City Finance Director Popis práce: Plat, dovednosti a další

click fraud protection

Městští finanční ředitelé mají v městské správě širokou pravomoc. Jako hlavní účetní města podporuje finanční ředitel transparentnost, efektivitu a odpovědnost.

Zatímco finanční ředitelé nemusí podrobně rozumět různým městským oddělením, jejich finanční odbornost je neocenitelná při zajišťování toho, aby občané vytěžili ze svých daňových peněz co nejvíce, a při dokazování tak. Zveřejňování finančních čísel občanům ukazuje, že daňové peníze jsou vybírány a utráceny v nejlepším zájmu veřejnosti.

Hodně jako městští právníci, finanční ředitelé jsou zapojeni do práce všech ostatních odborů města. Vzhledem k tomu, že finanční oddělení se dotýkají všech ostatních, finanční ředitel obvykle odpovídá správce města spíše než an asistent městského ředitele jako ostatní vedoucí oddělení. Při každé akci se zaměstnanci města musí ujistit, že dělají věci správně z právního a finančního hlediska.

Pokud ředitel veřejných prací chce najmout dalších 20 zaměstnanců na sběr odpadu, finanční ředitel pomáhá sepsat odhad nákladů a odůvodnění. Pokud

ředitel parků a rekreace chce zvýšit poplatek za rezervaci fotbalového hřiště, finanční ředitel pomáhá s projekcí příjmů.

Tím, že se finanční ředitelé nutně zapojí do podnikání jiných oddělení, rychle dosáhnou hluboké znalosti všech funkcí města. Díky tomu jsou zkušení finanční ředitelé vhodní pro povýšení na pozice městských manažerů.

Povinnosti a odpovědnosti finančního ředitele města

Povinnosti vedení finančního oddělení jsou často rozděleny podle funkcí, jako je rozpočet, výběr příjmů, zpracování nároků, mzdy a finanční výkaznictví. Zaměstnanci spolu komunikují, protože veškerá jejich práce se nakonec shrne do výroční finanční zprávy města a dalších běžných a ad-hoc zpráv vytvářených v průběhu roku. Finanční ředitel je zapojen do dalších činností a povinností, jako je:

  • Dohled nad pracovníky finančního oddělení. Ve středně velkých a velkých městech je jedna nebo více úrovní řízení umístěno pod finančního ředitele linie dohledu.
  • Vedení finančních dat města. Nejen, že čísla musí být pokaždé přesná, ale také musí být srozumitelná.
  • Zpracování finančních zpráv. Když finanční oddělení vytváří zprávy, musí být vysvětleny. Finanční ředitel dbá na to, aby vysvětlující text, tabulky, grafy a poznámky pod čarou dávaly smysl lidem bez finančního zázemí.
  • Tvorba prezentací pro městská rada, která musí být jasná a stručná.
  • Prosazování účetního dohledu. Vlády se musí řídit obecně uznávanými účetními zásadami (GAAP) stanovenými Radou pro vládní účetní standardy (GASB). Finanční ředitelé zajišťují, aby jejich města dodržovala standardy GASB. K tomu městu pomáhá politika finančního úřadu.
  • Dohled nad školením o dodržování předpisů. Zaměstnanci města, kteří nakládají s hotovostí nebo mají přístup k finančnímu informačnímu systému, jsou odpovědní za dodržování konkrétních zásad. Finanční oddělení školí zaměstnance o příslušných zásadách. Zaměstnanci finančního oddělení dvakrát kontrolují údaje, aby sledovali dodržování zásad a procesů.
  • Spolupráce s městským manažerem na velkých finančních projektech, jako jsou návrhy dluhopisů a externí audity. Finanční ředitel připravuje manažera města na prezentace a radí mu v klíčových rozhodnutích.
  • Zpracování finančních auditů. Pro menší města je finanční ředitel styčným bodem pro externí auditory. Finanční ředitel shromažďuje dokumentaci a odpovídá na dotazy auditorů během auditu v terénu. Jakmile externí auditoři vydají návrh zprávy, finanční ředitel koordinuje reakce vedení na vznesené problémy. Finanční ředitel dbá na to, aby byly dokončeny všechny akce, na kterých se město a auditoři dohodnou. Větší města mají interní auditory, kteří dvakrát kontrolují práci finančního oddělení a zkoumají provozní problémy v jiných městských odděleních.

Plat finančního ředitele města

Stejně jako u městských manažerů, asistentů městských manažerů a dalších vedoucích oddělení, finanční ředitel plat závisí na velikosti města a počtu lidí pod vedením ředitele dozor. Kvůli své celoorganizační pravomoci platí mnoho měst své finanční ředitele lépe než ostatní vedoucí oddělení.

Přestože se platy městských finančních ředitelů mohou mezi městy značně lišit, jako referenční rámec lze uvést následující platové rozpětí představuje platy vyplácené finančním ředitelům pracujícím ve veřejném a soukromém sektoru průmysl:

  • Střední roční plat: 111 185 $ (53,45 $ / hodinu)
  • Top 10% roční plat: Více než 159 280 $ (76,58 $/hod.)
  • Dolních 10 % roční plat: méně než 60 322 $ (29 $/hodinu)

Zdroj: Payscale.com, 2019.

Vzdělávání, školení a certifikace

Finanční ředitelé musí mít formální vzdělání v oblasti účetnictví a financí a budou muset mít několik let progresivních zkušeností, aby získali práci.

  • Vzdělání: Minimálně musí mít bakalářský titul v příslušném oboru. Mnozí mají magisterský titul v oboru účetnictví.
  • Osvědčení: I když to není vždy vyžadováno, mnoho městských finančních ředitelů získalo označení certifikovaný veřejný účetní (CPA).
  • Zkušenosti: Kandidáti na pozice finančního ředitele by měli mít značné účetní zkušenosti, nejlépe ve správě města. Měli by mít také několikaleté manažerské zkušenosti.

Dovednosti a kompetence finančního ředitele města

Jako finanční ředitel je důležité mít další dovednosti, které vám pomohou úspěšně fungovat v obtížnosti, včetně následujících:

  • Analytické schopnosti: Finanční ředitelé musí být schopni analyzovat situace a chápat dopad, jaký budou mít jejich rozhodnutí na jejich organizaci.
  • Komunikační dovednosti: Finanční ředitelé musí být schopni komunikovat jasně a efektivně, aby mohli vysvětlit složité finanční informace a transakce.
  • Orientace na detail: Při práci s finančními zprávami, jako jsou výkazy zisku a ztráty a rozvahy, je vyžadována přesnost a pozornost k detailům, aby se předešlo chybám.
  • Matematické dovednosti: Finanční ředitelé musí mít matematické dovednosti, včetně algebry. Musí také rozumět mezinárodním financím, jako je směna cizích měn, a komplexní finanční dokumenty.
  • Organizační schopnosti: Vzhledem k tomu, že finanční ředitelé pracují s velkým množstvím informací, tabulek, zpráv a dokumentů, musí být schopni zůstat organizovaní, aby mohli efektivně vykonávat svou práci.

Výhled práce

Americký úřad pro statistiku práce předpokládá, že pracovní místa pro finanční manažery zažijí a tempo růstu 19 % za období 2016–2026, i když tempo růstu se liší v závislosti na průmysl. Toto tempo růstu je výrazně rychlejší než 7% tempo růstu předpokládané pro všechna pracovní místa ve stejném období 10 let.

Pracovní místa finančního ředitele města tvoří velmi malou část této skupiny, ale tempo růstu na této pozici je ovlivněno některými stejnými proměnnými jako pracovní místa finančního manažera celkově.

Růst pracovních míst je poháněn rostoucí potřebou řízení rizik ve finančních pozicích a také odborností v oblasti řízení hotovosti, protože mnoho společností hromadí více hotovosti ve svých rozvahách.

Pracovní prostředí

Finanční ředitelé obvykle pracují v kancelářském prostředí a spolupracují s ostatními vedoucími pracovníky a odděleními, které vyvíjejí a poskytují data, která finanční ředitel potřebuje.

Pracovní rozvrh

Většina finančních ředitelů pracuje na plný úvazek a přibližně jedna třetina z nich tráví v kanceláři více než 40 hodin týdně.

Jak získat práci

ZKOUMEJTE A POUŽIJTE SE

Finanční ředitelé jsou často vybíráni přes normální vládní proces přijímání zaměstnanců. Vzhledem k tomu, že finanční ředitelé mají snadný přístup k hotovosti a široké pravomoci v městském finančním informačním systému, města obvykle provádějí rozsáhlé kontroly pozadí a referencí finalisté.

Mnohá ​​města však také uvádějí volná pracovní místa pomocí populárních online vyhledávačů zaměstnání. Navštivte online zdroje jako Indeed.com, Monster.com, a Glassdoor.com pro dostupné pozice. Můžete také navštívit webové stránky jednotlivých městských úřadů a vyhledat volné pozice.

Porovnání podobných pracovních míst

Lidé, kteří se zajímají o kariéru finančního ředitele města, také zvažují následující profesní dráhy, uvedené s jejich středními ročními platy:

  • Finanční ředitel: 130 184 $
  • Finanční správce: $80,997
  • Provozní ředitel: $89,419

Zdroj: Payscale.com, 2019.

10 věcí, které by manažeři nikdy neměli po zaměstnanci chtít

Ve Spojených státech, pokud nemáte pracovní smlouvu, může manažer vyžadovat, aby zaměstnanec dělal téměř cokoli, co je legální. Ale, měli by? Někdy se na pracovišti stanou nehody – úniky vody, rozbití kopírovacích strojů, zamoření, výpadek inter...

Přečtěte si více

Náklady (a přínosy) fluktuace zaměstnanců

Fluktuace zaměstnanců je drahá. Podle Gallup, statistická výzkumná firma, stojí podnik polovinu až dvojnásobek ročního platu zaměstnance, pokud odejde. Můžete se potýkat s náklady na nábor, školení a čekání, až se zaměstnanec stane zdatným – obv...

Přečtěte si více

10 věcí, které HR oddělení dělají, aby pomohla zaměstnancům uspět

Znáte své HR oddělení jako lidi, kteří vás najali, lidi, kteří vám dávají hromady papírů vyplnit a lidé, kteří by vás mohli vyhodit, pokud máte nedostatečnou výkonnost nebo firma potřebuje a změna. Mnoho lidí proto cítí, že vyhýbat se HR je nejle...

Přečtěte si více