Pred podpísaním zmluvy o správcovi hudby

click fraud protection

Dobrý hudobný manažér môže byť kľúčom k úspechu vašej kapely. Bohužiaľ, pretože váš hudobná kariéra znamená pre vás tak veľa, pre takzvaného manažéra je mimoriadne ľahké prísť a vziať vás na jazdu, najmä ak ste relatívne neskúsení. Každú zmluvu, ktorú podpíšete na akúkoľvek časť svojej kariéry, by ste mali starostlivo zvážiť, ale možno nie viac ako zmluvu s hudobným manažérom. Pred podpísaním zmluvy si oprášte základné informácie o zmluve s hudobným manažérom, aby ste si boli istí, že robíte správne rozhodnutie. Majte na pamäti, že tieto informácie sú všeobecnej povahy – vaša ponuka sa môže líšiť.

Základy zmluvy správcu hudby

Pri zmluvách s hudobným manažérom je potrebné mať na pamäti niekoľko základných vecí.

  • Nemusí to byť zložité: Najmä ak ste indie kapela. Preskočte fantastické reči a napíšte jednoduchý dokument, ktorý sa týka peňazí, rozdelenia práce a dĺžky dohody.
  • Malo by byť obojstranne výhodné: Aj keď je váš manažér v tejto oblasti dlhšie ako vy, nepodpisujte svoj život kvôli jeho odbornosti. Manažér, ktorý vo vás verí, nebude očakávať, že to urobíte.
  • Malo by byť podpísané v dobrej viere: Ak pred podpisom hľadáte medzery, alebo ak ich hľadá váš manažér, je tu problém.

Zmluvné obdobie

Dobrým začiatkom je dĺžka vašej dohody s hudobným manažérom. Budete sa musieť dohodnúť na podmienkach a pravidlách zrušenia zmluvy. Spravodlivé zmluvné obdobie je jednoročná dohoda s možnosťou predĺženia zmluvy na konci roka, ak s tým obe strany súhlasia. V tomto bode sa môžete pozrieť na vyjednávanie dlhších dohôd, ale jednoročné obdobie je dobrou skúšobnou dobou pre obe strany. Dávajte si pozor na to, aby ste správcovi hudby poskytli možnosti na predĺženie bez vášho súhlasu; ak to urobíte, môžete byť nútení držať sa manažéra, ktorého nechcete.

Uistite sa, že vaša zmluva špecifikuje, ako môžu obe strany dohodu opustiť.

Pracovné očakávania

To, čo očakávate od svojho hudobného manažéra, závisí od toho, kde sa vo svojej kariére nachádzate. Ak ste a nová kapela, váš manažér by vás mal povýšiť na labely, pokúsiť sa vám zabezpečiť vystúpenie a vo všeobecnosti by sa mal snažiť rozbehnúť veci za vás. Ak ste ďalej, váš manažér by sa mal uistiť, že ostatní ľudia robia svoju prácu, aby propagovali vašu hudbu. Jednoducho buďte čo najjasnejší v tom, čo od manažéra potrebujete a čo je ochotný urobiť. Napríklad v prípade indie kapely, očakávate, že váš manažér vyrobí tovar, alebo to prevezme kapela? Teraz je čas dostať to všetko na stôl.

Poplatok za správu

Bežný poplatok za správu sa zvyčajne pohybuje okolo 15 % – 20 % z vášho zárobku. Váš manažér berie časť výnosov z predaj albumov, zálohy akéhokoľvek vydavateľstva a zo zárobkov z obchodov, ktoré vyjednali. Niektorí nedostanú vaše peniaze z predaja vášho tovaru, vaše honoráre za skladanie piesní, alebo z obchodov, ktoré nedohodli (pokiaľ nemáte v predchádzajúcej dohode inak). Majte na pamäti, že ak ste malá kapela, ktorá ešte nezačala zarábať, 15% -20% z ničoho je stále nič. Možno budete chcieť mať na pamäti tento potenciál zárobku, keď zisťujete podrobnosti o pracovných očakávaniach.

Výdavky manažéra

Váš manažér by nemal byť bez vrecka na obchodné výdavky na propagáciu vašej kapely, ale musíte sa dohodnúť na tom, ako budú výdavky fungovať. Vo väčšine prípadov nemusíte platiť za telefónne náklady alebo kancelárske náklady svojho manažéra. Musíte platiť za služobné cesty, ktoré robí váš manažér vo vašom mene, a za primerané náklady, ako je návšteva nápojového zástupcu. Najlepší spôsob, ako zvládnuť výdavky, je platiť ich v stanovených časoch, t. j. raz za mesiac. Hudobný manažér by vám mal poskytnúť potvrdenie o výdavkoch. Do zmluvy zahrňte upozornenie, že výdavky presahujúce určitú sumu musia byť najprv zúčtované s vami.

Opatrné slová

Zmluvy s hudobným manažérom môžu byť veľmi špecifické pre vaše okolnosti, a preto sú vyššie uvedené rady len návodom a nepredstavujú prísne pravidlá. Najlepšia vec, ktorú môžete urobiť, je byť čo najjasnejší a najkonkrétnejší a predvídať každý hrbolček na ceste. Ak ste malá kapela a váš manažér bude rásť s vami, určite svoju dohodu často prehodnocujte, aby ste sa uistili, že je stále spravodlivá voči všetkým. Ak už máte uzavretú nahrávaciu zmluvu a máte na palube nového manažéra, mali by ste hľadať právne poradenstvo aby boli vaše záujmy chránené.

Vysvetlenie zmlúv o prenájme nehnuteľností

Zmluvy o prenájme nehnuteľností pozostávajú z mnohých prvkov, ktoré stanovujú práva a povinnosti prenajímateľa/prenajímateľa a nájomcu/nájomcu. Pri absencii obmedzení používania môže nájomca bežne využívať nehnuteľnosť na akýkoľvek zákonný účel. ...

Čítaj viac

Kontrolný zoznam prenajímateľa pre nových nájomníkov

Privítanie nového nájomníka vo vašej nehnuteľnosti môže byť hektickým zážitkom, ale príprava kontrolného zoznamu problémov, ktoré musíte vyriešiť predtým, ako sa váš nájomník môže nasťahovať, môže túto skúsenosť zmierniť. Každý prenajímateľ má i...

Čítaj viac

Ďakovné listy pre členov tímu

Vždy je dobrým zvykom rozpoznať úsilie členov vášho tímu. Komunikácia s ľuďmi, ktorí vám pomáhajú, je jedným z najlepších spôsobov, ako posilniť vaše pracovné vzťahy a vybudovať sieť. Každý má rád, keď je ocenený, a väčšina ľudí robí svoju prácu ...

Čítaj viac