Tieto vzorové pracovné listy vám pomôžu odmietnuť uchádzačov o zamestnanie, ponúkať pracovné miesta, vítať zamestnancov a podobne. Sú efektívnym spôsobom, ako zostať v kontakte s každým kandidáta počas celého procesu prijímania zamestnancov. Ak chcete byť zamestnávateľ podľa výberu ktorý priťahuje tých najlepších zamestnancov, budete chcieť komunikovať so svojimi kandidátmi na každom kroku.
Tieto vzorové listy vám pomôžu efektívne komunikovať. Pomocou týchto vzorových pracovných listov vytvorte pracovné listy, ktoré používate vo svojej organizácii.
![Podnikateľka podáva list s ponukou práce kandidátovi, ktorého si vybrala](/f/da49b295b584dbdd1074cbbec39d9555.jpg)
List s ponukou práce je poskytnutý kandidátovi, ktorého ste si vybrali na danú pozíciu. Najčastejšie si kandidát a organizácia ústne dojednali podmienky prijatia do zamestnania a list s ponukou práce potvrdzuje ústne dohody. Tieto vzorové listy s ponukami práce zahŕňajú list s ponukou výkonného pracovníka, list s ponukou práce v polovici kariéry, list s ponukou práce na začiatku kariéry a list s ponukou práce na predaj. Pozrite si vzorové pracovné listy s ponukou práce.
![Mladá žena dostáva list s ponukou na prácu na začiatku kariéry](/f/0021e1935db541e6e2b012695e658d6d.jpg)
Potrebujete vzorový list s ponukou práce pre zamestnankyňu, ktorá je na začiatku svojej kariéry? Je dosť rozdiel v jednoduchosti, možnostiach vyjednávania, výhodách a benefitoch z pracovných ponúk, ktoré využívate pre starších zamestnancov. Pozrite si vzorový list s ponukou práce na začiatku kariéry.
![Traja podnikatelia rokujú o pracovnej ponuke manažéra](/f/170cb54b2263f83dacc326e32cd6b87d.jpg)
Tento list s ponukou práce je prispôsobený pre riaditeľa na vysokej úrovni, viceprezidenta, generálneho riaditeľa alebo iných zamestnancov, ktorí budú pracovať vo vašej organizácii na výkonnej úrovni. Ich ponukové listy sú zložitejšie ako tie, ktoré dostávajú zamestnanci organizácie na nižšej úrovni.
Výkonné zmluvy sú často oveľa zdĺhavejšie, pretože dosiahnuté dohody môžu pokrývať všetko od kompenzácie, nákladov na sťahovanie a podpisových bonusov až po milióny dolárov v odstupné a akciové opcie.
![odmietnutie](/f/6f26280609c38ec84f9486f4b6c27484.jpg)
Potrebujete zamietavé listy pre kandidátov, ktorým musíte oznámiť, že neboli vybraní? Tu sú dve ukážky. V prvom prípade sa prihláška kandidátky nepresadila, a preto nebola vybratá na osobný pracovný pohovor.
V druhej vzorke sa kandidát zúčastnil pracovného pohovoru, ale nebol považovaný za tak kvalifikovaný ako ostatní kandidáti. Obaja poskytujú vzorové listy o odmietnutí.
![Žena píše list o odmietnutí na svojom notebooku](/f/c7b1c3d2d0eabc1efc7646c4bf8fb638.jpg)
Zaslanie listu o odmietnutí kandidáta uchádzačom, ktorí neboli vybraní na prácu, je príplatkom, ale pozitívny krok, môže vaša spoločnosť urobiť, aby si vybudovala dobré meno u kandidátov a etablovala sa ako zamestnávateľ výber. List o odmietnutí kandidáta môže kandidáta na chvíľu zarmútiť, ale pre zamestnávateľa aj kandidáta je lepšie zdieľať oficiálne oznámenie. Navyše, v efektívnom liste o odmietnutí kandidáta môžete uviesť, či máte trvalý záujem, aj keď ste mali kvalifikovanejšieho kandidáta, ktorého ste na túto prácu najali.
![Muž pri pohľade na odmietnuté listy, ktoré sú skľučujúce](/f/98fc71645949656dfeaf366ad9cdbab2.jpg)
Nasleduje vzorový list o zamietnutí pre kandidáta, ktorý sa nezdal byť vhodný na otvorenú pozíciu alebo do vašej spoločnosti. Tento list by sa mohol použiť na informovanie potenciálneho zamestnanca, o ktorom si myslíte, že nie je v súlade s kultúrou, že túto pozíciu nedostal.
![Zamietnuté listy pre kandidátov, ktorí sa vám páčili](/f/0feb3b1a41728c279c761d4bb815a674.jpg)
Tu je a vzor zamietavého listu pre uchádzača, ktorého by ste chceli zamestnať vo vašej spoločnosti. Na súčasnú pozíciu ste mali kvalifikovanejšieho uchádzača, no zvažovali by ste tohto kandidáta na inú pozíciu.
![Uvítací list pre nového zamestnanca vyčarí zamestnancovi úsmev](/f/4a26ea28011ce0d14a8bdbf462ad10bf.jpg)
Budete chcieť poslať svojmu novému zamestnancovi uvítací list krátko po tom, ako vás prijme ponuka práce. Vďaka tomu sa zamestnanec cíti potrebný a vítaný vo vašej organizácii. Zamestnancovi potvrdzuje, že rozhodnutie pripojiť sa k vašej organizácii bolo správne a vhodné. Nový zamestnanec prichádza do práce v prvý deň s pozitívnou morálkou a nadhľadom. Pozrite si vzor uvítacieho listu nového zamestnanca.
![Vitajte](/f/822259fc50ec8f9db030bcb7d3993a8f.jpg)
Tu je jednoduchý vzorový uvítací list pre nových zamestnancov. Táto vzorka uvítací list slúži len jednému účelu. Vítate svojho nového zamestnanca vo vašej organizácii.
![Uvítací list](/f/1fe6cbcf90495fa8110ec234866915d1.jpg)
Tento vzorový list na predstavenie nového zamestnanca víta nový zamestnanec a predstaví nového zamestnanca jeho novým spolupracovníkom. Príjemným krokom pri uvádzaní zamestnanca do spoločnosti je naplánovať neformálny čas s jedlom a nápojmi, na ktorý môžu spolupracovníci pozdraviť nového zamestnanca. Pozrite si vzor úvodného pracovného listu zamestnanca.