Un e-mail de mulțumire de la un manager senior al companiei este o formă semnificativă de recunoaștere pentru un angajat. E-mailul de mulțumire întărește mesajul de laudă și recunoaștere al liderului.
Acest exemplu de e-mail de mulțumire recunoaște angajatul pentru contribuțiile caritabile în numele companiei. Acest exemplu de e-mail de mulțumire descrie în detaliu faptul că directorul a participat la evenimentul caritabil. A văzut din prima mână contribuția angajatului. Acest e-mail oferă o recunoaștere puternică pe care orice angajat ar aprecia-o.
E-mailurile de mulțumire nu trebuie să fie foarte lungi și implicate pentru a avea un impact. Trebuie doar să urmeze instrucțiunile pentru recunoașterea efectivă a angajaților astfel încât să aibă impactul maxim pe care cauți să-l obții atunci când le scrii. E-mailurile rapide care mulțumesc unui angajat sau coleg sunt prețuite și îl fac pe destinatar să se simtă bine. În acest articol, veți găsi câteva exemple de e-mailuri de mulțumire, care acoperă o varietate de situații de lucru, pe care le puteți utiliza ca șabloane pentru propriile dvs.
Iată un exemplu de scrisoare de mulțumire pe care un angajator o poate scrie unui angajat pentru a recunoaște munca bună a acestuia. Acesta este un exemplu de scrisoare de mulțumire mai formal pentru angajat, pe care îl puteți folosi ca ghid atunci când doriți să recunoașteți munca bună a unui angajat în propria organizație.
O scrisoare de mulțumire de la supervizorul unui angajat este o formă prețuită de recunoaștere pozitivă. Cine știe mai bine decât supervizorul despre performanța angajatului la locul de muncă? Deci, nimeni nu este într-o poziție mai bună pentru a scrie o scrisoare de mulțumire decât supervizorul. Iată un exemplu de scrisoare de mulțumire de la un supervizor.
O scrisoare de mulțumire la serviciu din partea unui manager, supervizor sau coleg este un semn vizibil și foarte apreciat de apreciere. Acest exemplu de scrisoare de mulțumire vă oferă un exemplu pe care îl puteți adapta pentru nevoile dvs. de la locul de muncă. Acest exemplu de scrisoare de mulțumire demonstrează că prețuiești beneficiarul și contribuția acestuia.
Angajatorii doresc să se asigure că recunosc și mulțumesc angajaților care depășesc așteptările angajatorului sau cerințele locului de muncă al angajatului. Aceste scrisori de mulțumire sunt adresate angajaților care depun efort suplimentar, entuziasmează total un client cu serviciile lor sau ajută o echipă să-și atingă obiectivele în timp util.
Angajații care depășesc și mai mult sunt prețuiți de angajatori care caută o oportunitate de a-i recunoaște pe acești cei mai buni angajați. Iată exemple de scrisori care va modela mulțumiri adecvate pentru angajați.
Recunoașterea angajaților merită timpul și banii pe care îi cheltuiți. Nu aveți la dispoziție niciun alt instrument care să-i facă atât de previzibil pe angajați să se simtă bine în legătură cu compania și obiectivele dvs. De la scrisori de recunoaștere a angajaților la bonusuri și cadouri, recunoașterea angajaților este bun pentru motivația la locul de muncă și creează pozitiv moralul angajatului. Scrisorile de mulțumire vorbesc puternic.
Într-o organizație în care liderii și managerii seniori le pasă, chiar le pasă de angajații lor, scopul este de a crea o atitudine de recunoștință în fiecare zi a anului. A le mulțumi angajaților nu implică întotdeauna o scrisoare, deși o scrisoare, o notă sau un e-mail contribuie în mare măsură la sporirea puterii premiului de mulțumire sau a recunoașterii verbale.
Angajații vor să se simtă apreciați și vor face eforturi suplimentare pentru tine dacă simt că sunt mulțumiți și răsplătiți în mod regulat pentru eforturile lor. Aici sunt40 de moduri sugerate pe care le puteți folosi pentru a le mulțumi angajaților de la locul de muncă.
Când vizitați site-ul, Dotdash Meredith și partenerii săi pot stoca sau prelua informații din browserul dvs., mai ales sub formă de cookie-uri. Cookie-urile colectează informații despre preferințele și dispozitivele dumneavoastră și sunt folosite pentru ca site-ul să funcționeze ca dvs așteptați-vă, pentru a înțelege cum interacționați cu site-ul și pentru a afișa reclame care sunt direcționate către dvs interese. Puteți afla mai multe despre utilizarea noastră, puteți modifica setările implicite și puteți să vă retrageți consimțământul în orice moment, cu efect pentru viitor, vizitând Setări cookie, care poate fi găsit și în subsolul site-ului.
