Întrebări de adresat intervievatorului într-un interviu cu profesorul

Când iei un interviu pentru un loc de muncă ca profesor, este foarte probabil ca intervievatorul tău să întrebe: „Deci, ce întrebări ai pentru mine?”

Deoarece această întrebare este atât de comună, veniți la interviu pregătit cu întrebări serioase. Întrebările potrivite vor face două lucruri: vă vor arăta că sunteți interesat de job și vă vor ajuta să decideți dacă sunteți potrivit pentru job și școală.

Descoperiți de ce intervievatorii verifică aproape întotdeauna pentru a vedea dacă aveți întrebări și obțineți idei pentru cele pe care le puteți pune.

Ce vrea să știe intervievatorul

Intervievatorii pot obține o idee reală despre cine ești, împreună cu prioritățile tale, din întrebările pe care le pui.

De exemplu, dacă pui o întrebare despre timpul vacanței, intervievatorii pot crede că ești mai concentrat pe timp liber decât pe predare. Sau, dacă pui o întrebare cu un răspuns care poate fi găsit cu ușurință pe site-ul școlii, intervievatorul tău se poate întreba dacă ai nevoie de multă mână.

Pe lângă a afla mai multe despre tine, răspunsul tău va dezvălui și dacă te-ai pregătit pentru interviu.

Sfaturi pentru adresarea întrebărilor intervievatorului

Obțineți sfaturi despre cum să alegeți întrebările potrivite pe care să le puneți și examinați exemple de întrebări pentru a vă ajuta să gândiți.

Faceți o listă înainte de timp

Creați o listă de întrebări înainte de a ajunge la interviu. Acest lucru te va pregăti pentru întrebarea inevitabilă: „Ai întrebări pentru mine?”

Întrebați despre cultura școlii

Un subiect despre care veți dori să puneți întrebări este cultura școlii.

Punând întrebări despre modul în care profesorii interacționează între ei, ce este o zi obișnuită pentru un profesor like, sau alte întrebări despre mediul școlar vă vor ajuta să decideți dacă școala este potrivită pentru tu.

Evitați întrebările evidente

Asigurați-vă că cercetați școala înainte de a pune întrebări, astfel încât să evitați să întrebați orice este menționat clar pe site. Vrei să arăți că ți-ai făcut temele, așa că evita să pui întrebări evidente.

Evitați orice întrebare despre ceea ce ați obține de la locul de muncă, inclusiv salariul, beneficiile și timpul liber. Nu cereți nicio favoruri speciale, cum ar fi zile libere suplimentare sau o dată de începere întârziată.

Nu vrei să te concentrezi pe tine și pe propriile tale nevoi. În schimb, folosește această conversație pentru a analiza dacă tu și școala vă potriviți foarte bine.

Întrebați despre mai multe subiecte

Nu vă concentrați prea mult pe un singur subiect.

Concentrarea pe un singur subiect ar putea face intervievatorul să creadă că ești deosebit de nervos în legătură cu această problemă. De exemplu, dacă pui doar întrebări despre structura disciplinei din școală, angajatorul ar putea crede că nu ești sigur de abilitățile tale de management al clasei.

SFAT: Pune întrebări despre o varietate de probleme pentru a arăta că încerci să înțelegi mai bine școala în ansamblu.

Dovediți că ți-ai făcut temele

Directorii și/sau comitetele de angajare din consiliile școlare sunt adesea uimiți când intervievează un loc de muncă candidații care nu au absolut nicio cunoștință despre districtul lor școlar sau despre misiunea acestuia și au declarat obiective.

Accesați online și aflați cât mai multe despre filosofia/mandatul educațional al districtului școlar, declarația misiunii sale și obiectivele și scopurile sale declarate; acestea vor fi prezentate pe pagina web a districtului școlar. Apoi, structurați câteva întrebări care solicită mai multe informații despre programele și inițiativele sale cheie. Iată un exemplu:

Am fost interesat să aflu despre „One Schoolhouse Approach” pe care districtul școlar din Jonesville a inițiat-o anul trecut pentru a-și spori atenția pe echitate, diversitate și incluziune. Vă rog, puteți să-mi spuneți mai multe despre modurile în care profesorii de la școala dvs. au integrat această abordare în sălile de clasă?

Întrebări de adresat intervievatorului

Întrebați despre job

• De ce este deschisă această poziție?
• Îmi poți spune câteva dintre calitățile pe care le cauți la un profesor pentru acest post?
• Cum este o zi obișnuită pentru un profesor în această poziție?

Aflați despre asistență

• Aveți un program de mentorat pentru profesorii noi?
• Cât de susținător este districtul de educație continuă pentru facultate?
• Cum este cultura între profesorii de la școală? Există oportunități de interacțiune profesională și socială între colegi?

Elevii și sala de clasă

• Câți elevi sunt într-o clasă medie?
• Cum ați descrie populația studențească?
• Ce tipuri de tehnologie sunt disponibile în sălile de clasă?

Întrebați despre școală

• Care sunt unele dintre provocările cu care se confruntă școala dumneavoastră în acest an?
• Care sunt câteva dintre obiectivele pe care le aveți pentru școală în acest an?
• Care sunt câteva dintre obiectivele raionului în acest an?
• Care sunt unele dintre provocările cu care se confruntă districtul de la acest punct?
• Care crezi că sunt cele mai mari puncte forte ale școlii?
• Simți că există zone în școala ta care necesită îmbunătățiri?

Verificați Comunitatea

• Aveți un grup activ de PTA?
• Găsiți mult sprijin pentru școala dvs. din partea comunității în general?

Aflați despre disciplină

• Ce tip de plan de disciplină școlară aveți în vigoare?
• Ce tip de măsuri anti-bullying luați în școală și în raion?

Cum să profitați la maximum de întrebările dvs

Fă-ți timp pentru a te pregăti pentru a răspunde la „Ai întrebări?” când intervievatorul întreabă — ceea ce știți că va face.

Dacă nu sunteți familiarizat cu locația, asigurați-vă că vă cercetați. Site-ul școlii va fi important, dar consultați și pagina Camerei de Comerț și câteva date demografice ale zonei.