İnsan Kaynakları Uzmanı İş Tanımı: Maaş ve Daha Fazlası

bu insan kaynakları (İK) uzmanı Bir şirketin insan kaynakları ofisinin günlük operasyonlarını ve ayrıca insan kaynakları politikalarının, prosedürlerinin ve programlarının idaresini yönetir. İK departmanları genellikle çalışan ilişkileri, eğitim ve gelişim, yan haklar, ücretlendirme, organizasyonel gelişim ve istihdam konularını ele alır.

İnsan Kaynakları Uzmanı Görev ve Sorumlulukları

İş genellikle aşağıdaki görevleri yerine getirme becerisi gerektirir:

• İşe alma ve personel lojistiği
• örgütsel ve alan planlaması
• Performans Yönetimi ve iyileştirme sistemleri
• Organizasyon geliştirme
• Mevzuata uygunluk ve raporlama
• çalışan oryantasyonu, geliştirme ve eğitim
• Politika geliştirme Ve belgeler
• Çalışan ilişkileri yönetimi
• Kurul kolaylaştırma
• Şirket çalışanı iletişim
• Tazminat ve sosyal yardım yönetimi
• Çalışan güvenliği, refahı ve sağlıklı yaşam eğitimi

İK uzmanları, çalışan odaklı, yüksek performans sağlayan İK uygulamalarını ve hedeflerini oluşturur ve yönetir. kültür. genellikle rapor verirler İnsan kaynakları Direktörü

veya İK Yöneticisi ve şirket yöneticilerine İK konularında yardımcı olur ve tavsiyelerde bulunur.

İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşı

Bir İK uzmanının maaşı, konuma, deneyime ve işverene bağlı olarak değişebilir.

• Medyan Yıllık Maaş: $60,880
• En Yüksek %10 Yıllık Maaş: $104,390
• Alt %10 Yıllık Maaş: $36,270

Kaynak: ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu, 2018.

Eğitim, Öğretim ve Sertifikasyon

İnsan kaynakları uzmanları için genellikle bir lisans derecesi gereklidir ve birçoğu bir tür sertifika peşinde koşar. İşverenler özel eğitim gerektirebilir.

• Eğitim:İş genellikle insan kaynakları, işletme veya organizasyonel gelişim alanlarında en az bir lisans derecesi gerektirir. Kurs genellikle işletme, psikoloji, iletişim, insan kaynakları yönetimi ve muhasebeyi içerir. Bir yüksek lisans derecesi bazen tercih edilir.
• Eğitim: Bazı işverenler, iş hukuku, tazminat, organizasyonel planlama, organizasyon geliştirme, çalışan ilişkileri, güvenlik veya önleyici iş ilişkileri konularında uzmanlık eğitimi gerektirebilir.
• Sertifikasyon:Sertifika genellikle gerekli değildir, ancak İnsan Kaynaklarında Profesyonel HR Certification Institute'tan (PHR) sertifikası bazen tercih edilir.

İnsan Kaynakları Genel Uzmanı Becerileri ve Yetkinlikleri

Bu rolde başarılı olmak için genellikle aşağıdaki beceri ve niteliklere ihtiyacınız olacak:

• İletişim yetenekleri: İş, iyi dinleme, konuşma ve yazma becerileri gerektirir.
• Organizasyon becerileri: Bir İK asistanı, günlük olarak birçok türde bilgiye kolayca erişebilmeli ve bunları saklayabilmelidir.
• Gizlilik:Bir İK uzmanı, başkalarıyla paylaşılmaması gereken gizli ve hassas bilgileri ele alır.

İş Görünümü

bu ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu Bu alandaki istihdamın, ülkedeki tüm meslekler için genel istihdam artışıyla aynı olan 2026'ya kadar %7 artacağı projeleri.

Çalışma alanı

İK uzmanları genellikle bir ofis ortamında çalışır.

Çalışma programı

İK uzmanları genellikle normal iş saatlerinde (Pazartesiden Cumaya 09:00 - 17:00) tam zamanlı olarak çalışır.

Benzer İşleri Karşılaştırma

İK genel uzmanı olmakla ilgilenen kişiler, bu ortalama maaşlarla başka kariyerleri de düşünebilirler:

• Tazminat ve yan haklar yönetimiR: $121,010
• İnsan Kaynakları Yöneticisi: $113,300
• çalışma ilişkileri uzmanı: $67,790
• Eğitim ve geliştirme uzmanı: $60,870

Kaynak: ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu, 2018.