Проектні трудові угоди (PLA) – Трудова угода

click fraud protection

Проектна трудова угода або PLA — це профспілкова трудова угода перед наймом, у якій умови контракту та умови праці встановлюються заздалегідь. Проекти трудових договорів багато хто шукає як спосіб зменшити витрати, контролюючи забезпечення якості та мінімізуючи збільшення витрат на робочу силу. Інші розглядають трудові угоди за проектом (PLA) як спосіб ізолювати будівельні проекти виключно від профспілки та дискримінують відкриту торгівлю та чесну конкуренцію. Деякі проектні трудові угоди (PLA) включають угоди про відсутність страйку та локауту.

Характеристика проектних трудових договорів

Проекти трудових договорів використовуються для забезпечення заощаджень, продуктивності, стабільності роботи, своєчасного завершення та якості роботи на масштабні проекти. Використовуючи проектні трудові договори, власник забезпечує кращі умови праці, отримання більшої продуктивності безперервний робочий час, процедури вирішення спорів, умови безпеки та постійний доступ до якість виготовлення. PLA торгів

має бути відкритим і чесним і не дискримінувати підрядників, які не є профспілками. Багато проектів, що фінансуються з федерального бюджету, вимагають трудових угод за проектами, як це передбачено Указом Білого дому від 6 лютого 2009 року.

Пункти трудових договорів проекту

Ось деякі пункти спільної угоди які можна використовувати в трудових угодах проекту (PLA):

  • Не допускається страйк, локаут, уповільнення чи переривання пологів.
  • Профспілкові процедури регулюють прийом на роботу, а певна кількість зовнішніх працівників, які працюють за тією ж професією, має бути представлена ​​лише відповідною трудовою організацією.
  • Розклади і контракти Положення про час стандартизовано для отримання економії, підвищення ефективності та мінімізації збоїв.
  • Ставки заробітної плати та додаткові виплати обговорюються в рамках колективних договорів.
  • Застереження про збільшення трудових ресурсів заборонено протягом терміну дії Трудової угоди за проектом.
  • Способи вирішення суперечок і представлені та затверджені альтернативи, такі як Альтернативне вирішення спорів, Арбітражні процедури або будь-які інші спеціальні інструкції.
  • Вимоги безпеки та відповідність також охоплюються PLA.

Проект Трудові угоди Опозиційні факти

Багато будівельних організацій і компаній не схвалюють використання проектних трудових договорів з наступних причин:

  • Компанії, які пропонують працівникам додаткові виплати, також повинні сплачувати іншу частину додаткових виплат безпосередньо до програм трастового фонду профспілок.
  • Кваліфікованим робітникам, які навчаються за програмою учнівства поза профспілками, забороняється працювати в проектах PLA.
  • Працівники, які не є членами профспілки, повинні зареєструватися за програмою профспілки, щоб брати участь у будівельному проекті.
  • Проектні трудові договори можуть збільшитися витрати на будівництво на 20%.
  • Менше 20% фактичної робочої сили зараховано до профспілкових організацій.
  • Правила умов праці, які вимагаються в PLA, збільшують витрати на оплату праці, і вони передаються розробнику проекту.

Проектні трудові договори: зразки проектів

Нижче наведено деякі з проектів, які використовували трудові угоди Project:

· Проект Бостонської центральної артерії («Велике копання»)

· Бостонський конференц-центр.

· Оперативний центр запуску на мисі Канаверал НАСА (тепер відомий як Космічний центр Кеннеді)

· Джон С. Космічний центр Стенніс, Міссісіпі.

Розпорядження про проект трудових договорів

Відповідно до виконавчого наказу 13502 агентствам пропонується розглянути можливість використання проектних трудових угод у зв’язку з великомасштабними будівельними проектами. У цьому розпорядженні, підписаному президентом Бараком Обамою, зазначено, що:

  • Проектні трудові угоди повинні використовуватися для великомасштабних будівельних проектів, вартість яких перевищує 25 мільйонів доларів США.
  • PLA' мінімізує затримки будівництва через відсутність координації між роботодавцями.
  • Проектні трудові угоди оцінюватимуться окремо для кожного окремого проекту відповідно до стандартів рівних можливостей працевлаштування.
  • PLA повинні містити 'гарантії від страйків, локаутів і подібних зривів роботи'.
  • Вимагати використання PLA є на власний розсуд агентства.

Законодавство, пов'язане з трудовими договорами

Зараз до Сенату та Палати представників представлено два проекти щодо збереження відкритої конкуренції та федерального права Нейтралітет уряду щодо трудових відносин підрядників федерального уряду на будівництві, що фінансується федеральним бюджетом проекти. Це проекти H.R. 735 і S. 119: 'Закон про державний нейтралітет у контрактах.' Обидва ці проекти підтримуються AGC та іншими будівельними професійними організаціями.

Що працівники повинні одягати на роботу

Розрізнення між дрес-кодами, які рекомендують різні типи діловий одяг для офісу бентежить. Описані варіанти ділового одягу в Інтернеті та в корпоративних правилах одягу значно відрізняються. Наприклад, деякі ділові повсякденні дрес-коди рекоменд...

Читати далі

Зразки супровідних листів для письменницької посади

Інтернет спричинив бум письменницьких робіт усіх видів, від авторів контенту до технічних авторів і менеджерів соціальних мереж. Щоб отримати одну з цих вакансій, вам потрібно буде створити супровідний лист, який передає ваші відповідні записи до...

Читати далі

10 головних причин, чому ви не отримали роботу

Ви коли-небудь боролися з пошуком роботи і запитували: «Чому я не можу отримати роботу?» Іноді це просто невдача, але часто ви щось робите не так під час пошуку роботи. Ось 10 причин, чому рекрутер відмовляє вам. 1. Ви недостатньо кваліфіковані ...

Читати далі