvo jūsų didžiausias pasiekimas?
- Jei pasamdysite, kiek laiko tikitės čia dirbti?
- Kodėl klientai apsiperka šioje parduotuvėje?
- Kas yra klientų aptarnavimas?
- Klientas skundžiasi, kad kavos skonis baisus: ką darytumėte?
- Ką darytumėte, jei jūsų pakaitinis asmuo nepasirodytų, kai laikas grįžti namo?
- Klientas išeina nesumokėjęs už dujas: ką darytumėte?
- Bendradarbis nemandagus elgiasi su klientais: ką jūs darytumėte?
Matematikos klausimai
Mažmeninės prekybos darbai paprastai apima daug matematikos vietoje, nesvarbu, ar tai būtų pakeitimas, ar mintis sąskaitos apskaičiavimas.
Nors dauguma darbdavių nesitiki, kad galėsite savo galvoje pridėti ilgą skaičių skaičių, jie dažnai tikisi, kad galėsite atlikti pagrindinę paraiškos aritmetiką. Ir jie tikrai norės žinoti, kad jums patinka skaičiai, kad nesijaudintumėte dėl darbo. Pasiruošti matematikos klausimai ir matematikos uždavinius. Pavyzdžiui:
- Kliento pirkinys siekia 13,93 USD. Jie jums duoda dešimties ir penkių dolerių banknotą. Kiek pokyčių jiems suteikiate?
- Jei vienas butelis sodos kainuoja 99 centus, kiek kainuoja trys? Kiek jie kainuos su 5% mokesčiu?
- Kiekviename kavos puodelyje telpa 6 puodeliai. Paprastai parduodame 10 puodelių kavos kas penkiolika minučių. Kiek puodų kavos reikės pagaminti?
Key Takeaways
- Mažmeninės prekybos darbo paraiška yra forma, kurią kandidatai užpildo, kad kreipiasi dėl mažmeninės prekybos pozicijos.
- Mažmeninės prekybos prašymams paprastai reikės asmeninės informacijos, tokios kaip vardas, adresas ir telefono numeris, taip pat jūsų ankstesnė darbo istorija ir išsilavinimas.
- Kai kuriose mažmeninės prekybos paraiškose taip pat bus užduodami hipotetiniai klausimai, siekiant įvertinti jūsų atsaką į stresines situacijas.
- Be to, jums gali būti užduodami matematikos klausimai, kad pamatytumėte, kaip jums patogu su skaičiais.
