Руководство по поиску работы для выпускников колледжей

click fraud protection

Существует множество ресурсов, которые помогут выпускникам колледжей (и студентам колледжей) в поиске работы. От офиса карьеры вашего колледжа до выпускников, которые вызвались помочь на сайтах по трудоустройству специально для студенты и выпускники, вы найдете множество ресурсов, которые помогут вам в поиске работы в колледже.

Узнайте, какие ресурсы доступны и как лучше всего их использовать, чтобы найти летний или неполная занятость, стажировка или ваша первая работа после окончания колледжа.

Ресурсы по поиску работы для выпускников колледжей

Офисы карьеры колледжа

Первый и самый важный совет по поиску работы для студентов колледжей, как для младших классов, так и для выпускников. пожилых людей, это посетить офис по трудоустройству в вашем колледже или университете (иногда офис). Большинство офисов по трудоустройству предоставляют студентам колледжей личные консультации по вопросам карьеры, списки вакансий и стажировок, а также другие формы помощи в поиске работы. Бюро по трудоустройству также часто проводят программы поиска вакансий, ярмарки вакансий, программы найма и другие сетевые возможности для студентов и выпускников. Они также могут проводить мастер-классы и семинары по различным темам поиска работы.

Офис карьеры колледжа может помочь почти на каждом этапе вашего процесса поиска работы. Например, сотрудники могут даже помочь вам составить резюме и составить черновик. Сопроводительное письмо. Многие агентства по трудоустройству также проведут с вами тренировочные собеседования.

Ярмарки вакансий колледжей

Много колледжи проводят ярмарки вакансий, как в кампусе, так и за его пределами. Некоторые ярмарки ориентированы на определенную отрасль, например ярмарки вакансий в сфере образования или маркетинга. Время, потраченное на посещение, того стоит. У вас будет возможность познакомиться с компаниями, которые нанимают новых сотрудников, узнать больше о возможностях в этих компаниях, а на некоторых мероприятиях вы даже сможете пройти собеседование при приеме на работу.

Кроме того, проверьте любые ярмарки вакансий в городе вашего колледжа. Это отличный способ найти местную работу, что особенно полезно, если вы хотите получить работу или пройти стажировку, пока еще учитесь в школе.

Программы набора в колледжи

участие в программах набора в колледжи это отличный способ использовать возможности. У многих крупных работодателей есть официальные программы набора в колледжи, которые они используют для найма студентов и выпускников колледжей на работу, стажировку, летнюю работу и возможности сотрудничества в компании. Небольшие компании также нанимают на менее формальной основе, публикуя новые вакансии по мере их появления.

Рекрутинговые программы могут проводиться лично — например, работодатели могут приходить в вашу школу, чтобы набирать кандидатов. Однако рекрутинговые программы все чаще становятся виртуальными. Существует множество программ онлайн-рекрутинга. Обратитесь в свой офис по трудоустройству, чтобы узнать о программах в вашей школе.

Возможности для карьеры в колледже

У студентов и выпускников колледжей есть множество возможностей сеть и исследовать варианты карьеры. Например, наладьте отношения со своими профессорами и держите их в курсе поиска работы. У них могут быть контакты в вашей отрасли или они могут знать о доступных вам возможностях.

Кроме того, посещайте любые соответствующие семинары по вопросам карьеры в вашей школе. Многие семинары будут проводиться вашим офисом по трудоустройству. Это отличная возможность встретиться с менеджерами по найму в вашей отрасли.

Вы также можете изучить сетевые возможности в окружающем вас сообществе. В вашем студенческом городке или городе могут быть люди из разных отраслей, желающие встретиться со студентами, интересующимися их областями.

Наконец, используйте свой сеть выпускников колледжа. Обратитесь в свой офис карьеры или офис выпускников, чтобы узнать, есть ли база данных выпускников, желающих поговорить с нынешними студентами. Возможно, вы сможете провести информационное собеседование или даже поработать в тени кого-то, кто занимается интересующей вас профессией.

Поиск работы в Интернете

Для студентов колледжей, собирающихся выйти на работу, и студентов, ищущих работу на лето или неполный рабочий день, существует множество сайтов вакансий, посвященных рабочие места начального уровня.

Существуют также другие виды нишевых сайтов вакансий, в том числе сайты, посвященные стажировкам, и сайты, посвященные конкретным отраслям. Многие из этих сайтов вакансий не только содержат списки вакансий, но также предоставляют советы по карьере и поиску работы, в том числе советы специально для студентов колледжей.

Некоторые из этих сайтов начального уровня доступны только через офис карьеры колледжа. В этом случае для доступа к ресурсам вам потребуется пароль от вашего офиса карьеры. Другие доступны для всех соискателей, заинтересованных в должностях начального уровня.

Советы по поиску работы для выпускников колледжей

Подумайте о стажировке

Еще не готовы к «настоящей» работе? Многие студенты колледжей - нет. Имейте в виду, что ваша первая работа не обязательно должна быть штатной или профессиональной. Для студентов колледжей доступны различные варианты, включая стажировки, краткосрочный опыт работы или волонтерство. Для недавних выпускников колледжей, а также студентам колледжей, стажировка — это способ попробовать новую работу, не беря на себя постоянных обязательств. Это также отличная возможность для студента, который ищет работу на учебный год или ищет работу на лето.

Быть гибким

Если у вас возникли проблемы с поиском работы, расширьте количество областей, которые вы рассматриваете. Поскольку вы ищете работу начального уровня, рекомендуется расширить свой кругозор. Никогда не знаешь, куда может завести тебя твоя первая работа.

Сеть экстенсивно

Один из лучших способов найти работу — через знакомых. Найдите время, чтобы поговорить с профессорами о поиске работы, провести информационные интервью с выпускниками и посетить любые мероприятия по трудоустройству в кампусе. Как только вы встретите кого-то и узнаете его или ее, оставайтесь на связи, время от времени отправляя человеку электронное письмо, сообщая ему или ей о ваших поисках работы. Никогда не знаешь, какая связь приведет к работе.

Собирать ссылки

Перед выпуском найдите несколько рекомендаций по работе. Ваши рекомендации могут включать профессоров, спортивных тренеров, руководителей стажировок и других лиц, которые могут рассказать о ваших навыках и способностях. Попросите их служить в качестве рекомендаций, а затем создайте список рекомендаций, которые должны быть под рукой, когда вы начнете подавать заявку на работу. Вы также можете попросить нескольких человек написать вам рекомендательные письма, чтобы они были у вас под рукой на случай, если они понадобятся работодателю.

Не паникуйте

Даже если вы ждали до последней минуты, чтобы начать поиск работы, не паникуйте. Сезон приема на работу в колледжи уже не такой сжатый, как в прошлом. Будет много возможностей подать заявку. Назначьте встречу с консультантом в вашем офисе по трудоустройству и приступайте к работе. Если у вас есть время планировать заранее, семестровые каникулы - идеальное время работать над поиском работы.

Скажи спасибо

Как только вы получите работу, обязательно отправьте благодарственная записка всем, кто помогал вам в поиске, включая людей, которые писали вам рекомендательные письма, людей, с которыми вы проводили информационные интервью, и людей, за которыми вы работали. Сказать спасибо — это не только вежливо, но и полезный способ оставаться на связи с людьми. Никогда не знаешь, когда тебе может понадобиться помощь в поиске другой работы в будущем.

Зеленые доски объявлений, которые вы должны использовать

На популярной доске вакансий Monster.com есть раздел «Зеленая карьера». Основное внимание здесь уделяется стажировкам и работе начального уровня для недавних выпускников колледжей. Ожидайте, что этот фокус расширится до опытных профессиональных ...

Читать далее

Плюсы и минусы 3 организационных структур проекта

Структура вашей организации влияет на то, как вы управляете и запускаете проекты. Это также может повлиять на то, какими полномочиями и досягаемостью вы должны обладать, чтобы выполнять свою работу в качестве менеджера проекта. Существует три об...

Читать далее

Методологии ценообразования для владельцев бизнеса

Одно из самых сложных и важных решений, которое вам предстоит принять как предпринимателю, — это определить, какой методологии следует придерживаться при ценообразовании ваших продуктов или услуг. Установление цен является важным шагом в долгоср...

Читать далее