Для багатьох студентів-юристів робота в a велика юридична фірма («BigLaw») це святий Грааль, робота мрії, досвід «як ти дізнаєшся, що прийшов». Але хіба робота в BigLaw — це все, що потрібно? Що роблять великі закон все одно співробітники фірми цілий день? Чи коштують години тих грошей? Давайте розберемо це.
Що заробляють співробітники BigLaw?
Це правда, що колеги BigLaw заробляють на життя дуже солідно, особливо за межами дорогих районів, таких як Нью-Йорк або Сан-Франциско. Початкова зарплата для нових співробітників першого року становить 160 000 доларів США плюс бонуси, які змінюються залежно від року.
Але більшість співробітників BigLaw важко працюють за ці гроші. У багатьох компаніях співробітники повинні виставляти рахунки (не працювати, а виставляти рахунки) принаймні 2000 годин на рік. На додаток до довгих годин роботи, співробітники постійно «на зв’язку», що робить бронювання відпусток, відвідування сімейних обідів або навіть поїздок у спортзал у кращому випадку непередбачуваними!
Що роблять BigLaw Associates?
Що роблять співробітники BigLaw весь свій час в офісі? У перші роки більшість співробітників підтримують більш старших співробітників і партнерів і, як правило, виконують пристойну роботу. (Хоча це змінюється, оскільки клієнти дедалі частіше відмовляються платити за першо- та другі роки роботи юристів, а аутсорсери юридичних процесів беруть на себе звичайні завдання перевірки документів.)
Як на першому чи другому курсі судовий процес юриста, вас можуть попросити переглянути документи у відповідь на запити адвокатів протилежної сторони, щоб перевірити, чи відповідають вони на запит, і чи застосовуються якісь привілеї. Юристи за контрактом часто проводять перевірку першого рівня (або комп’ютера), тому вам можуть доручити провести перевірку другого рівня, по суті, щоб перевірити роботу рецензента першого рівня. Ця робота, як відомо, виснажлива, але це хороший спосіб зустрітися зі своїми оплачуваний годинна квота!
Співробітники судових процесів у перші роки також готуватимуть відповіді на інші типи запитів на відкриття, такі як запити та запити на прийом, і вони переглядатимуть відповіді на відкриття від іншого бік. Вони також можуть координувати та допомагати контролювати роботу сторонніх експертів, допомагаючи їм розібратися у справі та написати необхідні експертні звіти. І, якщо справа передбачає свідчення, молоді колеги часто готують старшого адвоката, який візьме або захистить показання, складання потенційних запитань і підготовка підшивок корисної інформації, щоб довести до швидкість. (У багатьох випадках вони також допоможуть підготувати свідка, оскільки вони ближче до справи та краще розуміють, що, ймовірно, запитають.)
Загалом роль а молодий соратник бути очима та вухами більш старших адвокатів, копаючись у фактах справи та отримуючи від кожного інформацію, необхідну для оцінки того, які юридичні аргументи слід навести належним чином. По мірі того, як молоді адвокати прогресують, їм поступово доручатимуть складніші завдання, зокрема юридичні дослідження та складання доповідних записок до суду.
З корпоративного боку ситуація схожа. Як молодший юрист BigLaw, ви можете витрачати багато часу на належну обачність, тобто перевірку документів у корпоративному контексті. Тут ви переконаєтеся, що документи, що лежать в основі транзакції, підтверджують цифри в угоді. Ви також можете відповідати за збирання та перевірку всіх документів угоди, що є критично важливим завданням у світі, де одна недоречна кома може означати мільйони доларів! У міру просування ви візьмете на себе більше відповідальності за узгодження фактичних умов угоди, залишивши молодших людей вирішувати дрібниці.
Робота юристом BigLaw є складною, і більша частина початкової роботи може бути виснажливою. Але за це добре платять і добре виглядають у резюме, тому студенти-юристи все ще шикуються в чергу на роботу!
