Стипендія: що це?

Стипендія — це грошова сума, яка виплачується комусь для компенсації витрат. Зазвичай його надають тим, хто проходить навчання, наприклад стажистам.

Дізнайтеся більше про стипендії та про те, хто їх може отримати.

Що таке стипендія?

Стипендія — це фіксована сума грошей, призначена для надання фінансової підтримки людині, зокрема для покриття витрат на проживання. Це не те саме, що заробітна плата, яка надається працівнику, оскільки вона не базується на продуктивності чи годинах.

Стипендії не замінюють звичайну заробітну плату, тому їх розмір може бути досить низьким — лише для покриття певних витрат. Як правило, стипендія призначена для покриття витрат, пов’язаних з подорожами, житлом і харчуванням.

Як працюють стипендії

Стипендії, як правило, мають заздалегідь визначені фіксовані суми та перераховані в політиці, прийнятій школами, навчальними програмами або компаніями, що надають навчання співробітників. Вони можуть виплачуватися періодично, наприклад щотижня чи щомісяця, або одноразово.

Хто отримує стипендію

Як правило, стипендії виплачуються за:

• дослідження
• Навчання
• Стипендії
• Витрати на оздоровлення
• Духовенство

Тому ви часто бачите, як стажери, учні та стажери отримують стипендію для покриття витрат на проживання під час навчання. Священнослужителі можуть отримувати стипендію, щоб їм не довелося виконувати додаткову роботу для покриття своїх витрат.

На що використовуються стипендії

Іноді також можуть пропонуватися стипендії для заохочення певної діяльності. Наприклад, академічні установи можуть пропонувати стипендії, які працюють як гранти, щоб створити стимули для дослідників працювати над певними проектами, такими як написання книг і наукових статей, переклад творів або переклад і аналіз зібраних даних.

Деякі школи пропонують стипендії, щоб допомогти з певними додатковими витратами, такими як комп’ютер або інше необхідне обладнання. Подібним чином деякі роботодавці пропонують працівникам стипендію на додаток до їхньої звичайної зарплати, щоб покрити частину або всю суму витрати на конкретні речі, такі як медичне страхування, абонемент у спортзал або продовження навчання для кар’єри розвитку. Іноді компанії пропонують стипендії, щоб допомогти працівникам покрити бізнес-витрати, такі як харчування для клієнтів.

Якщо ви вважаєте, що можете мати право на стипендію, запитайте у вашій організації, чи можете ви її отримати один, і переконайтеся, що вам надали письмову угоду про визнання стипендії та час її виплати.

Ви повинні поцікавитися, як працюватиме процес виплати стипендії в компанії, щоб ви могли спланувати виплати, якщо це буде потрібно. Ви можете поцікавитися умовами, за яких стипендія не буде виплачуватися, щоб переконатися, що ви не робите нічого, що може поставити під загрозу виплату.

Скільки коштує стипендія?

Немає встановленого розміру стипендії, і сума варіюється залежно від призначення. Стипендія стажера може становити 500 доларів на місяць, або її може вистачити, щоб покрити орендну плату та харчування. Університет може запропонувати річну стипендію в розмірі 30 000 доларів для докторантів; приватна компанія може запропонувати своїм працівникам 75 доларів щомісячної стипендії за мобільний телефон.

Компанії можуть визначати розмір стипендії на власний розсуд — за умови, що одержувач належним чином класифікується як стажист або стажист, а не як звичайний працівник. Якщо вони є штатними працівниками, вони повинні отримувати принаймні мінімальну заробітну плату та можуть мати право на оплату понаднормової роботи, якщо вони працюють більше 40 годин на тиждень.

Однак стипендія може вважатися оподатковуваним доходом, тому одержувач повинен подбати про те, щоб її ретельно зафіксувати та, якщо необхідно, вимагати від своїх податків. Фахівець із оподаткування може допомогти вам визначити, чи оподатковується стипендія; Служба внутрішніх доходів (IRS) також має a інструмент щоб допомогти визначити, чи вважаються отримані вами гроші оподатковуваним доходом.