Pāreja uz jaunu karjeru var būt sarežģīta jebkurā vecumā, taču karjeras maiņa pusmūžā ir saistīta ar papildu izaicinājumiem. Daudzu iemeslu dēļ mainīt karjeru, kad jums ir 40 un 50, ir daudz grūtāk nekā to izdarīt, kad jums ir 20 vai 30 gadi. Kad esat pusmūža vecumā, jums ir jāapsver vairāk pienākumu, piemēram, hipotēka un jūsu bērnu koledžas mācību maksa. Jūs varat vilcināties riskēt ar stabilu karjeru kaut kā neskaidra dēļ.
Pirms veicat pārvietošanos, uzziniet visus faktus par jebkuru nodarbošanos, kuru apsverat. Padomājiet par to, kā darīt pieaugušo prakse pirms apņemšanās iegrimt jaunā karjerā.
Pavadot vismaz pāris gadu desmitus vienā karjerā, jums var būt izveidota reputācija. Būs grūti atkal sākt no apakšas. Šeit ir piecas lietas, par kurām vajadzētu padomāt, pirms veicat izmaiņas pusmūža karjerā.
1. Cik daudz izglītības un apmācības jums būs nepieciešams?
Iespējams, esat izvēlējies jaunu karjeru, kas prasa ļoti maz pārkvalificēšanās. Ja jūs varat vienkārši pārnest savas pašreizējās prasmes uz savu jauno profesiju, neiegūstot jaunas prasmes, jums būs jākoncentrējas tikai uz darba meklējumiem. Tomēr, ja vēlaties uzsākt karjeru, kas prasa pilnīgi jaunas prasmes, jums, iespējams, būs jāatgriežas skolā vai jāiziet cita veida apmācība. Vai esat gatavs tajā ieguldīt savu enerģiju? Cik ilgs laiks paies, līdz varēsit sākt strādāt? Kad jums ir 20 vai pat 30, tas var nebūt lielas bažas, jo jums ir priekšā daudzi gadi, lai strādātu. Ja jums ir 40 vai 50 gadi, jums jāpajautā sev, cik ilgi vēlaties turpināt strādāt. Vai jums būs jāpavada daudz laika, lai sagatavotos karjerai, kurā strādāsiet tikai īsu laiku? Vai jūsu ieguldījumu atdeve būs pietiekama?
2. Vai jūs varat izturēt karjeras maiņas finansiālās izmaksas?
Karjeras maiņa var būt dārga. Ja jāturpina izglītība, mācības ir ļoti dārgas. Pat ja jūs to varat atļauties, līdzsvarot darbu un skolu var būt grūti. Iespējams, jums būs jāsamazina darba laiks, lai laikus pabeigtu skolu. Vai esat gatavs algas samazināšanai? Jauna karjera bieži nozīmē, ka jāsāk no apakšas. Tas varētu nākt ar daudz zemāku algu nekā tā, kuru jūs pašlaik saņemat.
3. Vai jums ir jūsu ģimenes atbalsts?
Lai izietu cauri lielai pārejai, piemēram, karjeras maiņa pusmūžā, nepieciešams liels atbalsts no apkārtējiem. Ja jūsu ģimene nav iesaistīta, būs grūti gūt panākumus šajā darbā. Pirms sākat tik lielas pārmaiņas, parunājiet ar savu dzīvesbiedru un bērniem. Ikvienam būs jāpiedalās, lai šī transformācija būtu iespējama. Var būt mazāki rīcībā esošie ienākumi, piemēram, atvaļinājuma pavadīšanai un jaunu lietu iegādei. Jūsu brīvais laiks tiks aizņemts, gatavojoties jaunajai karjerai. Ģimenes locekļiem var nākties palīdzēt mājas darbos.
4. Kāds ir to cilvēku tipiskais vecums, kas strādā jūsu aplūkotajā jomā?
Dažas nozares ir piepildītas ar ļoti jauniem darbiniekiem. Vienīgie cilvēki pat tuvu pusmūžam var būt tie, kas dzīvo vadība. Vai viņi būs gatavi jūs pieņemt darbā sākuma līmeņa amatā, ja jums ir 40 vai 50 gadi? Protams, vecuma diskriminācija ir nelikumīgs, kā tam vajadzētu būt, taču tas neliedz tiem, kas ir atbildīgi par pieņemšanu darbā, to izdarīt. Jūsu vienīgā iespēja būs iesniegt apsūdzības pret tiem darba devējiem, kuri atsakās jūs pieņemt darbā. Tas, iespējams, nebija tas, ko jūs domājāt, kad nolēmāt uzsākt a karjeras maiņa. Jūs gribējāt uzsākt jaunu karjeru, nevis cīņu. Pirms virzies uz priekšu, pamatīgi izmeklēt okupāciju jūs apsverat, un nozare vai nozares, kas jūs nodarbinātu. Runājiet ar cilvēkiem, kas tajā strādā, lai noskaidrotu, vai jums ir pienācīgas iespējas tikt pieņemtam darbā.
5. Cik ilgs laiks būs nepieciešams, lai nostiprinātos jūsu vēlamajā karjerā?
Kad sākat jaunu karjeru, jūsu pirmais darbs, visticamāk, būs sākuma līmeņa darbs. Kad to darīsit gadu vai divus, iespējams, varēsiet pretendēt uz augstāka līmeņa amatu. Jūsu iepriekšējā darba pieredze varētu jums palīdzēt iepriekš ātrāk nekā jūsu daudz jaunākie kolēģi, kuri tikai sāk, bet tas var arī nē. Jūsu pieredze šajā jaunajā karjerā var būt viss, kas ir svarīgs. Var paiet diezgan ilgs laiks, līdz varēsit paveikt tādu darbu, kādu vēlējāties, kad pieņēmāt lēmumu pāriet uz šo karjeru. Pajautājiet sev, vai jūs tas apmierinās. Jūsu atbilde var būt atkarīga no tā, cik tālu esat no vēlamā vecuma aiziet pensijā.
