Советы по получению удаленной стажировки

Как и в случае со многими другими вакансиями, стажировки стали дистанционными. Однако переход к виртуальному опыту работы не обязательно ухудшил перспективы студентов и недавних выпускников. На самом деле, отчет некоммерческой организации The Washington Center показал, что более 60% опрошенных студентов считают, что удаленная стажировка так же ценна, как и очная возможность. Кроме того, более половины респондентов чувствовали себя вовлеченными в организацию, в которой они проходили стажировку удаленно, а 92% чувствовали себя вовлеченными в свою стажировку.

Будь то дистанционные или очные стажировки, это отличный способ улучшить свои навыки, укрепить свое резюме и установить связи, которые помогут вам добиться успеха на рынке труда. Пенни Лоретто, заместитель директора Центра развития карьеры в Skidmore College, рассказала The Balance Careers в электронном письме. интервью: «Виртуальные стажировки обеспечивают большую гибкость и являются отличным способом получить навыки перед поступлением на работу. рынок."

Как найти списки стажировок

Проведение многогранного поиска — лучший способ найти стажировку, которая подходит именно вам. Помните, что стажировка — это способ изучить варианты карьеры и получить опыт работы, поэтому непредвзято относитесь к тому, какой тип стажировки вы хотели бы пройти.

Потратьте время на изучение различных ресурсов, чтобы узнать, что доступно. Это возможность получить удовольствие от обучения в дополнение к получению опыта, поэтому вам нужно найти подходящую должность.

Обратитесь в службу занятости

Лучшее место, чтобы начать поиск стажировки, — это офис службы карьеры вашего колледжа. В нем могут быть списки стажировок, особенно для студентов или недавних выпускников вашей школы. Кроме того, если в вашем учебном заведении есть сеть выпускников, узнайте, как подключиться к ней, чтобы связаться с выпускниками, которые могут помочь вам в поиске.

Используйте свою сеть

Помимо использования карьерной сети вашего колледжа, проверьте группы LinkedIn, связанные с вашим учебным заведением, и свяжитесь с выпускниками в компаниях и в областях, представляющих интерес для карьеры.

Сообщите своей семье и друзьям, что вы ищете стажировку. И если вы уже работали или стажировались ранее, сообщите своим бывшим коллегам, что вы ищете. Чем больше людей знают, что вам нужна помощь, тем больше у вас будет возможностей для выбора.

Найдите компанию своей мечты

Где бы вы хотели работать, если бы могли выбирать место? У вас есть компания мечты, в которой вы хотели бы работать? В интервью по электронной почте The Balance Эми Соричелли, вице-президент отдела карьеры в колледже Беркли, поделилась своим советом по поиску подходящей компании. Соричелли предлагает выбрать организацию, с которой вы чувствуете себя тесно связанной, проведя исследование, познакомившись с их культурой, изучая страницу их компании и узнавая об их тенденциях, кого они наняли и что они все из себя представляют о.

После того, как вы нашли интересующие вас компании, создайте персонализированный рекомендательное письмо для каждой организации. Объясните, почему вы были бы отличным кандидатом на удаленную стажировку, независимо от того, есть ли в настоящее время вакансия для нее. Подчеркните навыки, которыми вы обладаете, и упомяните о своей гибкости и подходе «засучить рукава» к поиску стажировки. Но суть, по словам Соричелли, заключается в том, чтобы «отбросить осторожность на ветер и быть бесстрашным в своих поисках».

Найдите и подайте заявку на сайтах вакансий

Один из самых быстрых способов найти списки стажировок — посмотреть в Интернете. Вы можете использовать общие сайты вакансий, а также нишевые сайты, посвященные стажировкам. Вот некоторые из лучших способов найти списки стажировок:

• Доска объявлений вашего колледжа: Начните поиск стажировки в отделе карьеры вашего колледжа. Запросите доступ к базе данных вакансий и стажировок вашей школы. Вы сможете найти открытые вакансии и подать заявку онлайн. Также узнайте о других доступных ресурсах.
• Google: Быстрый и простой поиск списков с помощью поиска в Google по таким терминам, как «удаленная стажировка» и затем щелкните стрелку и ссылку на дополнительные вакансии (например, «100+ дополнительных вакансий») в нижней части вакансии. проводки. На следующей странице вы сможете сузить критерии поиска.
• КолледжГрад: На сайте CollegeGrad установите флажок стажировки, а затем поиск стажировок используя ключевое слово «удаленно» и тип интересующей вас стажировки, чтобы найти списки.
• Идеалист: Ты можешь поиск стажировок в некоммерческих организациях на Идеалист. Добавьте «удаленный» в качестве ключевого слова, чтобы создать список вариантов для рассмотрения.
• Действительно: Посещать Удаленные стажировки Indeed страницу, чтобы найти компании, которые нанимают стажеров таким образом. Вы также можете использовать расширенный поиск: выберите «стажировки» в качестве типа работы, а затем добавьте ключевые слова, такие как «удаленная» или «виртуальная», и название должности или тип должности (например, маркетинг, информатика, управление продуктами).
• LinkedIn:Поиск вакансий в LinkedIn отметив «стажировку» в качестве типа работы или уровня опыта, или введите «стажировка» в поле поиска. Затем отметьте «удаленно», чтобы просмотреть списки стажировок.

Вы можете подписаться на уведомления о вакансиях на большинстве сайтов, чтобы получать уведомления о новых объявлениях.

Советы, как привлечь внимание к вашей заявке

Несмотря на то, что процесс найма является удаленным, есть способы, которыми вы можете подчеркнуть свои полномочия и выделиться из толпы соискателей. Бри Рейнольдс, менеджер по развитию карьеры в FlexJobs, поделилась советом по приему на работу в интервью по электронной почте The Balance:

Упомяните свой удаленный опыт. Не забудьте выделить любой виртуальный опыт, который у вас уже есть, например посещение виртуальных занятий и удаленное выполнение групповых проектов.

Перечислите свои навыки удаленной работы. Работодатели, работающие удаленно, говорят нам, что они ищут людей с отличными навыками письменного и устного общения, тайм-менеджментом, сосредоточенностью и комфортом с технологиями.

Перечислите программы, которые вы можете использовать. Говоря о технологиях, перечислите программы, которые вы используете для общения и сотрудничества с людьми. Slack, Google Drive, Zoom и даже университетская программа, такая как Blackboard, — все это примеры программ, которые работодатели ожидают от своих удаленных сотрудников.

Используйте свои связи. Так же, как и при поиске работы на полный рабочий день, обратитесь к своим знакомым, которые могут предоставить вам возможности (друзья, семья, одноклассники, преподаватели), обновите свое резюме, чтобы оно соответствовало ключевым словам в описании каждой стажировки, и напишите сильное сопроводительное письмо, объясняющее, почему вы заинтересованы в этой должности и что вы должны сделать. предложение.

Остерегайтесь мошенничества. Остерегайтесь мошенничества с трудоустройством, которое значительно увеличилось во время пандемии. Если вы не уверены, относится ли объявление о стажировке к реальной компании, обратитесь за помощью к консультантам по карьере в колледже или просмотрите ресурсы на FlexJobs чтобы помочь вам определить, является ли это мошенничеством.

Интервью

Потратьте время на подготовку

Когда вы подаете заявку на удаленную работу, процесс собеседования, как правило, также будет виртуальным. Даже если вы не встречаетесь с представителем компании лично, важно тщательно подготовиться к собеседованию.

Найдите тихое место

Организуйте тихое место для интервью, где вы сможете сосредоточиться на интервьюере, не отвлекаясь. Если вы раньше не ходили на собеседования, обратитесь в службы занятости, чтобы узнать, предлагают ли они пробные интервью. Если нет, вы можете нанять друга или члена семьи для практики.

Проверьте свою технологию

Заранее убедитесь, что ваша техника находится в рабочем состоянии. Например, вы можете попробовать тестовая встреча с Zoom чтобы убедиться, что все идеально настроено.

Наконец, постарайтесь избежать этих простых ошибок на удаленном собеседовании.

Отправьте электронное письмо с благодарностью

Потратьте несколько минут после встречи, чтобы отправить благодарственное письмо людям, с которыми вы беседовали. Помимо выражения признательности, это возможность упомянуть все, что вы хотели бы сказать во время интервью, и еще раз заявить о своем интересе к должности.

Планируйте, чтобы ваша стажировка была успешной

После прохождения стажировки потратьте некоторое время на подготовку произвести наилучшее впечатление. Пенни Лоретто из Skidmore College делится несколькими советами, которые помогут сделать вашу виртуальную стажировку успешной:

1. Определите свои цели и навыки, которые вы хотите освоить, и сообщите об этом своему руководителю.
2. Создайте тихое рабочее место для работы, в котором мало отвлекающих факторов.
3. Поддерживайте активную связь со своими руководителями и коллегами, чтобы оправдать все ожидания.
4. Своевременно соблюдайте сроки и делайте больше, чем от вас ожидают.
5. Не бойтесь просить об обратной связи.