Є багато хорошого причини стати поліцейським, але може настати момент, коли офіцер вирішить піти далі.
Знайти нову роботу чи змінити кар’єру може бути складно, незалежно від того, працюючи в правоохоронних органах рік чи все доросле життя. Але це може бути так само просто, як точно визначити, у чому ви навчилися за ці роки, а потім підібрати ці навички до кар’єри, яка вас цікавить.
Використовуйте свої унікальні навички
Колишні офіцери повинні провести інвентаризацію навичок, які вони здобули під час служби кар'єри в правоохоронних органах. Шукайте сфери, які добре підходять для цивільних посад.
Подумайте про робочі функції поліцейських: вони здійснюють арешти, вирішують суперечки, встановлюють особу небезпеки та потенційні проблеми, і вони часто прагнуть запобігти небезпеці та проблемам, перш ніж вони виникнуть гірше.
Вони пишуть звіти, ведуть записи та файли та дотримуються ланцюжка командування. Усі ці та інші функції вимагають застосування навичок, які є життєво важливими та цінними в приватному секторі.
Навички правоохоронних органів добре підходять для роботи в приватному секторі, наприклад приватний детектив, фахівець з кібербезпеки, або інструктор зі стрільби з вогнепальної зброї.
Позиції продажів
Офіцери міліції часто недооцінюють свої навички продажу, але поліцейські щодня «продають» речі, які нікому не потрібні, від наручників до судових побачень і штрафів за порушення правил дорожнього руху. Офіцери не вступають у сварки щодня навіть на найсуворіших дільницях, але вони виписують квитки або проводять арешти майже кожної зміни.
У мирному виконанні цих завдань правоохоронці зацікавлені. Вони хочуть уникати скарг і не постраждати або не змушені заподіяти біль комусь іншому. Вони усвідомлюють важливість поліцейської діяльності, орієнтованої на громаду, і виховання довіри та поваги серед громадян, яким вони служать.
Усе це створює стимули для офіцерів дуже швидко вдосконалювати свої навички продажів, і більшість стає дуже ефективним у цьому. Не багато продавців можуть виписати комусь штраф за перевищення швидкості на 300 доларів, щоб одержувач сказав «дякую» після зупинки. Це мистецтво, і так, це продажі.
Подумайте про роботу як a фахівець із запобігання втратам щоб поєднати свої навички розслідування зі світом роздрібних продажів.
Міжособистісне спілкування
Офіцери повинні вміти ефективно спілкуватися з широким колом осіб, якщо вони хочуть ефективно виконувати свою роботу.
Вони вчаться спілкуватися з людьми різними способами та в різноманітних ситуаціях. Можливо, більш важливим є те, що вони розвивають життєво важливі навички міжособистісного спілкування, включаючи симпатію, емпатію та мистецтво слухати.
Можливі посади, які б використовували цю навичку, а також навчання для правоохоронних органів включають охоронець, медіатор, журналіст, захисник жертв, або посада в корпоративна безпека.
Лідерство
Офіцери міліції, звичайно, звикли до того, що люди роблять те, що їм наказують, але керівництво має менше робити з гавкаючими командами та більше, щоб навчитися ефективно впливати на інших людей поведінка.
Усі офіцери, незалежно від рангу чи відповідальності, набувають цінних лідерських навичок на ранньому етапі своєї кар’єри.
Подумайте про повернення до школи, якщо це необхідно викладати кримінальне правосуддяі правоохоронні органи на рівні післясередньої школи.
Навички вирішення проблем
Мало хто вміє розв’язувати проблеми краще за правоохоронців. Вони часто змушені творчо підходити до самостійного вирішення всіляких проблем через незалежне робоче середовище.
Від роботи з транспортним засобом чи несправністю аварійного світла до того, щоб допомогти сусідам, які сваряться, допомогти їм краще ладнати, поліцейські є майстрами у пошуку рішень.
Ви можете розглянути другу кар’єру як бухгалтер-криміналіст щоб максимально використати ці навички.
Навички критичного мислення
Офіцерам поліції доводиться швидко думати та приймати миттєві рішення, включно з такими, які буквально означають життя або смерть. Вони повинні швидко й точно оцінювати ситуації та розробляти тактику вирішення цих ситуацій, що є звичайною частиною їх діяльності. повсякденна робота.
Вони також повинні бути в змозі швидко адаптуватися до свого середовища та дій інших людей. Виявлення проблем і розробка дієвого плану дій — справа майже щогодини.
Управління надзвичайними ситуаціями може бути можливим вибором кар'єри для тих, хто має сильні навички в цій галузі.
Підкресліть свої сильні сторони
Ви можете краще рекламувати себе приватним роботодавцям, зосередившись на своїх сильних сторонах і оцінивши важливі навички та вміння. Найважливішим ключем є усвідомлення того, що те, що ви робите день у день, насправді перетворюється на цінні та комерційні професійні навички в багатьох сферах.
Офіцери, що роблять a зміна кар'єри повинні навчитися чітко формулювати, наскільки їхні навички підходять потенційним роботодавцям, щоб подолати уявлення про те, що навички правоохоронних органів є унікальними для поліцейської професії.
Життя після правоохоронних органів
Ти можеш втома від правоохоронних органів з будь-якої кількості причин. Офіцери повинні підкреслювати свої позитивні риси та дати зрозуміти, що вони саме ті люди, яких роботодавці шукають, щоб здійснити успішний перехід.
