Există locuri de muncă grozave și sunt locuri de muncă proaste, dar majoritatea posturilor se află undeva la mijloc. O carieră ca a paralegal, cunoscut și ca asistent juridic, poate fi o profesie minunat de împlinită, dar are și dezavantajele ei, de la lipsa de respect până la niveluri ridicate de stres. Pentru mulți, este o chestiune de toleranță pentru anumite lucruri și de identificarea motivului pentru care ați ales să lucrați în profesia de avocat în primul rând.
Lipsa unui traseu de carieră
Parajuriștii au o carieră limitată în majoritatea organizațiilor. Trebuie să treceți la un alt rol complet, cum ar fi în management, suport pentru litigii, sau asistență tehnică, pentru a avansa dincolo de rangurile parajuriști.
Desigur, ai putea oricând să te întorci la facultate și să te ocupi de facultatea de drept... dar a deveni avocat are propriul său set de dezavantaje.
Stres și presiune ridicată
Dreptul este o afacere bazată pe termene limită și depinde în mare măsură de respectarea acestor termene. Sistemul judiciar din S.U.A. este conceput pentru a menține cazurile într-un calendar definitiv, necesitând luarea anumitor pași sau depunerea documentelor prin momente gravate în piatră.
Sistemul juridic s-ar opri dacă instanțele nu ar sta cu un cronometru pentru a păstra lucrurile se deplasează, iar cazuri întregi pot fi respinse dacă avocații și personalul lor nu le îndeplinesc termenele limită. Nu poți să deraiezi și să ratezi unul pentru că ești stresat... și tu voi fi stresat.
Veți avea de-a face cu mai multe termene în fiecare zi și veți descoperi adesea că vă pasă foarte mult de clienții care depind de dvs. și de echipa dvs. Nu vrei să le dai greș și atunci când sistemul o face, așa cum se întâmplă inevitabil uneori, îți poate rupe inima.
Ore lungi
Termenele limită strânse, volumul mare de muncă și forța de muncă în scădere se combină pentru a crea un mediu în care orele lungi, orele suplimentare și munca în weekend sunt norma.
Parajuriști care sunt angajați în mediile firmelor de avocatura lucrează frecvent mai mult de 40 de ore pe săptămână, deși cei care sunt angajați în arenele corporative și guvernamentale s-ar putea bucura de un program mai relaxat. Și probabil că poți uita că ești plătit timp și jumătate pentru orele tale peste 40. Departamentul Muncii face o excepție de la regulile orelor suplimentare pentru industria juridică.
Au apărut numeroase organizații pentru a ajuta avocații să gestioneze problemele de echilibru între muncă și viață, dar există puține astfel de resurse pentru parajuriști.
Muncă de rutină
Unele activități de asistent juridic sunt neînțelese, plictisitoare și de rutină, mai ales la nivel de intrare.
Economia firmei de avocatură impune ca firmele să factureze clienții la cea mai mare rată posibilă pentru a maximiza profiturile. Sarcinile mai complexe și provocatoare sunt, așadar, împinse în sus în ierarhia personalului, rezervându-se pe cele mai suculente sarcini pentru personalul de cel mai înalt rang — asociații și partenerii seniori care pot factura dolari de top pentru ei timp.
Parajuriștii poartă multe pălării și în mod frecvent efectuează lucrări secretariat, de natură administrativă sau clericală. Ei fac ceea ce este necesar pentru ca o firmă să funcționeze fără probleme și se așteaptă să facă acest lucru fără plângere.
Defavorizații din dinamica biroului
Lipsa de respect este una dintre cele mai frecvente plângeri în rândul parajuriștilor care practică, deși este foarte nemeritat.
Parajuriștii au de-a face în mod obișnuit cu parteneri pretențioși, asociați geloși, colegi competitivi, consilieri adversi lipsiți de respect, clienți iritați și vânzători dificili. Cultura fiecărei firme de avocatură este diferită, dar orele lungi, termenele limită dificile și mizele mari pot crea a mediu de lucru toxic, iar parajuriștii primesc uneori mai mult decât cota lor echitabilă de la locul de muncă jale.
Practica neautorizată a dreptului (UPL)
Un principiu de bază al practicii parajuriștilor este că parajuriștii nu se pot implica în practica neautorizată a dreptului (UPL). Toate statele au promulgat statute care limitează practica dreptului la avocații autorizați. Deși fiecare îl definește în mod diferit, practica dreptului este în general recunoscută ca include:
- Acceptarea cazurilor de la clienți
- Stabilirea taxelor
- Acordarea de consiliere juridică
- Semnarea documentelor legale și
- Prezentarea în calitate de reprezentant în fața unei instanțe sau a altui organ de judecată.
Parajuriștii trebuie să lucreze sub supravegherea unui avocat, iar rolurile lor sunt limitate de regulile UPL. Acest lucru poate face dificil pentru parajuriști să primească credit sau recunoaștere în afara firmei pentru munca lor în culise. Un asistent juridic care scrie un proces de apel câștigător nu poate să-și asume creditul pentru asta. Avocatul care îl semnează va primi toate distincțiile.
Lipsa de apreciere
Parajuriștii sunt adesea subutilizați deoarece rolurile lor sunt minimizate sau înțelese greșit. Ei trebuie să educe în mod proactiv liderii firmelor și corporative cu privire la capacitățile lor substanțiale de a depăși această barieră. Ei trebuie să sublinieze în mod constant toate modalitățile în care pot contribui la serviciul clienților și la rentabilitate.
Este ceea ce faci din asta
Niciuna dintre aceste probleme nu ar trebui să depășească acordurile dacă aveți o pasiune pentru lege și dacă vă pasă sincer să faceți o diferență în viața oamenilor. În multe privințe, slujba este ceea ce faci din ea și te poate ajuta nemăsurat să înțelegi în ce te bagi înainte de a sări.
