Wskazówki dotyczące uzyskania stażu zdalnego

Podobnie jak w przypadku wielu miejsc pracy, staże stały się zdalne. Jednak przejście na wirtualne doświadczenia zawodowe niekoniecznie pogorszyło perspektywy studentów i niedawnych absolwentów. W rzeczywistości raport organizacji non-profit The Washington Center wykazał, że ponad 60% ankietowanych studentów uważa, że ​​zdalny staż jest tak samo cenny, jak możliwość osobiście. Dodatkowo ponad połowa respondentów czuła się włączona w organizację, w której odbywała staż zdalny, a 92% czuło się zaangażowanych w swój staż.

Niezależnie od tego, czy odbywają się zdalnie, czy osobiście, staże są doskonałym sposobem na podniesienie umiejętności, wzmocnienie CV i nawiązanie znajomości, które pomogą Ci odnieść sukces na rynku pracy. Penny Loretto, zastępca dyrektora Centrum Rozwoju Kariery w Skidmore College, powiedziała The Balance Careers w e-mailu wywiad, „Wirtualne staże zapewniają dużą elastyczność i są świetnym sposobem na zdobycie umiejętności przed podjęciem pracy rynek."

Jak znaleźć oferty staży

Przeprowadzenie wieloaspektowego wyszukiwania to najlepszy sposób na znalezienie odpowiedniego stażu. Pamiętaj, że staż to sposób na poznanie możliwości kariery i zdobycie doświadczenia zawodowego, więc miej otwarty umysł na to, jaki rodzaj stażu chcesz odbyć.

Poświęć czas na sprawdzenie różnych zasobów, aby zobaczyć, co jest dostępne. Jest to okazja do zdobycia doświadczenia w formie zabawy, a także zdobycia wiedzy specjalistycznej, więc chcesz znaleźć stanowisko, które będzie dobrze pasować.

Sprawdź w Biurze Karier

Najlepszym miejscem do rozpoczęcia poszukiwań stażu jest biuro karier uczelni. Może zawierać oferty staży, szczególnie dla studentów lub absolwentów Twojej szkoły. Ponadto, jeśli Twoja instytucja ma sieć absolwentów, dowiedz się, jak ją dotknąć, aby połączyć się z absolwentami, którzy mogą pomóc w wyszukiwaniu.

Użyj swojej sieci

Oprócz korzystania z sieci kariery Twojej uczelni, sprawdź grupy LinkedIn powiązane z Twoją instytucją i łącz się z absolwentami w firmach i obszarach zainteresowań.

Poinformuj rodzinę i znajomych, że szukasz stażu. A jeśli wcześniej pracowałeś lub byłeś na stażu, powiadom swoich byłych współpracowników, że szukasz. Im więcej osób wie, że potrzebujesz pomocy, tym więcej możliwości będziesz mieć do wyboru.

Znajdź swoją wymarzoną firmę

Gdzie chciałbyś pracować, gdybyś mógł wybrać miejsce? Czy masz wymarzoną firmę, w której chciałbyś pracować? W e-mailowym wywiadzie dla The Balance, Amy Soricelli, wiceprezes Career Services w Berkeley College, podzieliła się swoją radą, jak znaleźć firmę, która będzie pasować. Soricelli sugeruje wybranie organizacji, z którą czujesz się blisko związany, przeprowadzając badania, zapoznając się z ich kulturą, studiując stronę ich firmy i poznając ich trendy, kogo zatrudnili i kim są o.

Po znalezieniu kilku interesujących firm utwórz spersonalizowaną list polecający dla każdej organizacji. Wyjaśnij, dlaczego byłbyś doskonałym kandydatem na staż zdalny, niezależnie od tego, czy aktualnie jest na niego wakat. Podkreśl posiadane umiejętności i wspomnij o swojej elastyczności i podejściu do zakasania rękawów w poszukiwaniu stażu. Ale najważniejsze, jak powiedział Soricelli, jest „odrzucić ostrożność na wiatr i być nieustraszonym w swoich poszukiwaniach”.

Znajdź i aplikuj na stronach z ofertami pracy

Jednym z najszybszych sposobów znalezienia ofert praktyk jest przeglądanie Internetu. Możesz korzystać z ogólnych witryn z ofertami pracy, a także z witryn niszowych, które koncentrują się na stażach. Oto niektóre z najlepszych sposobów wyszukiwania ofert praktyk:

• Tablica ogłoszeń Twojej uczelni: Rozpocznij poszukiwania stażu w biurze usług karier swojej uczelni. Poproś o dostęp do bazy danych ofert pracy i praktyk w Twojej szkole. Będziesz mógł znaleźć wolne stanowiska i aplikować online. Zapytaj także o inne dostępne zasoby.
• Google: sprawdź oferty w szybki i łatwy sposób, wyszukując w Google hasła takie jak „zdalny staż” i następnie kliknij strzałkę i link do większej liczby ofert pracy (na przykład „Ponad 100 dodatkowych ofert pracy”) na dole oferty pracy posty. Na następnej stronie będziesz mógł zawęzić kryteria wyszukiwania.
• Ukończył studia: Na stronie CollegeGrad zaznacz pole staże, a następnie szukać praktyk używając słowa kluczowego „zdalny” i rodzaju stażu, który Cię interesuje, aby znaleźć oferty.
• Idealista: Możesz szukaj staży w organizacjach non-profit na Idealista. Dodaj „zdalne” jako słowo kluczowe, aby wygenerować listę opcji do rozważenia.
• Rzeczywiście: Odwiedzać Zdalne staże firmy Indeed aby znaleźć firmy, które w ten sposób zatrudniają stażystów. Możesz także skorzystać z usługi Indeed opcja wyszukiwania zaawansowanego: wybierz „staże” jako rodzaj pracy, a następnie dodaj słowa kluczowe, takie jak „zdalne” lub „wirtualne”, oraz nazwę stanowiska lub typ stanowiska (na przykład marketing, informatyka, zarządzanie produktem).
• Linkedin:Wyszukaj oferty pracy na LinkedIn zaznaczając „staż” jako rodzaj pracy lub poziom doświadczenia, lub wpisując „staż” w polu wyszukiwania. Następnie zaznacz „zdalny”, aby wyświetlić listę praktyk.

Możesz zapisać się na powiadomienia o ofertach pracy w większości witryn, aby otrzymywać powiadomienia o nowych ogłoszeniach.

Wskazówki, jak zwrócić uwagę na swoją aplikację

Mimo że proces rekrutacji jest zdalny, istnieją sposoby na podkreślenie swoich referencji i wyróżnienie się z tłumu kandydatów. Brie Reynolds, kierownik ds. rozwoju kariery w FlexJobs, podzieliła się radami dotyczącymi zatrudnienia w e-mailowym wywiadzie dla The Balance:

Wspomnij o swoim zdalnym doświadczeniu. Pamiętaj, aby podkreślić wszelkie wirtualne doświadczenia, które już masz — na przykład uczęszczanie na wirtualne zajęcia i zdalne realizowanie projektów grupowych.

Wypisz swoje umiejętności w zakresie obsługi zdalnej. Zdalni pracodawcy mówią nam, że szukają osób o doskonałych umiejętnościach komunikacji pisemnej i werbalnej, zarządzania czasem, skupienia i komfortu obsługi technologii.

Wypisz programy, których możesz użyć. Mówiąc o technologii, wymień programy, których używasz do komunikacji i współpracy z ludźmi. Slack, Dysk Google, Zoom, a nawet program uniwersytecki, taki jak Blackboard, to przykłady typów programów, z których pracodawcy oczekują, że członkowie ich zdalnych zespołów będą wygodnie korzystać.

Wykorzystaj swoje połączenia. Podobnie jak w przypadku poszukiwania pracy na pełny etat, skontaktuj się z osobami, które znasz, a które mogą być w stanie połączyć Cię z możliwościami (przyjaciele, rodzina, koledzy z klasy, profesorowie), zaktualizuj swoje CV, aby pasowało do słów kluczowych w każdym opisie stażu i napisz mocny list motywacyjny wyjaśniający, dlaczego jesteś zainteresowany rolą i co musisz oferta.

Uważaj na oszustwa. Uważaj na oszustwa związane z pracą, których liczba znacznie wzrosła w czasie pandemii.Jeśli nie masz pewności, czy oferta praktyk pochodzi z prawdziwej firmy, poproś o pomoc doradców zawodowych na uczelni lub zajrzyj do zasobów na FlexJobs aby pomóc Ci zidentyfikować, czy jest to oszustwo.

Ace Wywiad

Poświęć czas na przygotowanie

Kiedy ubiegasz się o stanowisko zdalne, rozmowa kwalifikacyjna zazwyczaj również będzie wirtualna. Nawet jeśli nie spotykasz się osobiście z przedstawicielem firmy, ważne jest, aby dokładnie przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej.

Znajdź cichą przestrzeń

Skonfiguruj cichą przestrzeń do rozmowy, w której możesz skupić się na rozmówcy bez rozpraszania uwagi. Jeśli wcześniej nie udzielałeś wywiadów, sprawdź w biurach karier, czy oferują pozorowane rozmowy kwalifikacyjne. Jeśli nie, możesz zwerbować przyjaciela lub członka rodziny do ćwiczeń.

Sprawdź swoją technologię

Sprawdź wcześniej, czy Twoja technologia jest sprawna. Możesz spróbować np testowe spotkanie z Zoomem aby upewnić się, że wszystko jest idealnie ustawione.

Na koniec pamiętaj, aby uniknąć tych łatwych do popełnienia błędów podczas zdalnej rozmowy kwalifikacyjnej.

Kontynuuj za pomocą e-maila z podziękowaniami

Poświęć kilka minut po spotkaniu wyślij list z podziękowaniami do osób, z którymi rozmawiałeś. Oprócz okazania uznania jest to okazja, aby wspomnieć o wszystkim, co chciałbyś powiedzieć podczas rozmowy kwalifikacyjnej i ponownie wyrazić zainteresowanie stanowiskiem.

Zaplanuj, aby Twój staż zakończył się sukcesem

Po odbyciu stażu poświęć trochę czasu na przygotowanie się zrobić jak najlepsze wrażenie. Penny Loretto ze Skidmore College dzieli się kilkoma wskazówkami, które pomogą uczynić Twój wirtualny staż sukcesem:

1. Zdefiniuj swoje cele i umiejętności, których chcesz się nauczyć, i przekaż je swojemu przełożonemu.
2. Stwórz ciche miejsce do pracy, w którym nie będzie rozpraszać uwagi.
3. Utrzymuj aktywną komunikację z przełożonymi i współpracownikami, aby spełnić oczekiwania wszystkich.
4. Szybko dotrzymuj terminów i rób więcej, niż się oczekuje.
5. Nie bój się prosić o informację zwrotną.