Przerwa zimowa to czas, na który studenci czekają z niecierpliwością na początku pierwszego tygodnia w kampusie. Kiedy harmonogramy kursów i zobowiązania są napięte, a uczniowie zaczynają czuć się trochę (lub bardzo) przytłoczeni, w ich głowach może pojawiać się cichy głos, który mówi: „ Nie mogę się doczekać ferii zimowych, kiedy będę mógł się wyspać i nie będę musiał odpowiadać przed nikim.”
Podczas gdy uczniowie w tym momencie wierzą temu cichemu głosowi w ich głowach, wielu uczniów odkrywa również, że wracają do zdrowia szybko i zacząć kwestionować, co zamierzają robić przez następne trzy lub cztery tygodnie, z których są w domu Szkoła Wyższa. Jeśli nie mają żadnych planów, mogą się nudzić i zacząć szukać sposobów na najlepsze zajęcie czasu. Dlatego dla wielu studentów ma sens wczesne planowanie i poszukiwanie stażu lub wolontariatu w semestrze zimowym na ferie zimowe. Job shadowing to także świetny sposób na zdobycie ekspozycji i nawiązanie znajomości przez jeden lub więcej dni podczas ferii zimowych.
Zdobycie odpowiedniego doświadczenia zawodowego podczas ferii zimowych może być nieocenione dla studenta, który ma nadzieję na wejście do określonej dziedziny kariery lub branży.
Zimowe badania
Podczas wyszukiwania staży w okresie ferii zimowych prawdopodobnie okaże się, że bardzo niewiele pojawia się w Internecie. Z wielu powodów wielu pracodawców nawet nie myśli o zatrudnianiu studentów o tej porze roku. Po pierwsze, znacznie mniej studentów szuka praktyk w tym krótkim okresie. Ponadto wielu pracodawców uważa, że student nie może wiele osiągnąć w ciągu trzech do czterech tygodni, aby było to opłacalne zarówno dla pracodawcy, jak i dla ucznia.
Tak więc, podczas gdy pracodawcy mogą być zajęci przestojami świątecznymi lub raportami na koniec roku, studenci spędzają czas spanie i nadrabianie zaległości z przyjaciółmi i rodziną lub oglądanie maratonów telewizyjnych, aby nadrobić zaległości w ulubionych przedstawia. Chociaż studenci spodziewają się ferii zimowych na długo przed ich nadejściem, wielu z nich mówi mi, że po pierwszych dwóch tygodniach są gotowi do powrotu na studia. Dlaczego więc nie wykorzystać tego czasu na zdobycie cennej wiedzy i umiejętności w interesującej nas dziedzinie oraz jako sposób na zrobienie czegoś ważne kontakty sieciowe w organizacji w celu uzyskania przyszłych referencji lub pomocy w zdobyciu przyszłego stażu czy praca?
W przeszłości mogłeś uważać konkurencję za trudną, gdy chciałeś zdobyć staż w swojej dziedzinie. Tysiące studentów zaciekle rywalizuje o jedne z najbardziej prestiżowych, konkurencyjnych staży w kraju. Nawet w mniejszych społecznościach jest wielu studentów, którzy chcą znaleźć pracę wakacyjną w swoim rodzinnym mieście lub w lokalnej społeczności uniwersyteckiej. Szukając stażu w okresie ferii zimowych, wyzwaniem jest raczej nawiązanie kontaktu z pracodawcami i sprawienie, by postrzegali Twoje usługi jako wartościowe dla nich o tej porze roku.
Zacząć wcześnie
Będziesz chciał rozpocząć poszukiwania wcześnie. Kontakt z pracodawcą w drugim tygodniu grudnia i zapytanie o staż w okresie ferii zimowych po prostu nie zadziała. Ważne jest, aby rozpocząć poszukiwania i kontaktować się z pracodawcami około października lub na początku listopada semestru jesiennego w celu odbycia stażu w ramach przerwy zimowej.
Praca w sieci
Praca w sieci to strategia nr 1 w poszukiwaniu pracy, która sprawdza się również w znajdowaniu staży. Możesz zacząć od skontaktowania się z osobami ze swojej sieci osobistej – rodziną, przyjaciółmi, wykładowcami, poprzednimi pracodawcami itp., a następnie przejść do bardziej formalnej sieć absolwentów i/lub rodziców świadczona przez Twoją uczelnię lub za pośrednictwem portali społecznościowych, takich jak LinkedIn. Informowanie ludzi o swoich zainteresowaniach a twoje umiejętności sprawią, że pojawisz się na ich ekranie radaru, gdy pomyślą, jak możesz pomóc w tym bardzo pracowitym lub przestoju rok. Poprzedni pracodawcy to kolejne źródło potencjalnych krótkoterminowych staży i sposób na pozostanie w kontakcie z poprzednimi kontaktami, które nawiązałeś. Odbycie stażu podczas ferii zimowych pomoże również w utrzymaniu się w bliskiej odległości od przyszłych potrzeb pracodawcy w zakresie nadchodzących staży i miejsc pracy.
poszukiwanie
Chociaż możesz znaleźć kilka organizacji oferujących staże podczas ferii zimowych, najprawdopodobniej będziesz musiał zdobyć własne doświadczenie, tworzenie sieci lub poszukiwania z osobami aktualnie pracującymi w terenie. Identyfikacja miejsc, w których chciałbyś pracować, to pierwszy krok, po którym następuje wysłanie e-maila i telefon firmę i poinformuj ich, że jesteś studentem i chcesz znaleźć pracę podczas ferii zimowych.
Sprzedawanie siebie
Ponieważ większość pracodawców nie myśli o zatrudnianiu studentów o tej porze roku, będziesz musiał przekonać im, w jaki sposób będziesz atutem ich organizacji, nawet jeśli będzie to tylko przez krótki okres w zimie przerwa. Zawsze koncentruj się na potrzebach pracodawcy i upewnij się, że przeprowadzasz badania na temat firmy, aby móc zaoferować sposoby, w jakie możesz być w stanie pomóc im w tym krótkim okresie czasu. Jako student masz wiele umiejętności, których niektórym pełnoetatowym pracownikom może brakować, zwłaszcza jeśli chodzi o technologię lub korzystanie z mediów społecznościowych w celu zwiększenia swojej obecności w Internecie.
Zgłaszanie się na ochotnika
Wolontariat to kolejny sposób na wypełnienie czasu pożytecznymi zajęciami, które sprawią, że poczujesz się dobrze, a jednocześnie przyniosą pożytek innym. Wolontariat to także kolejne wspaniałe doświadczenie, które warto mieć na swoim koncie wznawiać. Wielu z nich, rozmawiając z pracodawcami o potencjalnych kandydatach na staż lub pracę, podaje, że byłym wolontariuszem doświadczenie lub studiowanie/staż/praca za granicą są dla nich korzystne przy zatrudnianiu studentów zatrudnienie.
Tak więc, jeśli chcesz zrobić coś sensownego podczas ferii zimowych, te strategie mogą być pomocne, ponieważ prawdopodobnie nie znajdziesz wielu ofert w Internecie. Przygotowując się do krótkiej „przemowy w windzie”, aby przedstawić się pracodawcom, chcesz również mieć gotowy scenariusz dotyczący sposobów, w jakie możesz wpłynąć na organizację w tym krótkim czasie.
