Hoe recycling nieuwe banen creëert

click fraud protection

De recyclingindustrie is de afgelopen decennia snel gegroeid en deze hausse heeft zich vertaald in sociale, ecologische en economische voordelen voor de samenleving. Eén daarvan is het creëren van banen in de recyclingindustrie en het recyclen van mogelijkheden voor zelfstandig ondernemerschap. Er zijn ook verschillende opleidingsmogelijkheden beschikbaar voor diegenen die geïnteresseerd zijn in een carrière in de recyclingindustrie.

Hoe recycling banen creëert

Het beheer van vast afval is een sterk gemechaniseerd proces dat met een bescheiden hoeveelheid arbeid wordt bereikt. Recycling kan daarentegen veel arbeidsintensiever zijn. Het omvat de inzamelings-, sorteer- en verwerkingsactiviteiten, ISRI, evenals andere ondersteunende rollen zoals facilitaire operaties, verkoop en logistieke ondersteuning.

Recycling is een geïntegreerd proces dat begint met het verzamelen van recyclebaar materiaal op locaties zoals huishoudens, inleverpunten, bouw- en sloopcentra en bedrijven. Na inzameling ondergaan deze recycleerbare materialen een grondig sorteerproces om verschillende materialen en verschillende kwaliteitsgoederen te scheiden. Bijvoorbeeld, binnen

textielrecycling, kan een percentage gebruikte kleding zonder verdere bewerking worden hergebruikt. De herbruikbare kleding kan na het wassen doorverkocht of gedistribueerd worden.

Bij de recycling van plastic, papier, metaal en glas ondergaan de ingezamelde artikelen een rigoureus proces voordat ze bruikbaar zijn als grondstof voor de productie van nieuwe goederen. Van het verzamelen van materialen tot het verkopen ervan, recyclingbedrijven hebben verschillende niveaus van geschoolde en halfgeschoolde werknemers nodig om banen in de recyclingindustrie uit te voeren. Veel recyclingbedrijven en -verenigingen spelen een belangrijke rol bij het opbouwen van sociaal bewustzijn door recycling aan te bieden opleidingsdiensten.

Functiestatistieken van de recyclingindustrie

  • Volgens ISRI genereerde de Amerikaanse schrootindustrie in 2015 meer dan 150.000 directe banen en 323.000 indirecte banen.
  • Volgens de REI had de Amerikaanse recyclingindustrie 1,25 miljoen mensen in dienst, terwijl de Amerikaanse afvalverwerkingsindustrie slechts 0,25 miljoen mensen telde. Uit het REI-onderzoek blijkt dat er in de VS ruim 56.000 hergebruik- en recyclingbedrijven zijn. stelt dat de recyclingindustrie gemiddeld hogere gemiddelde lonen betaalt dan het beheer van vast afval industrie.
  • Volgens het Institute for Local Self-Reliance (ILSR) zou de systematische verwijdering van elke 10.000 ton vaste stoffen afval creëert slechts zes banen, terwijl dezelfde hoeveelheid afval, indien gerecycled, recyclingbanen kan creëren voor maar liefst 36 banen mensen.
  • Een ander rapport stelde dat een bredere focus van de overheid op de recyclingindustrie tegen 2020 10.000 nieuwe banen in Groot-Brittannië zou kunnen creëren.
  • Uit een onderzoek van “Friends of the Earth” blijkt dat er in Groot-Brittannië ruim 51.000 recyclingbanen zouden kunnen worden gecreëerd als 70% van het ingezamelde afval zou worden gerecycled. Als industrieel en commercieel afval in hetzelfde tempo zouden worden gerecycled, zouden nog eens 18.800 extra banen worden gecreëerd. De studie suggereerde dat de overheid ambitieus moet zijn bij het vaststellen van jaarlijkse recyclingpercentages. Voldoende maatregelen om de productie en verkoop van producten die niet kunnen worden hergebruikt en gerecycled te stoppen, kunnen het recyclingpercentage tegen 2025 op 75% brengen.
  • Op EU-niveau suggereren schattingen dat als de doelstelling van 70% recycling van de belangrijkste recycleerbare materialen zou worden gehaald, er in de 27 EU-landen tot 322.000 directe recyclingbanen zouden kunnen worden gecreëerd. EU-landen zouden daarbij nog eens 115 miljoen ton textiel recycleren, waaronder hout, ferro- en non-ferrometalen, plastic, papier, bioafval en glas. Het recyclen van deze hoeveelheid afval en materiaal zou nog eens 160.900 indirecte en 80.400 geïnduceerde banen kunnen creëren. Het totale potentieel bedraagt ​​dus ruim 563.000 netto nieuwe banen.

Gezien het vermogen van recycling om banen te genereren, is het belangrijk om de nodige stappen te ondernemen om een ​​omgeving te creëren die recycling en de markten voor gerecyclede materialen stimuleert.

E-Discovery-professionals: wat zijn ze?

E-discovery-professionals gebruiken technologie om het juridische ontdekkingsproces te vergemakkelijken als het om elektronische documenten gaat. Lees meer over werken als e-discovery professional. Wat is een E-Discovery-professional? E-discov...

Lees verder

Hoe PowerSellers zo goed presteren op eBay

Ooit zagen eBay-kopers af en toe prominente ‘PowerSeller’-logo’s bovenaan bepaalde advertenties veilingen en aanbiedingen met een vaste prijs, wat erop wijst dat de verkoper(s) in kwestie tot de beste en beste van eBay behoorde(n). ervaren. Hoew...

Lees verder

Programma voor vaderschapsverlof van het leger

Het leger was de laatste dienstafdeling van het ministerie van Defensie (DoD) die een vaderschapsverlofprogramma implementeerde, dat in 2009 van kracht werd. In de Defense Authorization Act van het begrotingsjaar 2009 is een programma ingesteld d...

Lees verder