Surat penawaran pekerjaan diberikan kepada kandidat yang telah Anda pilih untuk posisi tersebut. Paling sering, kandidat dan staf Sumber Daya Manusia organisasi Anda telah menegosiasikan persyaratan perekrutan dan tawaran pekerjaan secara lisan.
Umumnya, kandidat telah mengindikasikan bahwa mereka akan menerima posisi di bawah ketentuan yang disebutkan, sebelum draf akhir surat tersebut. Surat tawaran pekerjaan menegaskan perjanjian lisan. Ini adalah dokumen penting karena melindungi kepentingan pemberi kerja dan calon karyawan.
Anda ingin menganggap penerimaan posisi sebagai tentatif, namun, sampai surat penawaran, dan perjanjian kerahasiaan, jika Anda menggunakannya, ditandatangani dan di tangan Anda.
Contoh Surat Penawaran Pekerjaan untuk Perwakilan Penjualan
Surat penawaran berikut berfungsi untuk posisi seperti perwakilan penjualan, penjualan telepon, pengembangan bisnis, dan penjualan di luar. Gunakan templat contoh ini saat Anda menulis penawaran pekerjaan Anda sendiri.
Profesional penjualan akan sering berupaya untuk menegosiasikan kondisi kerja yang lebih positif. Profesional penjualan didorong oleh uang dan kesuksesan numerik. Jadi, mereka cenderung melihat dengan hati-hati gaji pokok, struktur komisi, dan potensi bonus apa pun yang mungkin ditawarkan oleh pekerjaan itu. Profesional penjualan mengharapkan gaji pokok yang masuk akal, meskipun beberapa posisi penjualan hanya menawarkan komisi. Pekerjaan ini sulit untuk diisi.
Profesional penjualan akan sering bernegosiasi untuk gaji pokok tambahan sebesar $5-10.000; tiga minggu waktu liburan; struktur komisi yang lebih baik; kelayakan bonus untuk produksi berlebih untuk tujuan penjualan; dan potensi bonus tambahan untuk kesuksesan tim penjualan.
Jika Anda membuat tawaran pekerjaan kepada kandidat yang sangat baik, profesional penjualan akan ingin melihat bukti bahwa jumlah potensi komisi dan bonus dapat dicapai. Konsultasikan dengan pengacara Anda tentang tawaran pekerjaan apa pun yang lebih rumit atau lebih ekstensif dari sampel ini.
Contoh Surat Penawaran Kerja Sales Representative
Gunakan contoh surat penawaran pekerjaan ini untuk membuat tawaran pekerjaan Anda ke penjualan dan posisi pengembangan bisnis lainnya. Unduh templat surat penawaran pekerjaan penjualan (kompatibel dengan Google Docs dan Word Online) atau lihat contoh di bawah ini.
Contoh Surat Penawaran Pekerjaan Perwakilan Penjualan (Versi Teks)
Julian Smith
123 Jalan Utama
Anytown, CA 12345
555-555-5555
[email protected]
1 September 2018
Paul Lee
123 Jalan Utama
Kota Baru, CA 54321
Paul Lee yang terhormat,
Dengan senang hati saya memperpanjang tawaran pekerjaan berikut kepada Anda atas nama (Nama Perusahaan). Penawaran ini bergantung pada kelulusan pemeriksaan latar belakang Anda yang mencakup kewajiban kami layar obat, tanda terima transkrip perguruan tinggi Anda, dan kemungkinan lain yang mungkin Anda inginkan negara.
Judul: Masukkan judul pekerjaan.
Hubungan Pelaporan: Posisi akan melapor ke (Nama dan Jabatan)
Uraian Tugas terpasang.
Gaji pokok: Akan dibayar dengan cicilan dua mingguan sebesar $__________, yang setara dengan $_______ secara tahunan, dan tunduk pada pengurangan pajak dan pemotongan lainnya sebagaimana diwajibkan oleh undang-undang atau kebijakan dari perusahaan.
Struktur Komisi: Tentukan potensi komisi dari pekerjaan penjualan. Seringkali, jadwal komisi terlampir. Banyak organisasi menjamin struktur komisi selama satu tahun. Yang lain memiliki hak untuk mengubah struktur komisi dengan perubahan kebutuhan bisnis.
Imbang Terhadap Komisi: Seringkali, dan terutama dengan produk atau pasar yang memiliki siklus penjualan yang panjang, perwakilan penjualan dimungkinkan menarik atau mendapatkan gaji tambahan, untuk jangka waktu tertentu, yang pada akhirnya akan dikurangi dari masa depan komisi. Ini dapat memiliki tanggal akhir tertentu jika majikan menginginkannya.
Potensi Bonus (atau Komisi).: Efektif setelah penyelesaian yang memuaskan dari 90 hari pertama masa kerja, dan berdasarkan tujuan dan tujuan yang disepakati dalam proses perencanaan pengembangan kinerja dengan manajer Anda, Anda mungkin memenuhi syarat untuk a bonus. Rencana bonus untuk tahun ini dan seterusnya, jika rencana tersebut ada, akan didasarkan pada formula yang ditentukan oleh perusahaan untuk tahun tersebut. Selain itu, setiap insentif atau bonus tim penjualan untuk kerja sama tim atau wilayah bersama atau penjualan keseluruhan harus disebutkan di sini sebagaimana tersedia secara umum.
Perjanjian Tidak Bersaing: Perjanjian non-bersaing standar. harus ditandatangani sebelum dimulainya pekerjaan karyawan.
Perjanjian Larangan pengungkapan informasi rahasia: Perjanjian kerahasiaan standar harus ditandatangani sebelum karyawan dapat memulai pekerjaan penjualan.
Manfaat: Cakupan asuransi kesehatan, jiwa, kecacatan, dan gigi standar perusahaan saat ini umumnya diberikan per polis perusahaan. Kelayakan untuk tunjangan lain, termasuk 401(k) dan penggantian biaya kuliah, umumnya akan dilakukan sesuai kebijakan perusahaan. Kontribusi karyawan untuk membayar program tunjangan ditentukan setiap tahun.
Libur Liburan dan Darurat Pribadi: Liburan diakumulasikan pada x.xx jam per periode pembayaran, yang setara dengan dua minggu cuti berbayar setiap tahun. Hari-hari darurat pribadi umumnya dihitung per kebijakan perusahaan.
Biaya Relokasi: Sebutkan semua biaya pemindahan atau transisi lainnya yang akan dibayar perusahaan.
Mulai tanggal: Masukkan tanggal mulai.
Biaya Mobil/Telepon/Perjalanan: Pengeluaran normal dan wajar akan diganti secara bulanan sesuai kebijakan perusahaan.
Hubungan kerja Anda dengan (Nama Perusahaan) adalah sesuka hati dan salah satu pihak dapat mengakhiri hubungan kapan saja dengan atau tanpa sebab dan dengan atau tanpa pemberitahuan.
Anda mengakui bahwa surat penawaran ini, (bersama dengan bentuk akhir dari setiap dokumen referensi seperti deskripsi pekerjaan), mewakili keseluruhan perjanjian antara Anda dan (Nama Perusahaan). Tidak ada perjanjian lisan atau tertulis, janji atau representasi yang tidak secara spesifik dinyatakan dalam penawaran pekerjaan tertulis ini, yang mengikat atau akan mengikat (Nama Perusahaan).
Jika Anda setuju dengan garis besar di atas, silakan tanda tangani di bawah ini. Penawaran ini berlaku dari (Nama Perusahaan) selama lima hari kerja.
Tanda tangan:
__________________________________________________________
(Nama Kandidat)
__________________________________________________________
Tanggal
__________________________________________________________
(Untuk Perusahaan: Nama Manajer)
__________________________________________________________
Tanggal
__________________________________________________________
Sumber daya manusia
__________________________________________________________
Tanggal
