Ледоломац питања могу помоћи учесницима да се упознају на састанку, тренингу или догађају за изградњу тима. Они такође могу помоћи да се загреје интеракција током састанка на даљину. Полазници могу да деле површне, неличне информације које омогућавају другим учесницима сесије да се упознају без непријатности да се зближе него што желе.
Изаберите ледоломска питања која не захтевају од учесника да открију више о себи него што им је пријатно да разговарају на радном месту. Поред тога, изаберите ледоломска питања која омогућавају различите нивое дубине интеракције запослених који чине било који одговор тачним.
Циљ Ледоломаца
Ледоломци ангажују групу у раним разговорима унутар њихових индивидуалних зона удобности. Већина учесника цени почетак састанка или тренинга уз тихи смех и прилику да поделе нешто о себи у угодном окружењу подршке.
Међутим, ако је учесницима и даље непријатно на почетку састанка, онда су ваши ледоломци покварили. Ово такође може негативно утицати на успех вашег састанка или тренинга.
Прилагодите питања
Можете прилагодите ледоломце тако да одговори учесника воде директно до теме или предмета састанка. На пример, ако је састанак фокусиран на изградњу организације културе, можете замолити своје учеснике да опишу аспект ваша тренутна култура које највише цене.
С друге стране, ако је обука о како побољшати састанке, можете замолити учеснике да идентификују аспекте састанака који их излуђују. На тренингу на мотивација запослених, можете замолити своје учеснике да опишу шта их највише мотивише на послу. За сесију о побољшању комуникације, замолите своје учеснике да размисле о одличном пословном комуникатору, и опишите шта та особа ради то чини ефикасну комуникацију.
Ледоломци за упознавање
У зависности од састава групе и општих циљева састанка, можете користити питања која постављају учесницима о прошлим искуствима, њиховим тренутним активностима или њиховим тежњама. Не заборавите да поставите питање довољно широко како би сваки учесник осетио да је добио тачан одговор, а да му није непријатно због онога што откривају.
Пример питања о ледоломцу
- Којег догађаја се највише сећате из средње школе?
- Ко вам је био омиљени учитељ у основној школи и зашто?
- Која је омиљена породична успомена која вас је задржала у вашем одраслом животу? Зашто?
- Како данас користите информације које сте научили на свом омиљеном часу у свом животу?
- Које активности гледалаца највише волите да посећујете и гледате?
- Који је догађај који сте доживели на факултету најупечатљивији?
- Који је одмор који сте провели најупечатљивији?
- Шта потреса ваш свет овог месеца?
- Која је најлуђа ствар коју си икада урадио?
- Која је ваша омиљена активност на локалном нивоу и зашто?
- Можете ли да поделите три ствари о вама за које мислите да нико овде не зна?
- Која вам је била најмање омиљена класа на колеџу и зашто?
- Који део вашег тренутног посла вам је најдражи?
- Поделите једну ствар коју волите да радите и коју можете да радите скоро сваки дан.
- Који је ваш најзначајнији тренутни изазов?
- Шта бисте желели да постигнете у свом послу ове године?
- Који је ваш омиљени локални ресторан и који је оброк који највише волите да једете када сте тамо?
- У којим активностима на отвореном највише уживате? Колико често имате времена да учествујете?
- Који је циљ који планирате да постигнете током свог одраслог живота?
- Опишите свој одмор из снова.
- Да новац није у обзир, какав бисте аутомобил купили?
- У чему уживате у свом омиљеном доручку који правите код куће?
- Који је најбољи оброк који сте икада направили за вечеру?
- Да можете да путујете само у једну другу земљу, коју бисте земљу изабрали?
- Која је ваша омиљена боја и зашто сте је одабрали у односу на све друге опције?
- Да имате прилику да удомите кућног љубимца, каквог бисте љубимца добили и зашто?
- Када помислите на понашање својих сарадника, које понашање вас највише излуђује?
- Које су карактеристике најбољег шефа којег сте икада имали? Шта је ту особу учинило великом?
- Која је ваша омиљена активност на вашем тренутном послу? Колико често то радите?
- Да новац није у обзир, како бисте проводили дане?
Доња граница
Ефикасан питање о ледоломцу поставља тон и темпо целе ваше сесије. Разноликост питања о којима тражите од учесника да дискутују ограничена је само вашом маштом и вашим знањем о томе шта ваша група ужива. Погледајте шта најбоље функционише током времена да бисте створили угодну дискусију током ваших састанака и учинити сесије изградње тима успешним.
