Saat Anda mempersiapkan wawancara untuk a ahli patologi bicara posisi, pertimbangkan pertanyaan yang mungkin ditanyakan kepada Anda yang secara khusus berkaitan dengan patologi wicara, serta pertanyaan wawancara yang lebih umum tentang diri Anda yang kemungkinan besar akan ditanyakan kepada Anda. Bersiap untuk menanggapi kedua jenis pertanyaan tersebut akan memastikan bahwa Anda percaya diri dan memberikan tanggapan yang kuat pada hari wawancara Anda.
Jenis Pertanyaan Wawancara Ahli Patologi Bicara
Sebagai ahli patologi wicara (terkadang juga disebut sebagai ahli patologi wicara-bahasa atau ahli terapi wicara), Anda membantu menilai dan merawat anak-anak atau orang dewasa dengan gangguan wicara, bahasa, dan menelan. Seringkali, pekerjaan ini terjadi di sekolah atau rumah sakit.
Sebelum Anda pergi ke wawancara, pertimbangkan lingkungan pekerjaan. Ini akan memengaruhi pertanyaan yang akan Anda ajukan. Misalnya, jika wawancara untuk peran di sekolah, bersiaplah untuk berbagi anekdot tentang bekerja dengan anak usia sekolah.
Saat mewawancarai pekerjaan ahli patologi wicara, Anda dapat mengharapkan pertanyaan wawancara seperti ini:
Pertanyaan & Jawaban Wawancara Ahli Patologi Pidato Umum
Pewawancara Anda mungkin memiliki beberapa pertanyaan yang berlaku untuk ahli patologi wicara secara umum, untuk mendapatkan kesan keseluruhan tentang riwayat, pengalaman, motivasi, dan gaya Anda.
Mengapa Anda memilih patologi wicara sebagai jalur karier?
Yang Ingin Mereka Ketahui: Pertanyaan ini menilai dedikasi profesional dan antusiasme Anda terhadap karier Anda.
Contoh Jawaban
Ketika saya masih kecil, saya memiliki gagap yang sangat memalukan. Namun saya beruntung, ahli patologi wicara di sekolah dasar kami benar-benar luar biasa. Dia sangat menyenangkan—dan sangat sabar—bahwa sesi kami adalah puncak minggu sekolah saya. Dia memberi saya alat yang saya butuhkan untuk mengatasi kegagapan saya, dan mengilhami saya untuk menjadi ahli patologi wicara.
Jawaban Lainnya: Ceritakan tentang dirimu.
Bidang patologi wicara-bahasa apa yang paling menarik bagi Anda?
Yang Ingin Mereka Ketahui: Pewawancara ingin tahu apakah minat Anda akan melengkapi minat anggota tim lainnya. Selain itu, mereka juga ingin melihat apakah bidang yang Anda minati cocok untuk layanan yang ditawarkan organisasi.
Contoh Jawaban
Saya paling tertarik pada gangguan kelancaran dan kefasihan, itulah sebabnya saya menjadi Spesialis Bersertifikat Dewan di bidang ini.
Jawaban Lainnya: Filosofi apa yang memandu pekerjaan Anda?
Apa keakraban Anda dengan teknologi bantu?
Yang Ingin Mereka Ketahui: Pertanyaan teknis adalah elemen umum dari sebagian besar wawancara. Bersiaplah untuk mencantumkan teknologi yang Anda kuasai, bahkan jika informasi ini sudah ada di resume Anda.
Contoh Jawaban
Saya berpengalaman dalam penggunaan terapeutik perangkat penghasil ucapan, perangkat lunak prediksi kata, dan papan gambar.
Jawaban Lainnya: Wawancara pertanyaan tentang kemampuan Anda.
Pertanyaan Tentang Bekerja di Sekolah
Saat mewawancarai suatu posisi di sekolah, pewawancara Anda akan mencari informasi tentang bagaimana Anda bekerja dengan berbagai orang yang berbeda. Mereka akan mengajukan pertanyaan yang berkaitan dengan interaksi Anda dengan orang tua dan guru, serta dengan siswa.
Gunakan jawaban Anda untuk menunjukkan pengetahuan Anda tentang misi, standar, dan tujuan distrik sekolah, menjelaskan bagaimana praktik Anda selaras dengan praktik mereka.
Pengalaman klinis apa yang Anda miliki di lingkungan sekolah?
Yang Ingin Mereka Ketahui: Pertanyaan ini langsung. Cukup gambarkan riwayat pekerjaan Anda sebagai ahli patologi wicara profesional di sekolah. Jika Anda adalah kandidat tingkat pemula, fokuslah pada pengalaman in-service dan sukarelawan yang Anda miliki.
Contoh Jawaban
Saya memiliki pengalaman lima tahun bekerja dengan anak-anak kelas K-6 di sekolah dasar dalam kota, jadi saya mahir dalam bermitra dengan orang tua dan guru untuk mengembangkan IEP dan bekerja dengan anak-anak baik secara mandiri maupun dalam kelompok kecil pengaturan.
Jawaban Lainnya: Pengalaman apa yang Anda miliki?
Bagaimana Anda memasukkan tujuan Common Core ke dalam sesi terapi wicara Anda?
Yang Ingin Mereka Ketahui: Pertanyaan ini mungkin membutuhkan kemahiran untuk menjawabnya. Meskipun beberapa kepala sekolah dan administrator di distrik sekolah tertentu mungkin percaya bahwa Standar Negara Inti Umum harus diterapkan secara universal, Amerika Speech-Language-Hearing Association (ASHA) merekomendasikan bahwa ahli patologi bahasa-bicara tidak mendasarkan tujuan bahasa-bicara IEP mereka pada CCSS, karena ini akan menyiratkan bahwa siswa tidak memerlukan pendidikan khusus. Jika pertanyaan ini muncul, jelaskan dengan hati-hati kebijakan ini dan alasan di baliknya kepada pewawancara.
Contoh Jawaban
CCSS tidak selalu relevan atau sesuai ketika seseorang membuat dan mengimplementasikan rencana pendidikan untuk siswa pendidikan khusus. Namun, saya menggunakannya sebagai titik acuan dalam IEP saat membandingkan kompetensi siswa dengan harapan yang diberikan pada rekan setingkat kelas mereka.
Jawaban Lainnya: Bagaimana Anda menilai kesuksesan?
Jelaskan bagaimana Anda akan menilai seorang anak yang bukan penutur asli bahasa Inggris.
Yang Ingin Mereka Ketahui: Komite perekrutan sekolah dapat menanyakan pertanyaan ini jika mereka melayani populasi besar bahasa Inggris non-asli pembicara, jadi bersiaplah untuk menjelaskan bagaimana Anda akan menangani perbedaan bahasa dengan siswa Anda dan mereka orang tua.
Contoh Jawaban
Saya bilingual dalam bahasa Inggris dan Spanyol, jadi saya dapat bekerja secara langsung dengan siswa dan keluarga mereka yang merupakan penutur asli bahasa Spanyol. Untuk populasi lain, saya memiliki pengalaman mencari dan bekerja dengan penerjemah untuk berkomunikasi secara efektif.
Jawaban Lainnya: Bagaimana Anda berbeda dari pesaing Anda?
Pertanyaan Tentang Bekerja di Rumah Sakit/Klinik Swasta
Untuk posisi di rumah sakit atau klinik swasta, pewawancara Anda akan tertarik untuk menentukan apakah keterampilan, minat, dan pengalaman Anda cocok untuk populasi pasien mereka. Mereka juga kemungkinan akan mengajukan pertanyaan tentang bagaimana Anda akan mengintegrasikan pekerjaan Anda dengan terapis lain yang mungkin merawat pasien.
Pengalaman apa yang Anda miliki dalam bekerja dengan orang-orang dari disiplin lain (OT, PT, dll.)?
Yang Ingin Mereka Ketahui: Ahli patologi wicara dalam lingkungan medis klinis harus dapat berkolaborasi dengan disiplin ilmu lain dalam membuat rencana perawatan yang komprehensif untuk pasien. Bagikan contoh bagaimana Anda secara aktif berkontribusi pada tim perawatan klinis.
Contoh Jawaban
Selama 7 tahun masa kerja saya di rumah sakit ABC, saya bekerja setiap hari dengan OT, PT, dokter, perawat, dan asisten dokter untuk menerapkan rencana perawatan pasien dalam unit rehabilitasi stroke.
Jawaban Lainnya: Apakah Anda bekerja dengan baik dengan orang lain?
Jenis pasien apa yang paling Anda minati, dalam hal usia dan jenis kecacatan?
Yang Ingin Mereka Ketahui: Tidak ada jawaban yang salah di sini—tetapi komite perekrutan mungkin menilai kandidat mereka berdasarkan kebutuhan dan demografi pasien mereka saat ini. Pendekatan teraman adalah jujur tentang preferensi Anda, tetapi juga catat pengalaman Anda (jika Anda memilikinya) dalam bekerja dengan populasi yang bervariasi.
Contoh Jawaban
Selama pelatihan gelar master saya, saya melakukan beberapa rotasi klinis dan merasa nyaman bekerja dengan pasien dari segala usia dan diagnosis. Namun, saya sangat suka membantu pasien yang mengalami keterlambatan perkembangan—terutama anak-anak—dengan gangguan menelan, karena saya tahu saya dapat segera meningkatkan kualitas hidup mereka.
Jawaban Lainnya: Jelaskan etos kerja Anda.
Program oral-motor apa yang Anda kenal?
Yang Ingin Mereka Ketahui: Seperti pertanyaan teknologi, contoh ini hanya membutuhkan daftar. Jika Anda mengetahui dari iklan pekerjaan bahwa pemberi kerja memerlukan kompetensi dalam suatu program atau manuver yang tidak Anda kuasai, ungkapkan kesediaan Anda untuk segera mengikuti pelatihan dalam penggunaannya.
Contoh Jawaban
Saya menggunakan latihan lidah, rahang, dan bibir lengkap untuk membantu pasien dengan masalah menelan mereka, termasuk usaha menelan, manuver Mendelsohn, menelan supraglottic, dan menelan super-supraglottic.
Jawaban Lainnya: Ceritakan tentang tren dalam profesi dan industri Anda.
Lebih Banyak Pertanyaan Tentang Patologi Wicara
Pertanyaan umum lainnya tentang patologi wicara yang mungkin ditanyakan oleh manajer perekrutan meliputi:
- Pelatihan dan pengalaman apa yang Anda miliki dengan autisme?
- Gangguan komunikasi apa yang Anda alami saat bekerja?
- Apa satu tren terbaru dalam patologi wicara yang menurut Anda penting?
- Bagaimana Anda berencana untuk tetap mengikuti pengetahuan dan keterampilan Anda?
- Apa perbedaan antara gangguan artikulasi dan gangguan fonologis?
- Apa saja alat penilaian formal yang telah Anda gunakan untuk mengevaluasi pasien kognitif?
- Bagaimana Anda menilai kesuksesan dengan pasien?
- Bagaimana Anda tetap teratur dan mengelola banyak pasien?
- Strategi apa yang akan Anda gunakan dengan anak yang gagap, dan mengapa?
- Pengalaman seperti apa yang Anda miliki dengan gangguan suara?
- Seberapa mahir Anda di MBSS?
Kiat untuk Melakukan Wawancara Patologi Wicara
Bersiaplah untuk pertanyaan wawancara perilaku dan situasional, dan Anda akan mengesankan manajer perekrutan.
Pertanyaan Wawancara Perilaku
Anda mungkin ditanyai pertanyaan wawancara perilaku tertentu tentang bagaimana Anda menangani klien atau pasien di masa lalu. Pertanyaan-pertanyaan ini dimaksudkan untuk mengukur bagaimana, berdasarkan perilaku Anda sebelumnya, Anda mungkin bereaksi secara psikologis atau emosional ketika menghadapi tantangan di tempat kerja baru Anda. Berikut beberapa contohnya:
- Ceritakan tentang beberapa kasus/pasien Anda yang paling menantang dan bagaimana Anda menanganinya?
- Jelaskan salah satu pencapaian terbesar Anda dengan seorang pasien.
- Jelaskan saat Anda memiliki anak yang tidak mau bekerja sama. Bagaimana tanggapan Anda?
- Kolaborasi/kerja sama seperti apa yang pernah Anda lakukan?
- Di bidang apa Anda merasa paling membutuhkan pengawasan? Bagaimana Anda menangani kritik?
Pertanyaan Wawancara Situasional
Pertanyaan wawancara situasional, seperti pertanyaan wawancara perilaku, membahas pengalaman kerja. Namun, pertanyaan wawancara situasional mengharuskan Anda menjelaskan bagaimana Anda akan menangani situasi praktis di masa depan, bukan situasi masa lalu. Beberapa contoh termasuk:
- Jelaskan langkah-langkah yang akan Anda ambil untuk melakukan evaluasi (kuantitatif dan kualitatif).
- Bayangkan orang tua mendatangi Anda dan memberi tahu Anda bahwa dia mengeluarkan anaknya dari terapi wicara karena anaknya tidak menyukainya. Bagaimana tanggapan Anda?
- Anda berada dalam pengaturan kelompok dengan seorang anak yang gagap dan seorang anak dengan keterlambatan reseptif. Bagaimana Anda akan mengembangkan rencana terapi yang akan memenuhi tujuan setiap anak?
- Bagaimana Anda menghadapi situasi di mana Anda mencurigai adanya kasus pelecehan anak?
Pertanyaan untuk Ditanyakan kepada Pewawancara
Wawancara adalah jalan dua arah. Itu berarti penting bagi Anda untuk mengajukan pertanyaan selama wawancara juga. Ini akan membantu Anda mengetahui apakah peran dan lingkungan cocok untuk Anda. Berikut adalah beberapa pertanyaan yang dapat membantu Anda lebih memahami tentang seperti apa pekerjaan Anda sehari-hari dalam suatu posisi:
- Apa beban kasus tipikal untuk ahli patologi wicara di sini?
- Bagaimana beban kasus ditentukan?
- Apakah saya akan bekerja secara eksklusif di [sekolah atau fasilitas kesehatan X] atau akankah saya mengunjungi beberapa [sekolah atau fasilitas]?
- Apakah fokusnya akan menjadi kerja satu-satu atau kerja kelompok?
- Ruang kerja seperti apa yang Anda sediakan untuk ahli patologi wicara? Apakah ini ruang bersama?
- Bisakah Anda berbagi informasi demografis tentang populasi di sini?
Takeaway kunci
- Bersiaplah untuk menjawab pertanyaan wawancara umum, termasuk pertanyaan umum tentang pendidikan Anda dan latar belakang profesional dan pertanyaan khusus untuk lingkungan kerja (sekolah, rumah sakit, klinik) Anda penargetan.
- Pelajari sebanyak mungkin tentang distrik sekolah, rumah sakit, atau klinik tempat Anda ingin bekerja, termasuk pernyataan misi mereka dan demografi klien yang mereka layani.
- Bersiaplah untuk mendiskusikan teknologi, terapi, latihan, dan alat lain yang Anda gunakan setiap hari.
